Oferta pracy

Agile Coach

Ringier Axel Springer Polska Sp. z o.o.

  • warmińsko-mazurskie

    warmińsko-mazurskie
  • ważna jeszcze 13 dni
    do: 10 cze 2022
  • umowa o pracę, kontrakt B2B
  • pełny etat
  • specjalista (Mid / Regular), starszy specjalista (Senior)
  • praca zdalna, praca hybrydowa
  • Praca od zaraz
  • rekrutacja zdalna
  • запрошуємо працівників з України
ukrainian-friendly-overlay
Запрошуємо працівників з України
Роботодавець відкритий для працевлаштування громадян України

Technologie, których używamy

Wymagane

  • Scrum

  • Agile

  • Kanban

Mile widziane

  • LeSS

System operacyjny

O projekcie

Czy napędza Cię dążenie do ciągłej poprawy?

Czy nie boisz się kwestionować status quo?

Czy systematyczność i samodyscyplina to Twoje mocne strony?

Jeżeli odpowiedź brzmi: 3x tak, właśnie na Ciebie czekamy!

Szukamy osoby, która:

✔kładzie nacisk na osobistą i zespołową produktywność,

ma analityczne podejście do rozwiązywania złożonych problemów,

✔aktywnie zmienia i porządkuje świat wokół siebie, przejmując inicjatywę,

✔preferuje podejście typu servant leadership i potrafi empatycznie słuchać oraz prowadzić otwartą i transparentną komunikację.

Twój zakres obowiązków

  • budowanie efektywnych zespołów agile’owych budujących produkty z portfolio RASP (optymalizacja value flow, identyfikacja i usuwanie przeszkód, ciągła poprawa, usuwanie strat z procesu)

  • prowadzenie transparentnej, wizualnej komunikacji działania procesu (visual management)

  • współtworzenie miar efektywności procesów empirycznych i wdrażaniem narzędzi do ich pomiaru (EBM)

  • edukacja, mentoring i coaching członków zespołów deweloperskich i zespołów biznesowych

Nasze wymagania

  • komercyjne doświadczenie zawodowe w pracy w roli Scrum Mastera lub Agile Coach’a

  • znajomość różnorodnych frameworków, technik i narzędzi zwinnych oraz umiejętnoś ich łączenia w zależności od potrzeby

  • znajomość języka angielskiego umożliwiająca codzienną pracę w zespołach międzynarodowych

Mile widziane

  • doskonałe umiejętności komunikacyjne z umiejętnością dostosowywania się do odbiorcy, sytuacji i kanału komunikacji

  • praktyczna znajomość SAFe, LeSS lub Nexus

  • zainteresowanie technologią i umiejętność swobodnych interakcji z partnerami technicznymi

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

  • wewnątrz organizacji
  • koncentrujesz się na jednym projekcie
  • możesz zmienić projekt
  • masz wpływ na wybór narzędzi i technologii
  • masz wpływ na rozwiązania technologiczne
  • masz wpływ na produkt
  • agile
  • scrum

Takie dajemy możliwości rozwoju

  • budżet rozwojowy

  • czas na rozwój Twoich pomysłów

  • przestrzeń do eksperymentowania

  • szkolenia wewnątrzfirmowe

  • wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych

  • wymiana wiedzy technicznej w firmie

  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • prywatna opieka medyczna

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • ubezpieczenie na życie

  • możliwość pracy zdalnej

  • elastyczny czas pracy

  • brak dress code’u

  • strefa relaksu

  • program rekomendacji pracowników

  • no blame culture

Ringier Axel Springer Polska Sp. z o.o.

Ringier Axel Springer Tech to hub technologiczny Ringier Axel Springer Media AG, wiodącej firmy mediowo-technologicznej działającej w Europie Środkowo-Wschodniej i wydającej łącznie ponad 100 tytułów prasowych i 70 serwisów internetowych. W Polsce, w 50 zespołach i trzech lokalizacjach pracuje ponad 300 specjalistów, którzy budują różnorodne rozwiązania IT, wchodzące w skład nowoczesnej platformy digital publishing. Nasze produkty docierają do 40 milionów użytkowników na różnych kontynentach. Pomagamy rozumieć świat i podejmować świadome decyzje. Tworzymy przyszłość cyfrowych mediów.

Przewiń do profilu firmy
Tak się u nas pracuje
Tak się u nas pracuje