Oferta pracy

HR Business Partner

Lear Corporation Poland II Sp. z o.o. Oddział BieruńO firmie

  • Strefowa 2, Tychy, Polska
    Bieruń, śląskie
  • Ogłoszenie wygasło 20 dni temu
  • Umowa o pracę
  • Pełny etat
  • Specjalista (Mid / Regular)

Lear Corporation Poland II Sp. z o.o. Oddział Bieruń

Strefowa 2

Bieruń

Lear Corporation jest globalnym dostawcą (Tier 1) siedzeń oraz systemów elektrycznych dla wszystkich największych producentów samochodów. Zatrudnia około 169.000 pracowników w 39 krajach na 6 kontynentach. W Polsce Lear Corporation jest obecny od 23 lat i posiada 6 nowoczesnych zakładów produkcyjnych oraz 2 centra R&D, w których pracuje około 9.000 pracowników. Główna siedziba firmy mieści się w Tychach, pozostałe oddziały zlokalizowane są w Bieruniu, Jarosławiu, Mielcu i Legnicy.


Zakład Guilford w Bieruniu jest najnowszym oddziałem Lear w Polsce. Działa od stycznia 2018 i zatrudnia obecnie około 140 osób. Zajmuje się laminowaniem materiałów na potrzeby przemysłu samochodowego. Procesy technologiczne prowadzone w Bieruniu uzupełniają kompleksowo produkty powstające w pozostałych zakładach Lear Corporation na świecie.
HR Business Partner

Poznaj nas bliżej: video

 

HR Business Partner pełni kluczową rolę w zakresie realizowania i kreowania strategii HR w zakładzie produkcyjnym w Bieruniu. Współpracując ściśle z Plant Managerem oraz HR Managerem dba o kulturę organizacyjną, zapewnienie odpowiedniego wsparcia merytorycznego oraz planowanie rozwoju pracowników zgodnie z misją firmy i jej kluczowymi celami.

Naszym pracownikom oferujemy:

Stabilność zatrudnienia: największy pracodawca wśród dostawców w branży motoryzacyjnej, od 22 lat na polskim rynku
Rozwój: 68% naszych menedżerów zostało awansowanych wewnętrznie
Projekty realizowane w międzynarodowych zespołach
Środowisko pracy doceniające różnorodność: 47% naszych specjalistów i kadry zarządzającej to kobiety
Przyjazną atmosferę: najwyżej oceniany czynnik w wewnętrznych badaniach satysfakcji pracowników (87%)
Możliwość uczestniczenia w działaniach wspierających lokalną społeczność (CSR)
 
Dodatkowe świadczenia: bonus relokacyjny, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, premia frekwencyjna, dofinansowanie do wakacji, bonus świąteczny, MultiSport, szkolenia językowe

 

Twoim zadaniem będzie:

  • Wdrażanie i promowanie korporacyjnych oraz lokalnych inicjatyw oraz programów budujących kulturę organizacyjną
  • Wspieranie inicjatyw promujących różnorodność, rozwój pracowników w ramach struktur Lear oraz działań CSR
  • Wspieranie managerów i liderów w działaniach operacyjnych w celu zapewnienia najlepszych standardów oraz wysokiej efektywności
  • Odpowiedzialność za dokumentację personalną w zakresie danych osobowych, szkoleń, zatrudniania pracowników oraz zapewnienie pełnej zgodności dokumentacji z obowiązującymi przepisami prawa pracy
  • Realizacja planów rozwoju i sukcesji pracowników
  • Obsługa zakładowego funduszu świadczeń socjalnych
  • Zgłaszanie i wyrejestrowywanie pracowników w systemie Płatnik
  • Przygotowanie danych dotyczących czasu pracy i premiowania do naliczania wynagrodzeń
  • Rozwój umiejętności liderskich kadry zarządzającej
  • Budowanie pozytywnego wizerunku firmy jako pracodawcy z wyboru
  • Ciągłe doskonalenie procesów HR oraz udział w lokalnych oraz regionalnych projektach

Oczekujemy od Ciebie:

  • Wykształcenia wyższego
  • Kilkuletniego doświadczenia zawodowego na analogicznym stanowisku
  • Praktycznej znajomości przepisów prawa pracy oraz doświadczenia w pracy z dokumentacją personalną
  • Doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu różnorodnych projektów HR
  • Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego, umożliwiającej pracę w międzynarodowym środowisku
  • Wysoko rozwiniętych umiejętności interpersonalnych, nastawienia na współpracę oraz budowanie długofalowych relacji
  • Umiejętności analitycznego myślenia oraz syntezy danych
  • Umiejętności prezentacji i ponadprzeciętnych umiejętności komunikacyjnych
  • Doskonałej organizacji pracy własnej, terminowości i energii w działaniu
  • Prawa jazdy kat. B

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV z dokładnym opisem zakresu obowiązków.

PUT YOUR SKILLS TO BETTER USE:
If you desire a challenging work environment and want an opportunity to grow, please submit your CV in English language.

Lear more at www.lear.pl or www.lear.com

Ogłoszenie archiwalne

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy