dofinansowanie zajęć sportowych
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyJunior Java Developer
Unity Group
- Strzegomska 2/4, Stare Miasto, WrocławWrocław, dolnośląskie
- ogłoszenie wygasło 4 miesiące temu
- umowa o pracę, kontrakt B2B
- pełny etat
- młodszy specjalista (Junior)
- Szukamy wielu kandydatów
- rekrutacja zdalna
Unity Group
Strzegomska 2/4
Stare Miasto
Wrocław
Technologie, których używamy
Wymagane
Java
Spring
Hibernate
PostgreSQL
GIT
O projekcie
Zespół EURO zlokalizowany jest we Wrocławiu i niezmiennie od 14 lat pracuje na rzecz największego w Polsce sklepu internetowego ze sprzętem RTV i AGD.
Zespół EURO to jeden z najliczniejszych zespołów na pokładzie Unity Group – składa się z 30 osób (tj. deweloperów, testerów, scrum mastera i managera), ale i wyzwanie jest niemałe – ciągła obsługa e-sklepu klienta oraz systemu do sprzedaży w salonach naziemnych. To oznacza dziesiątki integracji różnych systemów (od operatorów płatności aż po kurierów), obsługę infrastruktury w kilku lokalizacjach geograficznych, koordynację katalogów produktowych, analizę ścieżek zakupowych, itp. Jednak dzięki interdyscyplinarnym umiejętnościom teamu, żaden Black Friday im niestraszny. 😉
Ze względu na złożoność projektu kluczową kompetencją jest praca zespołowa oraz sprawna komunikacja. Nad całą resztą czuwa Scrum Master i Kanban. 😉
Twój zakres obowiązków
będziesz członkiem zespołu odpowiedzialnego za projektowanie, dewelopment i utrzymanie jednego z największych systemów e-commerce w kraju euro.com.pl, oleole.pl.
stopniowo wprowadzimy Cię w stosowane przez nas technologie i narzędzia: Java 11, Spring, Hibernate, PostgreSQL, GIT
wdrożymy Cię do pracy naszych zwinnych zespołów (Scrum, Kanban, DevOps)
Tak organizujemy naszą pracę
Tak pracujemy
- koncentrujesz się na jednym projekcie
- możesz zmienić projekt
- masz wpływ na wybór narzędzi i technologii
- masz wpływ na rozwiązania technologiczne
- masz wpływ na produkt
- tworzysz kod "od zera"
- agile
- scrum
Skład zespołu
- backend developer
- frontend developer
- lider techniczny
- architekt
- product owner
- project manager
Tak pracujemy nad projektem
Clean Code
code review
wzorce projektowe
DDD
Takie dajemy możliwości rozwoju
budżet rozwojowy
konferencje w Polsce
mentoring
przestrzeń do eksperymentowania
szkolenia wewnątrzfirmowe
szkolenia zewnętrzne
treningi umiejętności miękkich
wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
wspieramy wydarzenia dla IT
wymiana wiedzy technicznej w firmie
To oferujemy
Zaufanie do ludzi
Duży i realny wpływ na nasze projekty
Odpowiedzialność za swój kawałek podłogi
Nie robienie rzeczy bez sensu
Kultura feedbacku
Benefity
prywatna opieka medyczna
dofinansowanie nauki języków
ubezpieczenie na życie
możliwość pracy zdalnej
elastyczny czas pracy
owoce
spotkania integracyjne
firmowa biblioteka
brak dress code’u
kawa / herbata
parking dla pracowników
strefa relaksu
Unity Group
Unity Group od ponad 20 lat wprowadza klientów w świat nowych technologii.
W naszych biurach we Wrocławiu i Krakowie zatrudniamy ponad 200 specjalistów. Piszemy w Javie, PHP, .Net, Pythonie, Kotlinie, technologiach frontowych i mobilnych. Cały czas aktualizujemy nasze narzędzia developerskie: biblioteki, narzędzia do monitoringu, automatyzacji i testowania. Na co dzień stawiamy na samodzielność zespołów projektowych, wierząc, że zaufanie i swoboda w podejmowaniu decyzji bezpośrednio przekłada się na zaangażowanie i efekty naszej pracy. Tworzymy organizację opartą na otwartości, współpracy i dzieleniu się wiedzą. Nie robimy wdrożeń w piątki!
Więcej o naszej pracy możesz przeczytać na kariera.unity.pl
Nasz projekt i zespół to:
trzydziestoosobowy zespół architektów, programistów, edytorów i testerów, jeszcze większa cześć zespołu to pracownicy Euro net.
projekt to obecnie ponad 9 tys. klas (ponad 0,5 mln linii kodu)
projekt jest stale aktualny technologicznie - wszystkie core’owe biblioteki Spring/Hibernate
w developmencie stosujemy podejście DDD (Domain-driven design)
Chętnie zatrudniamy studentów ostatniego roku studiów informatycznych. Możemy elastycznie ustalać zasady pracy. Zdalnie i nie, w wybranych godzinach, na część etatu. Poświęcamy dużo czasu na szkolenia, feedback technologiczny i rewizję kodu. W ten sposób skutecznie uczymy naszych technologii i dobrych praktyk.