Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Data Scientist

T-Mobile

Festiwal pracy Jobicon online
Festiwal pracy Jobicon online
Festiwal pracy Jobicon online
Porozmawiaj z pracodawcą
  • ogłoszenie wygasło 4 miesiące temu
  • kontrakt B2B
  • pełny etat
  • specjalista (Mid / Regular)
  • praca zdalna, praca hybrydowa
  • rekrutacja zdalna

T-Mobile

Marynarska 12

Mokotów

Warszawa

Technologie, których używamy

Wymagane

  • Python

  • SQL

  • Git

Mile widziane

  • R

  • Spark

  • MLFlow

  • Tableau

O projekcie

Zespół Data Science zajmuje się wspieraniem inicjatyw realizowanych przez marketing i kanały sprzedaży - prowadzimy analizy i symulacje, tworzymy modele prognostyczne, budujemy i weryfikujemy różne scenariusze biznesowe. Wykorzystujemy techniki analityczne i statystyczne, żeby wydobyć drzemiącą w danych wiedzę i wykorzystać ją do usprawnienia istniejących oraz tworzenia nowych procesów/produktów. Pracujemy w nowoczesnych narzędziach i technologiach, dzięki którym możemy skupić się przede wszystkim na efektywnej realizacji zadań, aby przyniosły jak najwięcej wartości biznesowej.

Jeśli chcesz rozwijać swoje umiejętności analityczne, pracować wspólnie z biznesem, mieć rzeczywiste przełożenie na generowaną wartość oraz korzystać z najnowszych technologii - koniecznie aplikuj do nas!

Twój zakres obowiązków

  • Tworzenie modeli predykcyjnych i segmentacyjnych zwiększających efektywność działań marketingowych, m.in. churn, xsell, zwiększenie wartości bazy Klientów, analiza lojalności, customer experience

  • Utrzymanie i monitorowanie jakości modeli wraz z analizą ich wpływu na działania biznesowe

  • Wykorzystywanie technik analitycznych i statystycznych do budowania wiedzy o Kliencie oraz w celu optymalizacji procesów i produktów

  • Wyszukiwanie w danych - bardziej lub mnie uporządkowanych - reguł i wzorców a także wykrywanie trendów w celu optymalizacji procesów i poprawy wyników biznesowych

  • Współpraca zarówno z zespołami biznesowymi jak i IT

  • Uczestnictwo w projektach transformujących środowisko informacyjne oraz wdrażających nowe narzędzia raportowe i analityczne

  • Dbanie o rozwój zarówno siebie, jak i pozostałych członków zespołu, aby zawsze być na bieżąco z najnowszymi technologiami/algorytmami

Nasze wymagania

  • Minimum rok doświadczenia na stanowisku wymagającym ilościowej analizy danych

  • Bardzo dobra znajomość SQL

  • Bardzo dobra znajomość Python

  • Doświadczenie w trenowaniu i wdrażaniu modeli predykcyjnych zbudowanych w Python

  • Znajomość zagadnień z zakresu statystyki, machine learning, data science (m.in. xgboost, random forest, k-means, analiza sekwencji zdarzeń)

  • Bardzo dobra znajomość angielskiego (B2+)

  • Zdolności analityczne, umiejętność agregowania informacji i wyciągania na ich podstawie wniosków, które można przekuć w działania biznesowe

  • Kreatywność oraz samodzielność w szukaniu analitycznych rozwiązań problemów biznesowych

  • Zaangażowanie, komunikatywność, otwartość, uporządkowanie, precyzja, dobra umiejętność organizacji pracy

  • Bardzo dobra współpraca w zespole, gdzie dla każdego celem nadrzędnym jest realizacja projektu a nie tylko indywidualnych zadań

  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: big data, statystyka, metody ilościowe, matematyka, ekonometria

Mile widziane

  • Znajomość R

  • Umiejętność posługiwania się narzędziami do wizualizacji danych (Tableau)

  • Znajomość tematyki BigData: Spark/Hive/Hadoop

  • Znajomość narzędzia MLFlow

To oferujemy

  • Współpraca w oparciu o umowę direct B2B

  • Pakiet medyczny, sportowy i ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach

  • Dostęp do platformy szkoleniowej RoDoS

  • Brak dress code'u - u nas możesz być sobą

  • Znam Talent – szkolenia lub pieniądze za polecenie znajomych do pracy 😊!

  • Poza tym możesz u nas liczyć na dostęp do naszych produktów i usług na preferencyjnych warunkach

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • prywatna opieka medyczna

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • ubezpieczenie na życie

  • możliwość pracy zdalnej

  • elastyczny czas pracy

  • zniżki na firmowe produkty i usługi

  • służbowy telefon do użytku prywatnego

  • brak dress code’u

  • parking dla pracowników

  • program rekomendacji pracowników

  • inicjatywy dobroczynne

Etapy rekrutacji
1

Analiza CV

2

Rozmowa online z Leaderem

3

Test techniczny z Pythona

4

Spotkanie z Managerem

5

Witaj w T-mobile :)

T-Mobile

Jesteśmy firmą technologiczną, a naszym celem jest tworzenie innowacyjnych rozwiązań dla klientów ondywidualnych i biznesowych.

W T-Mobile wszyscy żyjemy w świecie magenta! Kolor ten jest nam bliski, bo oznacza wiarę w powodzenie podejmowanych działań, pewność siebie i wytrzymałość. Właśnie tacy jesteśmy jako zespół.

W #MagentaTeam stawiamy na wymianę doświadczeń, zwinną pracę i szybko adaptujemy się do zmian! #MagentaTeam to jednak przede wszystkim mix różnych kompetencji i doświadczeń, osobowości, temperamentów i poglądów. Właśnie w tej różnorodności widzimy naszą największą siłę.

Przewiń do profilu firmy