Pracuj.plPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyAsystentka/Asystent Biura
DGE Sp. z o.o.O firmie
Bytom, śląskie
- Ogłoszenie wygasło miesiąc temu
- Rekrutacja zdalna
- Umowa o pracę
- Pełny etat
- Asystent
Partner największej szwajcarskiej firmy energetycznej w Europie, posiadającej elektrownie atomowe oraz wodne, obniżający koszty mediów: energii elektrycznej, paliwa gazowego oraz ciepła miejskiego zaprasza do tworzenia nowego projektu osobę na stanowisko: Asystent Biura docelowo Menadżer Biura.
Współpracując z nami zyskasz:
- Umowę o pracę
- Wynagrodzenie stałe + wysoką prowizję
- Pakiet szkoleń o wartości 30.000 zł
- Nieograniczone możliwości rozwoju swojej kariery
- Dużą samodzielność na zajmowanym stanowisku
- Możliwość realizacji własnych pomysłów i inicjatyw
- Własne biuro w nowym oddziale w Żorach, Bytomiu lub Tarnowskich Górach, w którym będziesz rozbudowywać nowy projekt
- Pakiet prywatnej opieki medycznej
Wymagania:
- Minimum dwuletnie doświadczenie w obsłudze klienta lub call center
- Pozytywne nastawienie oraz wysoka kultura osobista
- Otwartość na nowe doświadczenia
- Bardzo dobra dykcja i miły tembr głosu
- Doświadczenie w prowadzeniu biura
- Dobra znajomość pakietu MS Office (Word, Excel)
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B1 będzie dodatkowym atutem
DLA NAS NAJWAŻNIEJSZY JEST PRACOWNIK
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez DGE Sp. z o.o. z siedzibą w Katowicach zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922)”. Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.
Informujemy, że Administratorem danych jest DGE Sp. z o.o. z siedzibą w Katowicach przy ul. Żeliwna 38. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
Ogłoszenie archiwalne
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcy