Oferta pracy

Dyrektor Operacyjny

PracticO firmie

Rekrutacja zdalna

Rekrutacja zdalna

To wyróżnienie ofert oznacza, że cały proces rekrutacyjny jest prowadzony zdalnie. Dowiedz się więcej
Rekrutacja zdalna

Practic

Mokra 9A

Kraków

Practic Sp. z o.o. s.k.a. to producent i dystrybutor jakościowych kolekcji akcesoriów kuchennych wykonanych z bio tworzywa – ekologicznej alternatywy dla plastiku oraz kolekcji z drewna i metalu. Nasze kolekcje przeznaczone są dla klientów, którzy cenią sobie trendy i nowoczesność i dla których ważna jest troska o zrównoważony rozwój planety. Corocznie poszerzamy swoją gamę produktów o nowe rozwiązania oraz zdobywamy nowe rynki zbytu. Jesteśmy obecni już w ponad 20 krajach.
 

W związku nową strategią rozwoju poszukujemy doświadczonego Dyrektora Operacyjnego, który pomoże nam zrealizować założenia strategiczne. - Zależy nam na długofalowym zwiększaniu skali działania, wykorzystując przy tym potencjał nowego zakładu produkcyjnego i pozycję trendsettera w rynku nowoczesnych akcesoriów kuchennych w Polsce i za granicą.

Dyrektor Operacyjny

Jako Dyrektor Operacyjny będziesz odpowiedzialn-y/-a za wdrożenie nowej strategii długofalowego rozwoju Practic i systemu planowania strategicznego, wykorzystując przy tym potencjał nowego zakładu produkcyjnego i przywództwo produktowe, które chcemy w rynku realizować. W rezultacie będziesz odpowiada -ł/-a za zbudowanie profesjonalnych systemów zarządzania i systemów operacyjnych oraz wdrożenie doskonałości operacyjnej do bieżącej działalności firmy, dzięki czemu zapewnisz naszej Organizacji zdolność do wzrostu.


Twoja Rola

  • Odpowiedzialność za wdrożenie strategii długofalowego rozwoju.
  • Wdrożenie systemu planowania strategicznego w firmie, w oparciu o kaskadowanie celów strategicznych i model OKR.
  • Rozwinięcie systemów zarządzania, systemów operacyjnych i zasobów personalnych, w celu zbudowania tzw. skalowalnej infrastruktury firmy, która ma zdolność do wzrostu.
  • Wdrożenie modelu doskonałości operacyjnej do bieżącej działalności operacyjnej.
  • Współudział w definiowaniu procesu digitalizacji firmy i nadzór nad przeprowadzaniem digitalizacji.
  • Nadzór i odpowiedzialność w zakresie wyników finansowych: P&L, cele przychodów i rentowności, bieżąca kontrola budżetu i optymalizacja kosztów.
  • Nadzór nad rozwojem i wdrażaniem struktury organizacyjnej i definicją ról, celów i KPI członów zespołu, wspierając przez to osiąganie celów strategicznych ważnych dla przedsiębiorstwa.
  • Zarządzanie podległym zespołem – pilnowanie, aby odpowiednie osoby robiły odpowiednie rzeczy w odpowiedni sposób.
  • Rozwinięcie funkcji marketingu w firmie.
  • Śledzenie trendów i zdarzeń rynkowych, aby stale identyfikować nowe możliwości dla rozwoju biznesu.

Wymagania

  • Minimum trzy lata doświadczenia w zarządzaniu operacyjnym, najlepiej w środowisku dużych firm i / lub korporacji.
  • Co najmniej trzyletnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem ds. rozwoju biznesu.
  • Bardzo dobrze rozwinięte umiejętności zarządcze (osobowość lidera, umiejętność delegowania zadań, mierzenia wyników).
  • Zdolność do osiągania ambitnych celów w zwinnym i szybkim tempie.
  • Doskonałe umiejętności analityczne, umiejętność słuchania, ciekawość.
  • Imponujące zdolności do szybkiego nawiązywania profesjonalnych relacji i podtrzymywania znajomości.
  • Znajomość metodyk zarządzania projektami i optymalizacji procesów.
  • Zainteresowanie nowymi technologiami.
  • Doświadczenie w pracy z CRM, najlepiej Salesforce.
  • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego.
  • Nowa wiedza z zakresu zarządzania strategicznego i marketingu.

Dlaczego z nami?

  • Kompletnie samodzielne stanowisko zarządcze dla Senior Managera, z realnym wpływem na strategię rozwoju firmy, możliwość realizowania własnych autonomicznych rozwiązań wspierających wzrost firmy.
  • Przestrzeń do rozwijania Twojego potencjału w zakresie zarządzania.
  • Benefity w postaci opieki medycznej, karty Multisport,
  • Samochód służbowy, komputer, telefon.
  • Możliwość pogłębiania wiedzy, zdobywania nowych kompetencji i doświadczenia w Firmie Wzrostu.
  • Atrakcyjne, konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe i bardzo atrakcyjny system premiowy.

CV prosimy przesyłać klikając
przycisk APLIKUJ

Wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Practic sp. z o.o. S.K.A. zgadza się Pan/Pani na przetwarzanie przez Pracodawcę danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym, w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Dlatego też prosimy o dopisanie w CV następującej zgody:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w niniejszym dokumencie do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

W dowolnym momencie może Pan/Pani cofnąć wyrażoną zgodę, kontaktując się z:

Practic sp. z o.o. S.K.A.
ul. Mokra 9a,

30-690 Kraków
e-mail: [email protected]

Ogłoszenie archiwalne

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy