Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy
eRecruitment Solutions sp. z o.o.

DevOps Engineer

eRecruitment Solutions sp. z o.o.O firmie

8300-12600 zł brutto / mies.

eRecruitment Solutions sp. z o.o.

Prosta 68

Warszawa

top
top

DevOps Engineer

Miejsce pracy: Warszawa / Nr ref.: GP/2019/61/KB
eRecruitment Solutions sp. z o.o. jest częścią Grupy Pracuj, która jest właścicielem serwisu Pracuj.pl. Codziennie pomagamy tysiącom rekruterów w Polsce znaleźć idealnych kandydatów - Ciebie też. Jesteśmy liderem wśród rozwiązań wspierających rekrutacje w Polsce, sprzedawanych w modelu Software as a Service (SaaS). Umożliwia on sprawne zarządzanie rekrutacjami oraz bazą kandydatów w firmie.Ludzie, którzy od strony technologicznej rozwijają nasz produkt, to pasjonaci tworzący dział Product Development. Chcemy abyś rozwijał je z nami! Dołącz do nas!
 
 
Chcesz dowiedzieć się więcej na nasz temat?  Wejdź na www.grupapracuj.pl

Twoje obowiązki

  • współpraca z zespołami tworzącymi oprogramowanie od pomysłu do etapu utrzymania
  • rekomendowanie oraz wdrażanie nowych rozwiązań infrastrukturalnych
  • utrzymanie środowisk deweloperskich oraz produkcyjnych
  • tworzenie oraz utrzymanie procesów CI/CD
  • diagnozowanie i rozwiązywanie problemów

Czego oczekujemy:

  • minimum rocznego komercyjnego doświadczenia na stanowisku Administratora/Devopsa lub pokrewnym
  • umiejętności analitycznego myślenia
  • wiedzy z zakresu chmury obliczeniowej oraz usług oferowanych przez MS Azure
  • znajomości systemów operacyjnych Linux i Windows
  • znajomości aspektów bezpieczeństwa teleinformatycznego
  • znajomości zagadnień sieciowych
  • znajomości języka skryptowego powershell/bash

Co możemy Ci zaoferować?

umowę
o pracę
budżet rozwojowy (szkolenia, konferencje)
dofinansowanie do
nauki j. angielskiego
i rosyjskiego
dostęp do firmowej biblioteki
możliwość
pracy zdalnej
(3x w miesiącu)
system kafeteryjny
(bilety do kina, teatru, karta sportowa itp.)
ubezpieczenie
na życie
prywatna
opieka medyczna
dobra lokalizacja
biura
ogólnofirmowe
i działowe wyjazdy integracyjne
owocowe
poniedziałki

Za co cenią nas pracownicy?

"Świetny zespół profesjonalistów
z odpowiednim nastawieniem do życia i rozwoju swojej kariery."
"Atmosferę oraz duże możliwości rozwoju – poprzez warunki, jakie stwarza pracodawca."
"Firma jest liderem w swojej branży, zawsze stara się być o krok przed innymi."
"Możliwość pracy z najnowszymi narzędziami i technologiami – ciągle sięgamy po nowe."
bottom1

Proces rekrutacyjny:

  • Etap 1: Spotkanie z osobami odpowiedzialnymi za produkt  (Team Leader Devops oraz Manager działu rozwoju produktu) oraz HR

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez eRecruitment Solutions sp. z o.o. danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. Zgoda obejmuje dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa lub nie są niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje zdjęcie, zainteresowania).

Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe) lub dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje oczekiwania finansowe, termin rozpoczęcia pracy/świadczenia usług) przetwarzamy, aby wypełnić ciążący na nas obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) lub ze względu na ich niezbędność do podjęcia działań przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) i ich podanie będzie konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.

Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.Twoja zgoda jest dobrowolna i nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Możesz ją cofnąć w każdym momencie, wysyłając e-mail na adres: [email protected]. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przez eRecruitment Solutions sp. z o.o. przed cofnięciem zgody.

Korzystamy z elektronicznego systemu eRecruiter do zarządzania aplikacjami naszych kandydatów. W związku z tym będziemy cię prosić na formularzu aplikacyjnym o podanie adresu e-mail.

Więcej informacji odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych w naszych rekrutacjach znajdziesz TUTAJ.

