Oferta pracy

Asystent ds. Rekrutacji

MedicoverO firmie

  • Warszawa

    Warszawa, mazowieckie
  • Ogłoszenie wygasło miesiąc temu
  • Rekrutacja zdalna
  • Praca zdalna
  • umowa o pracę
  • pełny etat
  • asystent

Twój zakres obowiązków

  • wsparcie rekruterów w ich zadaniach

  • redagowanie oraz zamieszczanie wewnętrznych i zewnętrznych ogłoszeń rekrutacyjnych

  • poszerzanie bazy dostępnych kandydatów poprzez aktywne działania pośrednie i bezpośrednie;

  • dbałość o jakość i bieżąca aktualizacje danych w systemie

  • wstępną selekcję aplikacji w obszarze stanowisk wolumenowych (Obsługa Klienta, Administracja, Pielęgniarki i Położne, Pozostały Personel Medyczny)

  • umawianie kandydatów na spotkania.

Nasze wymagania

  • masz ok. pół roku doświadczenia w obszarze biznesowym (w firmie o min. średniej wielkości)

  • jesteś dostępny od zaraz

  • chcesz rozwijać swoją karierę w dziale HR

  • posiadasz doświadczenie firmie o ustalonych standardach i procedurach

  • potrafisz wytrwale dążyć do celu

  • szybko się uczysz

  • jesteś świetnym organizatorem i umiesz sprawnie koordynować wiele zadań jednocześnie

  • • lubisz rozmawiać z ludźmi

  • jesteś team playerem

To oferujemy

  • zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenie (OD ZARAZ)

  • możliwość pracy w niepełnym wymiarze godzin oraz elastyczny grafik dopasowany od dyspozycyjności

  • wspaniały zespół :)

  • pomoc i wsparcie w nauce

  • praca zdalna

  • możliwość zdobycia wiedzy na temat rekrutacji i obszaru HR

  • realna możliwość rozwoju w strukturach firmy

  • opiekun wdrożenia

  • pozytywna energia, która pomaga nam rozwiązywać wspólnie najtrudniejsze wyzwanie

  • przyjazną atmosferę pracy - ponad 60% osób czuje się tutaj tak dobrze, że jest z nami dłużej niż 5 lat

  • udział w szkoleniach stacjonarnych, on-line oraz programach rozwojowych

  • angażujące akcje w ramach kampanii well-beingowej "Zdrowie przez cały rok„

  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • prywatna opieka medyczna

  • dofinansowanie nauki języków

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • ubezpieczenie na życie

  • możliwość pracy zdalnej

  • elastyczny czas pracy

  • zniżki na firmowe produkty i usługi