Asystent ds. rekrutacji

Twój zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne z branży metalurgicznej oraz pokrewnych,

• Stały kontakt z kandydatami i pracownikami oraz budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji partnerskich,

• Przygotowywanie opisów stanowisk oraz redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych,

• Przeprowadzanie wstępnej weryfikacji i selekcji kandydatów,

• Tworzenie profili osobowych po polsku i angielsku,

• Obsługa administracyjna procesu rekrutacyjnego (wprowadzanie danych do systemu, umawianie spotkań rekrutacyjnych z kandydatami oraz rekrutacja zdalna),

• Koordynowanie kwestii formalnych związanych z procesem zawarcia umowy oraz jej realizacji,

• Koordynowanie procesu uzupełniania dokumentacji pracowniczej przed podjęciem zatrudnienia przez kandydatów,

• Aktywna współpraca z innymi działami firmy ,

• Dbanie o płynny obieg dokumentów i informacji,

• Monitorowanie przebiegu współpracy oraz dbanie o dobre relacje z partnerami zagranicznymi,

• Organizacja oraz koordynowanie transportu pracowniczego, w tym aktywna współpraca z dostawcami usług transportowych.

Nasze wymagania

To oferujemy

O nas

Jesteśmy firmą specjalizującą się w realizacji kontraktów w branży metalurgicznej na terenie Belgii, Holandii oraz Niemiec. Wykonujemy usługi rekrutacji pracowników z zakresu spawalnictwa w metodach: 111, 131, 135, 136, 141 oraz innych zawodach, związanych z sektorem metalowym i budowlanym. Realizujemy wiele kontraktów na terenie Europy. Podstawową część naszych zleceń stanowi budowa konstrukcji stalowych (zarówno ciężkich jak i lekkich), spawanie, naprawa zbiorników i kontenerów ze stali nierdzewnej oraz prace montażowe.

Posiadamy stabilną pozycję na rynku pracy, a nasze wieloletnie doświadczenie, ugruntowana ranga i zaangażowanie pozwala na oferowanie konkurencyjnych stanowisk oraz stałego zatrudnienia. Doradzamy i wspieramy na każdym etapie współpracy.