Ta oferta pracy jest nieaktualna od 98 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Doradca Klienta Sklepu Internetowego

  • Opole, opolskie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 15.02.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Bądź na tak! Podejmij życiowe wyzwanie i dołącz do wielkiej rodziny ITAKI, lidera polskiej turystyki. Jesteśmy na rynku od 28 lat, gwarantujemy stabilną pracę w polskiej firmie
    o międzynarodowej renomie. Poznaj z nami podróże od podszewki i przekonaj się,
    że I…ITAKI świat jest piękny. Czekamy na Ciebie.

    Doradca Klienta Sklepu Internetowego
    Miejsce pracy: Opole


    Opis stanowiska:

    Kompleksowa obsługa Klienta Indywidualnego (bezpośrednia, telefoniczna, mailowa):

    • przygotowywanie ofert z kalkulacjami dla Klientów Sklepu Internetowego
    • prezentacja i sprzedaż dostępnych usług turystycznych
    • obsługa posprzedażowa
    • budowanie trwałych relacji z klientami firmy

    Wymagania:

    • doświadczenie w branży turystycznej lub na podobnym stanowisku
    • umiejętności sprzedażowe (techniki sprzedaży)
    • wykształcenie wyższe
    • dyspozycyjność i odporność na stres
    • zainteresowanie podróżami
    • umiejętność pracy w zespole i komunikatywność
    • samodzielność w działaniu
    • duże zaangażowanie w wykonywaną pracę

    Oferujemy:

    • ciekawą pracę w największym polskim biurze podróży
    • przyjazną atmosferę w zespole
    • umowę o pracę
    • atrakcyjny system premiowania
    • firmowe wyjazdy zagraniczne
    • szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe
    • pakiet socjalny: dofinansowanie wakacji oraz prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, Kartę Multisport w atrakcyjnej cenie
    Administratorem danych jest Nowa Itaka Spółka z o.o. z siedzibą w Opole 45-072, Reymonta 39. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne i wymaga Pani/Pana wyraźnej zgody.