Oferta pracy

HR Manager

GOMEZO firmie

  • Suchy Las (pow. poznański), wielkopolskie

  • Ogłoszenie wygasło 25 dni temu
  • Rekrutacja zdalna
  • Pełny etat
  • Menedżer

Gomez to multibrandowe salony stacjonarne i internetowy dom mody gomez.pl oferujące odzież, obuwie, torebki i akcesoria najlepszych marek premium na świecie. W naszej ofercie znajdziecie najnowsze kolekcje marek takich jak: Red Valentino, Michael Kors, Tommy Hilfiger, Hugo Boss, Guess, Liu Jo, Calvin Klein, Pinko, Versace, Lagerfeld, Lauren Ralph Lauren, Lacoste i inne. Wierzymy, że ubranie jest integralną częścią każdego z nas – jest odzwierciedleniem naszej osobowości i charakteru. Kochamy modę i żyjemy nią. Chcemy wciągać naszych klientów i pracowników w pełną przygód podróż po stolicach mody na całym świecie, najnowszych trendach i nowatorskim designie. Wciąż nam mało, dlatego cały czas się rozwijamy powiększając ofertę o nowe marki i zmieniamy salony, bo dbamy o najwyższy komfort naszych klientów.

Aktualnie, w związku z rozwojem, do naszego zespołu poszukujemy współpracownika na stanowisko:

HR Manager

Do Twoich obowiązków będzie należeć:  

  • Kreowanie polityki personalnej firmy; 
  • Realizacja strategii firmy w obszarze HR;
  • Rekomendowanie i wdrażanie optymalnych metod zarządzania personelem;
  • Tworzenie raportów i zestawień dotyczących działu oraz monitorowanie realizacji bieżących zadań (plan zatrudnienia, plan wynagrodzeń, plan szkoleń);
  • Koordynowanie projektów rekrutacyjnych;
  • Planowanie rozwoju pracowników;
  • Zarządzanie pracą podległego zespołu.

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe, preferowane kierunki zarządzanie, ekonomia;
  • Min. 4 letnie doświadczenia w pracy w roli HR Managera/HR BP,
  • Praktyczna wiedzy z zakresu prawa pracy, rekrutacji, rozwoju, ocen pracowniczych, Employer Brandingu; 
  • Umiejętności zarządzania zespołem i budowania relacji;
  • Samodzielności w działaniu oraz umiejętności bardzo dobrej organizacji pracy;
  • Wysokorozwinięte zdolności w zakresie komunikacji interpersonalnej;
  • Umiejętność rozwiązywania problemów oraz zdolności analityczne — umiejętność analizowania wskaźników dotyczących zasobów ludzkich, identyfikowania źródeł problemów, a następnie opracowywania krótko- średnio- i długoterminowych planów.

 

Wzięcie udziału w rekrutacji oznacza wyrażenie zgody na przetwarzanie Twoich danych osobowych podanych w toku rekrutacji na potrzeby procesu rekrutacji spółek z Grupy Gomez i akceptację Polityki prywatności | HR Gomez Rekrutacja.

Jeśli wyrażasz zgodę na udział także w przyszłych rekrutacjach, zamieść w dokumentach rekrutacyjnych następujące oświadczenie:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych podanych w toku rekrutacji na potrzeby procesu rekrutacji spółek z Grupy Gomez oraz na przechowywanie moich danych i przetwarzanie ich przez spółki z Grupy Gomez na potrzeby przyszłych rekrutacji, a także akceptuję Politykę prywatności | HR Gomez Rekrutacja.

Informacje dla kandydata dotyczące danych osobowych:

Jeśli zgłosisz nam swoją kandydaturę w związku z prowadzoną rekrutacją, używamy Twoich danych osobowych, podanych w toku rekrutacji, na potrzeby procesu rekrutacji. Współadministratorami Twoich danych osobowych są spółki z Grupy Gomez (ul. Diamentowa 9, 62-002 Suchy Las, kontakt do IOD: [email protected])Szczegółowe informacje dotyczące współdministratorów zawarte są w naszej Polityce prywatności | HR Gomez Rekrutacja.

Do wzięcia udziału w rekrutacji wymagane jest podanie następujących danych osobowych: imię i nazwisko, dane adresowe, e-mail, telefon, dane dot. wykształcenia, doświadczenia, umiejętności i uprawnień, wskazane w ogłoszeniu rekrutacyjnym, określone jako wymagane. Podanie powyższych danych osobowych jest dobrowolne, jednakże niepodanie tych danych osobowych uniemożliwia udział w rekrutacji. Podanie innych danych nie jest wymagane, jednak może mieć wpływ na wynik rekrutacji (np. uniemożliwi nam uzyskanie wiedzy o Twoich dodatkowych umiejętnościach/kwalifikacjach itp.).

Podstawą prawną przetwarzania przez nas tych danych jest:

  • podjęcie żądanych przez Ciebie działań przed zawarciem umowy, czyli wzięcie przez Ciebie udziału w procesie rekrutacji [art. 6 ust. 1 lit. b RODO]
  • zgoda na przetwarzanie danych osoby, której dane dotyczą  [art. 6 ust. 1 lit. a RODO]

Twoje dane przechowywać będziemy do czasu zakończeniu procesu rekrutacji, chyba że wyrazisz zgodę na przetwarzanie Twoich danych na potrzeby przyszłych rekrutacji - wówczas Twoje dane  podane w toku procesu rekrutacji będziemy przechowywać przez dodatkowe 2 lata od udzielenia przez Ciebie takiej zgody.

Masz prawo do dostępu do danych, poprawienia danych, usunięcia danych, ograniczenia przetwarzanie danych, sprzeciwu wobec przetwarzania danych na podstawie uzasadnionego interesu Gomez, sprzeciwu wobec przetwarzania danych na potrzeby marketingu bezpośredniego, w tym profilowania, cofnięcia zgody na przetwarzanie danych, przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego.

Szczegółowe informacje dotyczące zasad przetwarzania przez nas Twoich danych osobowych i Twoich praw zawarte są w naszej Polityce prywatności | HR Gomez Rekrutacja.

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie CV za pomocą przycisku aplikowania.

Jednocześnie informujemy, iż skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.

Ogłoszenie archiwalne