dofinansowanie zajęć sportowych
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyBroker
MENTOR S.A.O firmie
- Szosa Chełmińska 177, ToruńToruń, kujawsko-pomorskie
- Ogłoszenie wygasło 12 dni temu
- umowa o pracę, umowa na zastępstwo
- pełny etat
- specjalista (Mid / Regular)
MENTOR S.A.
Szosa Chełmińska 177
Toruń
Twój zakres obowiązków
bieżąca obsługa, monitorowanie i analiza potrzeb klientów
konstruowanie programów ubezpieczeniowych (ubezpieczenia z Działu II: głównie ubezpieczenia majątkowe, budowlano-montażowe oraz gwarancje ubezpieczeniowe)
efektywne negocjowanie warunków z zakładami ubezpieczeń
budowanie i utrzymywanie wartościowych relacji z obecnymi i potencjalnymi klientami
pozyskiwanie nowych klientów
dbałość o etykę i profesjonalizm w działaniu i reprezentowaniu firmy
obsługa systemu operacyjnego firmy
umowa o pracę na zastępstwo z opcją zmiany na umowę o pracę na czas nieokreślony
Nasze wymagania
doświadczenie w pracy w instytucjach ubezpieczeniowych
znajomość rynku ubezpieczeń
wykształcenie wyższe
zdany egzamin brokerski lub deklaracja uzyskania uprawnień w najbliższym czasie
umiejętność komunikowania się i budowania relacji z klientami
samodzielność w ustalaniu priorytetów i realizacji powierzonych zadań
dobra organizacja pracy własnej i umiejętność współpracy w zespole
dobra znajomość pakietu MS Office
prawo jazdy kat. B oraz praktyka w prowadzeniu samochodu
Benefity
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie szkoleń i kursów
ubezpieczenie na życie
spotkania integracyjne
program emerytalny
preferencyjne pożyczki
MENTOR S.A.
Mentor S.A. jest brokerem ubezpieczeniowym działającym na rynku od 1994 roku. Każdy rok działalności to ciągły rozwój wiedzy i doskonalenie naszej instytucji. Dziś osiągnęliśmy status wiodącego brokera ubezpieczeniowego. Sukces ten zawdzięczamy głównie osobom pracującym w firmie, którzy swoją pomysłowością i otwartością na zmieniające się oczekiwania i potrzeby Klientów wspólnie pracują na wynik zespołu i pozycję firmy.