Dodatkowo prosimy o nieumieszczanie w swoich aplikacjach danych wrażliwych, to jest informacji o: Twoim stanie zdrowia, niepełnosprawnościach, poglądach politycznych lub religijnych oraz innych danych określonych w art. 9 RODO. Zgodnie z przepisami nie mamy podstawy do przetwarzania takich informacji o Tobie bez Twojej wyraźnej zgody lub gdy przepis nam na to nie pozwala. W związku z tym nie będziemy rozpatrywać aplikacji, które zawierają takie informacje, chyba że ze względu na Twoją szczególną sytuację będzie to konieczne (wtedy poprosimy Cię o wyrażenie odrębnej zgody na przetwarzanie takich informacji o Tobie).

bottom2
eRecruitment Solutions sp. z o.o. jest częścią Grupy Pracuj, która jest właścicielem serwisu Pracuj.pl. Codziennie pomagamy tysiącom rekruterów w Polsce znaleźć idealnych kandydatów - Ciebie też. Jesteśmy liderem wśród rozwiązań wspierających rekrutacje w Polsce, sprzedawanych w modelu Software as a Service (SaaS). Umożliwia on sprawne zarządzanie rekrutacjami oraz bazą kandydatów w firmie.Ludzie, którzy od strony technologicznej rozwijają nasz produkt, to pasjonaci tworzący dział Product Development. Chcemy abyś rozwijał je z nami! Dołącz do nas!
 
 
Chcesz dowiedzieć się więcej na nasz temat?  Wejdź na www.grupapracuj.pl

DevOps Engineer

Numer ref.: GP/2019/61/KB

Twoje obowiązki

  • współpraca z zespołami tworzącymi oprogramowanie od pomysłu do etapu utrzymania
  • rekomendowanie oraz wdrażanie nowych rozwiązań infrastrukturalnych
  • utrzymanie środowisk deweloperskich oraz produkcyjnych
  • tworzenie oraz utrzymanie procesów CI/CD
  • diagnozowanie i rozwiązywanie problemów

Czego oczekujemy:

  • minimum rocznego komercyjnego doświadczenia na stanowisku Administratora/Devopsa lub pokrewnym
  • umiejętności analitycznego myślenia
  • wiedzy z zakresu chmury obliczeniowej oraz usług oferowanych przez MS Azure
  • znajomości systemów operacyjnych Linux i Windows
  • znajomości aspektów bezpieczeństwa teleinformatycznego
  • znajomości zagadnień sieciowych
  • znajomości języka skryptowego powershell/bash

Co możemy Ci zaoferować?

  • umowę o pracę
  • budżet rozwojowy (szkolenia, konferencje)
  • dofinansowanie do nauki j. angielskiego i rosyjskiego
  • dostęp do firmowej biblioteki
  • możliwość pracy zdalnej (3x w miesiącu)
  • system kafeteryjny (bilety do kina, teatru, karta sportowa itp.)
  • ubezpieczenie na życie
  • prywatną opiekę medyczną
  • dobrą lokalizację biura
  • ogólnofirmowe i działowe wyjazdy integracyjne
  • owocowe poniedziałki

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez eRecruitment Solutions sp. z o.o. danych osobowych zawartych w Twoim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu o pracę. Zgoda obejmuje dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub innych przepisach prawa lub nie są niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje zdjęcie, zainteresowania).

Dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa (m.in. Twoje imię, nazwisko, datę urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe) lub dane niezbędne do podjęcia działań przed zawarciem umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej (np. Twoje oczekiwania finansowe, termin rozpoczęcia pracy/świadczenia usług) przetwarzamy, aby wypełnić ciążący na nas obowiązek prawny (art. 6 ust. 1 lit. c RODO) lub ze względu na ich niezbędność do podjęcia działań przed zawarciem umowy (art. 6 ust. 1 lit. b RODO) i ich podanie będzie konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji.

Jeżeli nie chcesz, abyśmy przetwarzali dodatkowe dane o Tobie, nie umieszczaj ich w swoich dokumentach.Twoja zgoda jest dobrowolna i nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Możesz ją cofnąć w każdym momencie, wysyłając e-mail na adres: [email protected]. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przez eRecruitment Solutions sp. z o.o. przed cofnięciem zgody.

Korzystamy z elektronicznego systemu eRecruiter do zarządzania aplikacjami naszych kandydatów. W związku z tym będziemy cię prosić na formularzu aplikacyjnym o podanie adresu e-mail.

Więcej informacji odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych w naszych rekrutacjach znajdziesz TUTAJ.

Dodatkowo prosimy o nieumieszczanie w swoich aplikacjach danych wrażliwych, to jest informacji o: Twoim stanie zdrowia, niepełnosprawnościach, poglądach politycznych lub religijnych oraz innych danych określonych w art. 9 RODO. Zgodnie z przepisami nie mamy podstawy do przetwarzania takich informacji o Tobie bez Twojej wyraźnej zgody lub gdy przepis nam na to nie pozwala. W związku z tym nie będziemy rozpatrywać aplikacji, które zawierają takie informacje, chyba że ze względu na Twoją szczególną sytuację będzie to konieczne (wtedy poprosimy Cię o wyrażenie odrębnej zgody na przetwarzanie takich informacji o Tobie).

Proces rekrutacyjny:

  • Etap 1: Spotkanie z osobami odpowiedzialnymi za produkt  (Team Leader Devops oraz Manager działu rozwoju produktu) oraz HR

Ogłoszenie archiwalne

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy