 Today, Nestlé Purina PetCare is one of the world's leading pet care companies. At Nestlé Purina PetCare, we are passionately committed to develop innovative solutions that enrich the lives of pets and the people who love them. Our dedication to...

<div style="text-align: justify;"><strong>KLAUZULA INFORMACYJNA </strong></div>
<div style="text-align: justify;"><strong>DLA KANDYDAT&Oacute;W NA PRACOWNIK&Oacute;W </strong></div>
<div style="text-align: justify;"><strong>na podstawie art. 13 i 14 RODO</strong></div>
<div style="text-align: justify;"><strong>&nbsp;</strong></div>
<div style="text-align: justify;"><ol>
<li><strong>Administrator danych osobowych</strong><ol>
<li>Administratorem danych osobowych kandydat&oacute;w na pracownik&oacute;w Nestl&eacute; Purina Manufacturing Operations Poland Sp. z o.o., w tym kandydat&oacute;w na pracownik&oacute;w jej oddział&oacute;w (dalej łącznie jako &bdquo;Kandydaci&rdquo;), jest: <strong>Nestl&eacute; Purina Manufacturing Operations Poland</strong> <strong>Sp. z o.o. z siedzibą w Nowej Wsi Wrocławskiej</strong>, ul. Ryszarda Chomicza 11A, 55-080 Nowa Wieś Wrocławska (dalej jako: &bdquo;<strong>Administrator</strong>&rdquo;).</li>
<li>Administrator przetwarza następujące dane Kandydat&oacute;w: imię/imiona i nazwisko/nazwiska Kandydata, data urodzenia, dane kontaktowe (adresy do korespondencji, adresy mailowe, numery telefonu), wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, przebieg zatrudnienia, inne informacje o Kandydacie, kt&oacute;re Administrator jest uprawniony otrzymać na mocy przepis&oacute;w prawa pracy (np. informacje o zdolności do wykonywania pracy na danym stanowisku ze względ&oacute;w sanitarno-epidemiologicznych) lub dane osobowe dostarczone przez Kandydata dobrowolnie w jego CV lub liście motywacyjnym, lub przedstawione dobrowolnie przez Kandydata w rozmowie rekrutacyjnej (dalej łącznie jako Dane osobowe).</li>
<li>Administrator pozyskuje Dane osobowe bezpośrednio od Kandydat&oacute;w lub za pośrednictwem agencji pracy tymczasowych, agencji rekrutacyjnych, w tym portali rekrutacyjnych.</li>
<li>Wszelkie żądania, pytania i wnioski dotyczące danych osobowych Kandydat&oacute;w przetwarzanych przez Administratora lub związanych z nimi praw, należy kierować pisemnie na adres: <strong>Nestl&eacute; Purina Manufacturing Operations Poland</strong> <strong>Sp. z o.o. </strong>ul. Ryszarda Chomicza 11A, 55-080 Nowa Wieś Wrocławska lub mailem na adres: <strong>data.privacy@pl.nestle.com</strong>.</li>
<li>Dane kontaktowe do inspektora ochrony danych osobowych: DataProtectionOffice@nestle.com.</li>
</ol></li>
</ol></div>
<div style="text-align: justify;"><strong>&nbsp;</strong></div>
<div style="text-align: justify;"><ol>
<li><strong>Cel i podstawa przetwarzania:</strong></li>
</ol><ol>
<li>Dane osobowe są przetwarzane przez Administratora w celu rekrutacji pracownik&oacute;w.</li>
<li>Dane osobowe są przetwarzane przez Administratora na następujących podstawach przetwarzania:</li>
</ol></div>
<div style="text-align: justify;">a)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>na podstawie prawnie uzasadnionych interes&oacute;w Administratora</strong>, takich jak (i) pozyskiwanie pracownik&oacute;w do pracy na stanowiska, na jakie Administrator prowadzi rekrutacje; (ii) profilaktyka zdrowotna lub medycyna pracy i ocena zdolności do pracy (iii) ustalanie, dochodzenie roszczeń lub obrona praw;</div>
<div style="text-align: justify;">b)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; <strong>na postawie zgody Kandydata na przetwarzanie jego Danych Osobowych</strong> przez Administratora na potrzeby ewentualnych przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Administratora, odpowiadających kwalifikacjom Kandydata (dotyczy zar&oacute;wno przypadk&oacute;w, w kt&oacute;rych Kandydat wysłał swoje CV Administratorowi bez związku z konkretną rekrutacją lub Kandydat wysłał swoje CV Administratorowi w związku z konkretną rekrutacją, ale nie został w ramach tej rekrutacji zatrudniony).</div>
<div style="text-align: justify;">&nbsp;</div>
<div style="text-align: justify;"><ol>
<li><strong>Prawa os&oacute;b, kt&oacute;rych dane dotyczą:</strong><ol>
<li>Kandydaci mają prawo żądania od Administratora <strong>dostępu</strong> do swoich danych osobowych<strong> i otrzymania kopii danych</strong>, <strong>sprostowania (poprawiania), </strong>w przypadkach, gdy prawo tak stanowi &ndash;<strong> prawo do żądania usunięcia lub ograniczenia przetwarzania</strong> swoich danych oraz, w przypadkach, gdy dla przetwarzania danych osobowych w danym celu była udzielona zgoda - prawo <strong>wycofania zgody</strong> w dowolnym momencie (ze skutkiem na przyszłość), prawo do <strong>wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania </strong>z przyczyn związanych ze szczeg&oacute;lną sytuacją Kandydata, wobec przetwarzania niezbędnego do cel&oacute;w wynikających z prawnie uzasadnionych interes&oacute;w Administratora, prawo do <strong>przenoszenia danych</strong>, prawo do <strong>wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych</strong>.</li>
