Ta oferta pracy jest nieaktualna od 175 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Junior Officer with Dutch

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Asystent
  • 29.11.2017

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    G-Force Recruitment jest firmą świadczącą usługi rekrutacyjne dla największych firm działających w Europie i na świecie. Realizujemy procesy rekrutacyjne na stanowiska specjalistyczne i managerskie na terenie Polski oraz zagranicą. Do grona naszych Klientów należą globalne firmy z sektorów: BPO/SSC, IT/Telco, Engineering oraz FMCG.

    Obecnie dla naszego Klienta, międzynarodowej firmy z Warszawy, poszukujemy osób zainteresowanych pracą jako:

    Junior Officer with Dutch

    Miasto: Warszawa
    ADM/WAW/2017

    Zakres obowiązków:

    • Wsparcie w zakresie księgowości, administracji lub obsługi klienta
    • Codzienny kontakt i współpraca z oddziałami zagranicznymi firmy
    • Zarządzanie kontraktami i kontakt z native speakerami
    • Tworzenie dokumentów w systemie SAP
    • Aktywna współpraca z innymi działami

    Wymagania wobec Kandydata:

    • Bardzo dobra znajomość języka holenderskiego
    • Język angielski na poziomie komunikatywnym
    • Dobra znajomość pakietu MS Office (w tym Excel)
    • Znajomość programów księgowo-magazynowych (typu SAP, Płatnik) będzie atutem
    • Umiejętność pracy w zespole

    Nasz Klient oferuje:

    • Umowę o pracę
    • Szkolenia przygotowujące do wykonywania obowiązków 
    • Pakiet benefitów
    • Pracę w międzynarodowym środowisku
    • Możliwości rozwoju

    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych, zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.