Oferta pracy

Analityk ds. zarządzania ryzykiem finansowym

EY (dawniej Ernst & Young)

  • lubuskie

    lubuskie
  • ogłoszenie wygasło ponad miesiąc temu
  • umowa o pracę
  • pełny etat
  • specjalista (Mid / Regular)
  • praca zdalna, praca hybrydowa
  • Praca od zaraz
  • rekrutacja zdalna

Twój zakres obowiązków

  • Budowanie i walidacja modeli wyceny instrumentów finansowych, pomiaru ryzyka rynkowego, ALM;

  • Projektowanie i wdrażanie procesów i narzędzi odpowiadających na potrzeby biznesowe, księgowe i regulacyjne w obszarze ryzyka finansowego;

  • Wsparcie w zarządzaniu projektem;

  • Efektywna współpraca z zespołem.

Nasze wymagania

  • Nie mniej niż 1 rok doświadczenia w obszarze zarządzania ryzykiem finansowym;

  • Rozumienie modeli wyceny instrumentów finansowych i pochodnych (np. krzywe dyskontowe i projekcyjne, płaszczyzny zmienności, Monte Carlo, różnice skończone);

  • Rozumienie modeli pomiaru ryzyka (np. VaR, FRTB, IRRBB, stress testy, płynność);

  • Wykształcenie wyższe w kierunkach ścisłych, jak np. ekonometria, matematyka, statystyka, informatyka;

  • Umiejętność programowania (preferowana znajomość języka SQL oraz np.: Python, R, SAS, C#/C++, Spark);

  • Znajomość języka angielskiego i języka polskiego na poziomie zaawansowanym;

  • Poparte przykładami doświadczenie w pracy projektowej;

  • Docenimy doświadczenie w budowie lub utrzymaniu modeli predykcyjnych Machine Learning wykorzystywanych w analityce danych;

  • Docenimy też doświadczenie we wdrażaniu platform technologicznych w obszarze analityki danych, ryzyka lub skarbu.

To oferujemy

  • Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów,

  • Udemy for Business - dostęp do ponad 3000 szkoleń online

  • Go Fluent – platforma, która oferuje kursy językowe na wybranym przez Ciebie poziomie

  • EY Badges – globalna certyfikacja Twoich kompetencji i możliwość zdobycia tytułu Tech MBA renomowanej uczelni Hult International Business School

  • Career Counselor – dedykowany, doświadczony doradca, który wspiera rozwój Twojej kariery w EY

  • Innovate EY – unikalny program, w którym możesz stworzyć własny start-up, korzystając z naszego know-how i finansowania

  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • dofinansowanie nauki języków

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • możliwość pracy zdalnej

  • elastyczny czas pracy

  • owoce

  • spotkania integracyjne

  • firmowa drużyna sportowa

  • służbowy telefon do użytku prywatnego

  • firmowa biblioteka

  • gry wideo w pracy

  • kawa / herbata

  • napoje

  • strefa relaksu

  • wyprawka dla dziecka

  • paczki świąteczne

  • program rekomendacji pracowników

  • możliwość uzyskania uprawnień

  • inicjatywy dobroczynne

  • pikniki rodzinne

Etapy rekrutacji
1

Aplikuj

2

Porozmawiajmy

Kręci Cię ryzyko? IRS nie kojarzy Ci się wyłącznie z amerykańskim urzędem skarbowym? Analizujesz dane, a nie wróżysz z fusów? Nie kalkuluj zbyt długo, bo na to będziesz mieć czas w pracy. Teraz posłuchaj serca i zaaplikuj do zespołu Financial Risk & Analytics, bo tylko tu przekonasz się, że klienci z sektora finansowego czekają na Twoje propozycje rozwiązań ich problemów z wypiekami na twarzy. Inicjatywa i kilka kliknięć wystarczy, żeby mieć okazję pracować wśród prawdziwych pasjonatów, zdobywać praktyczne doświadczenie biznesowe, poszerzać wiedzę merytoryczną i kompetencje. Gwarantujemy, że nie będziesz się nudzić, bo zapewniamy różnorodność zadań, zagadnień i wyzwań. Myślisz serio o rozwoju? My też! Dlatego dajemy Ci dostęp do tysięcy szkoleń, wspieramy w nauce nowych umiejętności oraz chętnie dzielimy się swoją wiedzą i doświadczeniem. Poznajmy się!

EY (dawniej Ernst & Young)

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.

Zatrudniamy ponad 300 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 5000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2021 aż o 60% i zrealizowaliśmy cel ujemnej emisji dwutlenku węgla w skali całej organizacji.

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.

Przewiń do profilu firmy