<li>Podanie danych jest dobrowolne, jednakże bez ich podania nie będzie możliwe uczestniczenie w rekrutacji prowadzonej przez Administratora ani kontaktowanie się z Administratorem.</li>
</ol></li>
</ol></div>
<div style="text-align: justify;">&nbsp;</div>
<div style="text-align: justify;"><ol>
<li><strong>Dodatkowe informacje:</strong><ol>
<li>Dane osobowe mogą być przekazywane bądź mogą uzyskać do nich dostęp: (i) usługodawcy Administratora, z pomocą kt&oacute;rych Administrator realizuje ww. cele przetwarzania (<strong>kategorie takich odbiorc&oacute;w danych</strong>: agencje pracy tymczasowej, podmioty świadczące szeroko pojęte usługi rekrutacyjne, usługi obsługi kadrowo-płacowej, pocztowe, kurierskie, usługi w zakresie obsługi klienta, usługi w zakresie wsparcia IT/IS, w tym prowadzenia i rozwoju stron internetowych i baz danych, firmy prawnicze, audytorskie, księgowe, archiwizacyjne (ii) podmioty z grupy kapitałowej Administratora lub (iii) podmioty, kt&oacute;rym Administrator jest zobowiązany podać te dane, w szczeg&oacute;lności organy administracji publicznej lub organy powołane do kontroli przestrzegania i egzekwowania prawa.</li>
<li>W przypadku, gdy przetwarzanie danych związane będzie z <strong>przesyłaniem danych poza obszar Europejskiego Obszaru Gospodarczego</strong>, będzie ono odbywało się z wykorzystaniem <strong>standardowych klauzul umownych zatwierdzonych przez Komisję Europejską</strong>, w celu zapewnienia odpowiedniego poziomu ochrony danych wymaganego przepisami prawa lub na podstawie zgody udzielonej przez osobę, kt&oacute;rej dane dotyczą, jeśli jej uzyskanie przez Administratora będzie dopuszczalne na podstawie obowiązujących przepis&oacute;w prawa.</li>
<li>Dane osobowe będą przetwarzane nie dłużej niż przez okresy wskazane poniżej:</li>
</ol></li>
</ol></div>
<div style="text-align: justify;"><em>a)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; </em>Z zastrzeżeniem punktu c) poniżej, Dane osobowe Kandydat&oacute;w, kt&oacute;rzy nie odpowiadają wymaganiom Administratora w ramach prowadzonej rekrutacji będą usuwane lub anonimizowane niezwłocznie po ich otrzymaniu; to samo dotyczy Danych osobowych otrzymanych przez Administratora bezpośrednio od Kandydata bez związku z konkretną rekrutacją i bez zgody na przetwarzanie Danych osobowych na potrzeby ewentualnych przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Administratora;<em>;</em></div>
<div style="text-align: justify;">b)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Z zastrzeżeniem punktu c) poniżej, Dane osobowe Kandydat&oacute;w na rekrutowane stanowisko będą usuwane lub anonimizowane do sześciu miesięcy od zakończenia rekrutacji na dane stanowisko, czyli od wyboru jednego z Kandydat&oacute;w na stanowisko rekrutowane przez Administratora (na wypadek, gdyby nie doszło do zawarcia lub doszło do rozwiązania umowy o pracę z Kandydatem wybranym przez Administratora przez upływem 6 miesięcy od zakończenia rekrutacji na dane stanowisko);</div>
<div style="text-align: justify;">c)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jeżeli Kandydat udzielił Administratorowi zgody na przetwarzanie jego danych osobowych w ramach ewentualnych przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Administratora, Dane osobowe takiego Kandydata zostaną usunięte lub zanonimizowane nie p&oacute;źniej niż do końca pierwszego kwartału roku kalendarzowego następującego po roku, w kt&oacute;rym taka zgoda została udzielona; jeśli ww. zgoda zostanie cofnięta wcześniej i nie będzie istniała inna podstawa prawna przetwarzania Danych osobowych przez Administratora, Dane osobowe zostaną usunięte lub zanonimizowane niezwłocznie po cofnięciu zgody przez Kandydata;</div>
<div style="text-align: justify;">d)&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Jeżeli dojdzie do zatrudnienia Kandydata przez Administratora, okresy retencji dla przetwarzania poszczeg&oacute;lnych Danych osobowych w poszczeg&oacute;lnych celach przetwarzania określać będzie Polityka Prywatności Pracownik&oacute;w <strong>Nestl</strong><strong>&eacute; Purina</strong> <strong>Manufacturing Operations Poland</strong> <strong>Sp. z o.o. </strong> udostępniania w momencie zatrudnienia.</div>

Junior Project Engineer (Investment Department- Automated Packaging Line)

Praca Junior Project Engineer (Investment Department- Automated Packaging Line), Nestlé Purina, Nowa Wieś Wrocławska (pow. wrocławski)

Junior Project Engineer (Investment Department- Automated Packaging Line)

Nestlé PurinaO firmie