HR IT People Manager - Chapter Lead

• Posiadasz minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu zespołem specjalistów z różnych obszarów IT operacji lub bankowości,

• Posiadasz potwierdzone umiejętności prowadzenia projektów oraz inicjatyw z zakresu transferu usług / serwisów technologicznych,

• Posiadasz świetne umiejętności interpersonalne, pozwalające swobodnie poruszać się w środowisku międzynarodowym i budować solidne relacje z partnerami zagranicznymi,

• Masz umysł otwarty na zmiany i ciągłą adaptację nowych technologii w zmieniającym się świecie,

• W swojej pracy wyznajesz wartości takie jak: szacunek, partnerstwo, gotowość wspierania i słuchania podległych inżynierów,

• Znasz podstawy branży IT, również pod kątem planowania strategii oraz zarządzania budżetem.

Mile widziane

• Znajomość aspektów regulacji w bankowości i finansach

• Posiadasz wiedzę i znajomość produktów / aspektów robotyki i automatyki w dużych przedsiębiorstwach i korporacjach

• Doświadczenie w prowadzeniu międzynarodowych i rozproszonych zespołów