Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Kierownik Działu Handlowego - TSL
Gi Group
Wrocław, dolnośląskie
- ogłoszenie wygasło rok temu
- Kierownik / Koordynator
Dla jednego z naszych Klientów poszukuję Kandydata na stanowisko:
Zakres obowiązków:
- zarządzanie zespołem handlowców, wyznaczanie celów sprzedażowych i priorytetów
- odpowiedzialność za budżet sprzedażowy, rozwój sieci sprzedaży oraz prowadzenie negocjacji z kluczowymi klientami
- monitorowanie rynku i konkurencji
- analiza raportów i prognoz dotyczących rynku i weryfikacja strategii i planów sprzedaży
- nadzorowanie poprawności zawieranych umów handlowych oraz tworzenie koncepcji marketingowych
Oczekujemy:
- doświadczenia na stanowisku handlowym/ sprzedażowym (mile widziane w branży TSL)
- wykształcenia wyższego, preferowane w obszarze TSL
- znajomości języka angielskiego lub niemieckiego na poziomie komunikatywnym
- umiejętności zarządzania zespołem, delegowanie zadań, budowanie partnerskich relacji
- znajomości rynku oraz specyfiki branży transportowej
- prawo jazdy kat. B
Nasz Klient oferuje:
- zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- stałe wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy
- możliwość rozwoju zawodowego oraz tworzenia nowych koncepcji sprzedażowych
- narzędzia pracy: samochód, telefon, laptop
- pakiet benefitów
Administratorem Danych Osobowych jest Gi Group Poland S.A., , z siedzibą w Warszawie, ul. Grzybowska 3 lok. U6, 00-132 Warszawa, adres do korespondencji: ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: [email protected] lub na adres: Gi Group Poland S.A., ul. Gwiaździsta 66, 53-413 Wrocław, Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 221 § 1 ustawy z dnia 26.06.1974 r. - Kodeks pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. „Rozporządzenie RODO” w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych. Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonych rekrutacji - nie dłużej niż 30 miesięcy od ostatniej aktywności użytkownika albo do momentu odwołania wyrażonej zgody. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją oraz decydujące o zatrudnieniu, dział kadr i płac oraz osoby odpowiadające za nadzór IT, nadzór nad poprawnością działań rekrutacyjnych w tym prawnicy. Przysługujące prawa: masz prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, cofnięcia wyrażonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Ogłoszenie archiwalne