Ta oferta pracy jest nieaktualna od 14 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Asystent Protetyka Słuchu - Sprzedawca

  • Gorzów Wielkopolski, lubuskie
  • Asystent
  • 2017-12-05

Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

Firma AUDIOFON posiadająca sieć Punktów Protetyki Słuchu w całej Polsce w związku z dynamicznych rozwojem firmy poszukuje kandydatów do pracy w punkcie obsługi klienta docelowo zatrudnionych na stanowisku:
Asystent Protetyka Słuchu - Sprzedawca
Miejsce pracy: Gorzów Wielkopolski

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku po odbyciu specjalistycznych szkoleń, należeć będzie:

  • kompleksowa i profesjonalna obsługa pacjentów związana z protezowaniem słuchu,
  • sprzedaż aparatów słuchowych znajdujących się w ofercie firmy,
  • doradztwo i dopasowywanie właściwych pomocy słuchowych dla pacjentów,
  • dbałość o ład i porządek w punkcie obsługi Klienta,
  • zewnętrzna promocja firmy.

Wymagania:

  • doświadczenie w sprzedaży min. 1 rok - warunek konieczny,
  • umiejętność pracy z wymagającym klientem,
  • entuzjazm, otwartość i zaangażowanie w pracę,
  • nastawienie na wyniki,
  • solidność i umiejętności organizacyjne,
  • łatwość nawiązywania kontaktów,
  • czynne prawo jazdy kategorii B mile widziane,
  • umiejętność wykonywania badań audiometrycznych - mile widziana.

Oferujemy:

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w stałych godzinach,
  • atrakcyjne zarobki (płaca zasadnicza + premia),
  • specjalistyczne szkolenia wdrażające oraz działania rozwojowe podnoszące umiejętności i kompetencje,
  • możliwość ciągłego doskonalenia zawodowego oraz awansu,
  • pakiet świadczeń socjalnych: multisport, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, ZFŚS,
  • możliwość zdobycia cennego doświadczenia w pracy z profesjonalnym zespołem w innowacyjnej firmie będącej liderem branży.
Gorzów Wielkopolski - Aplikuj

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883)".