Oferta pracy

Dyrektor Operacyjny

CTER Sp. z o.o.O firmie

15 000‐20 000 zł brutto / mies.
  • pomorskie

  • Ogłoszenie wygasło miesiąc temu
  • Pełny etat
  • Dyrektor

NIEZWYKŁE WYZWANIE DLA NIEPRZECIĘTNYCH MENEDŻERÓW

Jeśli jesteś menedżerem, którego pasjonują tematy proces improvement, optymalizacji działalności operacyjnej, transformację kultury organizacyjnej przedsiębiorstwa i pracę z ludźmi i poprzez ludzi to możesz być osobą której szukamy.

Nasz Klient to duża organizacja, która po przejściu przez proces zmian własnościowych wdraża nową strategię rozwoju, w której efektywność operacyjna i zaangażowanie ludzi mają kluczową rolę.

Ofertę kierujemy do osób zainteresowanych pracą na stanowisku:

Dyrektor Operacyjny
Miejsce pracy: Gdańsk

Dyrektor Operacyjny raportuje bezpośrednio do Centrali i zarządza samodzielną jednostką biznesową zatrudniającą około 360 osób w kilku lokalizacjach.

Podejmując to wyzwanie będziesz nie tylko odpowiadał za:

  • Organizację pracy i realizację projektów zgodnie z ustalonymi wskaźnikami (harmonogram, marża, budżet)
  • Nadzorowanie i usprawnianie procesów i projektów
  • Realizację celów finansowych w zakresie przychodów, kosztów i cash-flow
  • Podnoszenie bezpieczeństwa pracy

Ale przede wszystkim za:

  • Transformację zespołu i zbudowanie kultury nastawionej na efektywne rozwiązywanie problemów
  • Wdrożenie profesjonalnych standardów zarządzania podlegającą strukturą organizacyjną
  • Rozwój kadry menedżerskiej oraz
  • Współpracę z aktualnymi i pozyskiwanie nowych klientów na obszarze swojego działania

Poza motywacją do realizacji tego wyzwania osoby, których szukamy odpowiadają poniższej charakterystyce zawodowej:

  • Gotowość do częstych podróży służbowych
  • Wykształcenie wyższe techniczne
  • Minimum 5 lat doświadczenia menedżerskiego na stanowiskach związanych z zarządzaniem zakładem produkcyjnym lub złożonymi procesami
  • Znajomość nowoczesnych standardów zarządzania i optymalizacji procesów
  • Kilkuletnie doświadczenie w zarządzaniu zróżnicowanymi zespołami ludzi, w tym dużym, złożonym (stanowiska menedżerskie) zespołem
  • Rozwinięte umiejętności operacyjne, umiejętność podejmowania decyzji w warunkach niepełnej informacji
  • Profil lidera i agenta zmiany
  • Doświadczenie w realizowanych z sukcesem projektach zmian kultury organizacji

Nasz Klient oferuje zatrudnionej osobie pełną wyzwań pracę, możliwość samodzielnego zarządzania jednostką organizacyjną z własnym P&L, atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe uzupełnione o roczny bonus uzależniony od wyników, samochód służbowy i opiekę medyczną.

Osoby zainteresowane wzięciem udziału w opisanym procesie oraz spełniające wymienione kryteria prosimy o przesłanie CV w formacie MS WORD za pomocą przycisku APLIKUJ

Prosimy o umieszczenie w temacie korespondencji kodu: DOG. Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.

Uprzedzamy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami.

W cv umieść klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez CTER Sp. z o.o.  moich danych osobowych, zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2018 r. poz.1000).Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez CTER Sp. z o.o.  moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.”

Uprzejmie informujemy, że CTER Sp. z o.o. jest wpisana do Krajowego Rejestr Agencji Zatrudnienia pod numerem: 9099

Ogłoszenie archiwalne

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy