Ta oferta pracy jest nieaktualna od 251 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

HR Business Partner

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 09.10.2017

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    top

    Jesteśmy firmą o bardzo silnej pozycji na rynku polskim, czołowym producentem farb i lakierów w segmencie premium oraz ekonomicznym, znanym z marek Tikkurila, Beckers, Jedynka i Polifarb Dębica. Należymy do fińskiego koncernu farbiarskiego Tikkurila Oyj, który zatrudnia ponad 3000 pracowników i od ponad 150 lat oferuje klientom indywidualnym i odbiorcom profesjonalnym rozwiązania w zakresie dekoracji i ochrony powierzchni.

    Poszukujemy doświadczonej osoby na stanowisko:

    top
    HR BUSINESS PARTNER
    Miejsce pracy: Biuro Handlowe w Warszawie, ul. Puławska 366.

    Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

    • prawidłowe funkcjonowanie wszystkich procesów personalnych w obszarze sprzedaży i marketingu,
    • realizację strategii i polityki personalnej oraz wdrażanie procedur i instrukcji zgodnie z wytycznymi Grupy Tikkurila,
    • zarządzanie pełnym cyklem zatrudnienia pracownika oraz prowadzenie wszystkich procesów personalnych począwszy od rekrutacji po exit,
    • koordynację procesu rozwoju kompetencji pracowników oraz działań szkoleniowych,
    • realizację zadań z zakresu kontrolingu personalnego oraz raportowania,
    • wspieranie kierowników w zakresie zarządzania podległym personelem, przywództwa oraz stosowania przepisów z zakresu prawa pracy,
    • monitorowanie trendów i potrzeb oraz proaktywne podejście do szukania rozwiązań we współpracy z biznesem i funkcją HR.

    Nasze oczekiwania:

    • wykształcenie wyższe w obszarze HR, psychologii, ekonomii lub pokrewnych kierunkach,
    • minimum 3 letnie doświadczenie w pracy na tym lub podobnym stanowisku, w firmie międzynarodowej, w strukturach sprzedażowych, w tym w samodzielnym prowadzeniu procesów rekrutacyjnych i programów rozwojowych,
    • wiedza i praktyka w zakresie wynagrodzeń, systemów premiowych i benefitów, a także doświadczenie we wdrażaniu systemu HRM będzie dodatkowym atutem,
    • bardzo dobra znajomość języka angielskiego pozwalająca na aktywne uczestnictwo w projektach realizowanych w międzynarodowych zespołach,
    • gotowość do częstych podróży służbowych,
    • wysoko rozwinięte umiejętności skutecznej współpracy, komunikacji i facylitacji,
    • pozytywne podejście do zmian, proaktywność, umiejętność pracy samodzielnej wykonywanej pod presją czasu,
    • rozumienie procesów biznesowych i gotowość do wspierania innych w osiąganiu celów.
    bottom

    Oferujemy:

    • pracę w międzynarodowej firmie o skandynawskiej kulturze organizacyjnej,
    • możliwość wpływania na kształt procesów i praktyk HR, poprzez udział w międzynarodowych zespołach projektowych realizowanych na poziomie Grupy,
    • motywacyjny system premiowy,
    • profesjonalne wdrożenie do pracy i szkolenia,
    • pracę w zgranym i doświadczonym zespole,
    • pakiet socjalny (w tym: prywatna opieka medyczna, pakiet MyBenefit / Multisport, program emerytalny PPE),
    • elastyczny czas pracy,
    • narzędzia pracy (telefon, laptop).
    Wszystkich zainteresowanych prosimy o wysłanie aplikacji poprzez kliknięcie APLIKUJ.
     

    TIKKURILA INSPIRUJE LUDZI, ABY NADALI SWEMU ŻYCIU BARW.

    bottom