Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
 
Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.
 
Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych (w przyszłości: Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
 
Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 12 miesięcy. Ponadto Twoje dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres 12 miesięcy.
 
Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych.
 
W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem Hymon Energy z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Dojazd 16A.
Hymon Energy Sp. z o.o.

Kierownik działu Kadr i Płac

Hymon Energy Sp. z o.o.O firmie

Hymon Energy Sp. z o.o.

Dojazd 16A

Tarnów

Obecnie poszukujemy na stanowisko:

Kierownik działu Kadr i Płac

Opis stanowiska:

  • sporządzanie dokumentacji i ewidencji związanych z przebiegiem zatrudnienia, prowadzenie akt osobowych,
  • realizacja procesów rekrutacyjnych z wykorzystaniem różnorodnych narzędzi rekrutacyjnych,
  • organizacja i koordynacja działań szkoleniowo-rozwojowych dla pracowników,
  • obsługa umów cywilno-prawnych,
  • kompleksowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac,
  • sporządzanie deklaracji, zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji kadr i płac,
  • współpraca z ZUS, US, PIP, GUS, PFRON itp.,
  • administrowanie ZFŚS,
  • współpraca ze służbą BHP, medycyną pracy oraz z innymi działami w spółce,
  • koordynowanie i organizowanie programów pracowniczych i socjalnych,
  • organizacja, nadzór i koordynacja prac administracji i sekretariatu,
  • archiwizacja i nadzór nad dokumentacją PPK, RODO.

Wymagania:

  • min. 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, w szczególności w zakresie naliczania płac,
  • wykształcenie wyższe,
  • znajomość przepisów z zakresu rozliczania wynagrodzeń, przepisów podatkowych, ubezpieczeń społecznych oraz kodeksu pracy,
  • znajomość programu COMARCH Optima mile widziane.
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej mile widziane,
  • samodzielność, otwartość, kreatywność, odpowiedzialność i skuteczność w działaniu, wysoka kultura osobista, komunikatywność.

Oferujemy:

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • samodzielność w działaniu na odpowiedzialnym stanowisku pracy,
  • pakiet benefitów,
  • pracę w miłej atmosferze.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Hymon Energy z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Dojazd 16A (Pracodawca, administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
 
Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Hymon Energy z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Dojazd 16A danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”.
 
W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem Hymon Energy z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Dojazd 16A Pełną informację odnośnie przetwarzaniem Twoich danych osobowych znajdziesz tutaj.

Obecnie poszukujemy na stanowisko:

Kierownik działu Kadr i Płac

Opis stanowiska:

  • sporządzanie dokumentacji i ewidencji związanych z przebiegiem zatrudnienia, prowadzenie akt osobowych,
  • realizacja procesów rekrutacyjnych z wykorzystaniem różnorodnych narzędzi rekrutacyjnych,
  • organizacja i koordynacja działań szkoleniowo-rozwojowych dla pracowników,
  • obsługa umów cywilno-prawnych,
  • kompleksowe naliczanie wynagrodzeń i sporządzanie list płac,
  • sporządzanie deklaracji, zestawień, raportów i analiz z zakresu administracji kadr i płac,
  • współpraca z ZUS, US, PIP, GUS, PFRON itp.,
  • administrowanie ZFŚS,
  • współpraca ze służbą BHP, medycyną pracy oraz z innymi działami w spółce,
  • koordynowanie i organizowanie programów pracowniczych i socjalnych,
  • organizacja, nadzór i koordynacja prac administracji i sekretariatu,
  • archiwizacja i nadzór nad dokumentacją PPK, RODO.

Wymagania:

  • min. 5 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku, w szczególności w zakresie naliczania płac,
  • wykształcenie wyższe,
  • znajomość przepisów z zakresu rozliczania wynagrodzeń, przepisów podatkowych, ubezpieczeń społecznych oraz kodeksu pracy,
  • znajomość programu COMARCH Optima mile widziane.
  • doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej mile widziane,
  • samodzielność, otwartość, kreatywność, odpowiedzialność i skuteczność w działaniu, wysoka kultura osobista, komunikatywność.

Oferujemy:

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • samodzielność w działaniu na odpowiedzialnym stanowisku pracy,
  • pakiet benefitów,
  • pracę w miłej atmosferze.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.
Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Hymon Energy z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Dojazd 16A (Pracodawca, administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
 
Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Hymon Energy z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Dojazd 16A danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”.
 
W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem Hymon Energy z siedzibą w Tarnowie, przy ul. Dojazd 16A Pełną informację odnośnie przetwarzaniem Twoich danych osobowych znajdziesz tutaj.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Ogłoszenie archiwalne