Oferta pracy

J-LABS sp. z o.o.

IT Talent Resource Specialist

J-LABS sp. z o.o.O firmie

J-LABS sp. z o.o.

Zabłocie 43A

Kraków

logo

IT Talent Resource Specialist

Miejsce pracy: Kraków
Możliwa forma współpracy:
Umowa o pracę
Do 5500 zł brutto + premia

 

Zakres obowiązków:

  • aktywne wyszukiwanie i angażowanie kandydatów na rynku IT z wykorzystaniem najlepszych technik rekrutacyjnych i sourcingowych (networking, headhunting, X-Ray, Boolean Search)
  • budowanie długoterminowych relacji z kandydatami oraz tworzenie “pipeline” na potrzeby bieżących i przyszłych projektów rekrutacyjnych wykorzystując przy tym różne kanały dotarcia (np. LinkedIn, GitHub, Facebook, Twitter)
  • aktywne promowanie ogłoszeń rekrutacyjnych w social media
  • przeprowadzanie wstępnych rozmów HR (telefonicznych) z pozyskanymi kandydatami i umawianie spotkań rekrutacyjnych Rekruterom
  • współpraca z Liderem Rekrutacji oraz Rekruterami w celu realizacji potrzeb rekrutacyjnych
  • dbanie o jakość danych w systemie rekrutacyjnym
  • dbanie o dobry candidate experience
  • udział w aktywnościach employer brandingowych (np. konferencje, j-labs’ Talk4Devs)

Oczekujemy:

  • minimum 2 letniego doświadczenia na stanowisku Researchera na rynku IT
  • dobrej wiedzy technicznej (software development) umożliwiającej zrozumienie projektów i stanowisk IT
  • znajomości technik sourcing'u kandydatów (m.in. X-Ray, Boolean Search)
  • umiejętności wykorzystywania mediów społecznościowych do rekrutacji
  • samodzielności i kreatywnego podejścia do pracy
  • rzetelności  i skrupulatności w realizacji zadań
  • bardzo dobrej znajomości języka angielskiego

Oferujemy Ci:

  • niezależność i decyzyjność w wyborze narzędzi sourcingowych 
  • możliwość rozwinięcia profesjonalnego know-how w firmie IT
  • roczny budżet szkoleniowy w wysokości 3000 pln do samodzielnego wykorzystania
  • wewnętrzne szkolenia, w tym szkolenia techniczne i workshopy
  • wpływ na kształt naszego środowiska rekruterskiego, będziesz częścią zespołu, który dynamicznie
    się rozwija
  • program MultiKafeteria (karta Multisport lub bilety do kina/teatru czy np. bony na zakupy)
  • opiekę medyczną (LUXMED)
  • spotkania i eventy integracyjne
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych, zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.
logo
IT Talent Resource Specialist
Możliwa forma współpracy:
Umowa o pracę
Do 5500 zł brutto + premia

 

Zakres obowiązków:

  • aktywne wyszukiwanie i angażowanie kandydatów na rynku IT z wykorzystaniem najlepszych technik rekrutacyjnych i sourcingowych (networking, headhunting, X-Ray, Boolean Search)
  • budowanie długoterminowych relacji z kandydatami oraz tworzenie “pipeline” na potrzeby bieżących i przyszłych projektów rekrutacyjnych wykorzystując przy tym różne kanały dotarcia (np. LinkedIn, GitHub, Facebook, Twitter)
  • aktywne promowanie ogłoszeń rekrutacyjnych w social media
  • przeprowadzanie wstępnych rozmów HR (telefonicznych) z pozyskanymi kandydatami i umawianie spotkań rekrutacyjnych Rekruterom
  • współpraca z Liderem Rekrutacji oraz Rekruterami w celu realizacji potrzeb rekrutacyjnych
  • dbanie o jakość danych w systemie rekrutacyjnym
  • dbanie o dobry candidate experience
  • udział w aktywnościach employer brandingowych (np. konferencje, j-labs’ Talk4Devs)

Oczekujemy:

  • minimum 2 letniego doświadczenia na stanowisku Researchera na rynku IT
  • dobrej wiedzy technicznej (software development) umożliwiającej zrozumienie projektów i stanowisk IT
  • znajomości technik sourcing'u kandydatów (m.in. X-Ray, Boolean Search)
  • umiejętności wykorzystywania mediów społecznościowych do rekrutacji
  • samodzielności i kreatywnego podejścia do pracy
  • rzetelności  i skrupulatności w realizacji zadań
  • bardzo dobrej znajomości języka angielskiego

Oferujemy Ci:

  • niezależność i decyzyjność w wyborze narzędzi sourcingowych 
  • możliwość rozwinięcia profesjonalnego know-how w firmie IT
  • roczny budżet szkoleniowy w wysokości 3000 pln do samodzielnego wykorzystania
  • wewnętrzne szkolenia, w tym szkolenia techniczne i workshopy
  • wpływ na kształt naszego środowiska rekruterskiego, będziesz częścią zespołu, który dynamicznie
    się rozwija
  • program MultiKafeteria (karta Multisport lub bilety do kina/teatru czy np. bony na zakupy)
  • opiekę medyczną (LUXMED)
  • spotkania i eventy integracyjne
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych, zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Ogłoszenie archiwalne