 Wstępny profil stanowiska pracy: Kreowanie wizerunku marki oraz kontrola i realizacja strategii rozwoju produktu. Tworzenie i realizacja strategii sprzedażowo - marketingowej. Analiza rynku, wyników sprzedaży i aktualnych trendów. Zarządzanie...

INFORMACJE DOTYCZĄCE PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH
Administrator
Administratorem Państwa danych przetwarzanych w&nbsp;ramach procesu rekrutacji jest firma LARIX Sp. Jawna z siedzibą w Bielsku-Białej przy ul. Orzeszkowej 40, wpisana do Rejestru Przedsiębiorc&oacute;w pod numerem KRS: &nbsp;0000072555, dla kt&oacute;rej akta rejestrowe prowadzi Sąd &nbsp;Rejonowy w Bielsku-Białej, VII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego. NIP: 547-19-48-356 REGON: 072740844
Inspektor ochrony danych osobowych
We wszelkich sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych przez firmę LARIX Sp. Jawna uprzejmie prosimy kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: ado@larix.com.pl
Cel i podstawy przetwarzania
Państwa dane osobowe w&nbsp;zakresie wskazanym w&nbsp;przepisach prawa pracy1&nbsp; będą przetwarzane w&nbsp;celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego2, natomiast inne dane, w&nbsp;tym dane do kontaktu, na podstawie zgody3, kt&oacute;ra może zostać odwołana w&nbsp;dowolnym czasie.
Larix Sp&oacute;łka Jawna będzie przetwarzała Państwa dane osobowe, także w&nbsp;kolejnych naborach pracownik&oacute;w jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę4, kt&oacute;ra może zostać odwołana w&nbsp;dowolnym czasie.
Jeżeli w&nbsp;dokumentach zawarte są dane, o&nbsp;kt&oacute;rych mowa w&nbsp;art. 9&nbsp;ust. 1&nbsp;RODO konieczna będzie Państwa odrębna zgoda na ich przetwarzanie5, kt&oacute;ra może zostać odwołana w&nbsp;dowolnym czasie.
1&nbsp;Art. 22&nbsp;ustawy z&nbsp;26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz. U. 2018 poz. 917 ze zm.) oraz &sect;1 Rozporządzenia Ministra Pracy i&nbsp;Polityki Socjalnej z&nbsp;dnia 28 maja 1996 r. w&nbsp;sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawc&oacute;w dokumentacji w&nbsp;sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika (Dz. U. 2017 poz. 894 ze zm.);
2&nbsp;Art. 6&nbsp;ust. 1&nbsp;lit. b&nbsp;Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i&nbsp;Rady (UE) 2016/679 z&nbsp;dnia 27 kwietnia 2016 r. w&nbsp;sprawie ochrony os&oacute;b fizycznych w&nbsp;związku z&nbsp;przetwarzaniem danych osobowych i&nbsp;w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (og&oacute;lne rozporządzenie o&nbsp;ochronie danych) (Dz. Urz. UE L&nbsp;119 z&nbsp;04.05.2016, str. 1, z&nbsp;p&oacute;źn. zm.) (dalej: RODO);
3Art. 6&nbsp;ust. 1&nbsp;lit a&nbsp;RODO;
4Art. 6&nbsp;ust. 1&nbsp;lit a&nbsp;RODO;
5Art. 9&nbsp;ust. 2&nbsp;lit. a&nbsp;RODO.
Odbiorcy danych osobowych
Z uwagi na konieczność zapewnienia odpowiedniej organizacji w zakresie procesu rekrutacji, dane osobowe mogą być powierzane do przetwarzania w drodze umowy powierzenia firmom pośredniczącym w rekrutacji pracownik&oacute;w.
Okres przechowywania danych
Dane osobowe przetwarzane są do momentu ustania celu, dla kt&oacute;rego zostały zebrane lub wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania.
Prawa os&oacute;b, kt&oacute;rych dane dotyczą
Każda osoba ma prawo dostępu do treści swoich danych osobowych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu, zażądania zaprzestania przetwarzania i przenoszenia danych, jak r&oacute;wnież prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Informacja o wymogu podania danych
Podanie przez Państwa danych osobowych w&nbsp;zakresie wynikającym z&nbsp;art. 221&nbsp;Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w&nbsp;postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.
&nbsp;

Brand Manager

Praca Brand Manager, Larix Sp. Jawna, Buczkowice (pow. bielski)

Brand Manager

Larix Sp. JawnaO firmie