Ta oferta pracy jest nieaktualna od 69 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Kierownik Działu Kadr i Płac

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Kierownik
  • 18.06.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    W związku z dynamicznym rozwojem oddziałów naszej firmy w całej Polsce poszukujemy:

    Kierownika Działu Kadr i Płac
    Location: Warszawa


     Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

    • Zapewnienie sprawnie funkcjonującego działu Kadr i Płac dla wszystkich oddziałów firmy w Polsce – reorganizacja działu
    • Zarządzanie, organizację oraz rozwój swojego zespołu
    • Opracowanie, wdrożenie oraz nadzór nad procesami, regulaminami oraz procedurami działu
    • Rozliczanie czasu pracy oraz prowadzenie ewidencji czasu pracy a także absencji pracowników
    • Przygotowywanie dokumentacji płacowej, w tym także naliczanie wynagrodzeń oraz sporządzanie list płac
    • Współudział w analizie oraz wdrożeniu nowego systemu kadrowo-płacowego oraz systemu rozliczania czasu pracy
    • Kontrolę i koordynację zatrudnienia obcokrajowców w oddziałach firmy w Polsce
    • Sporządzanie sprawozdań, deklaracji, formularzy i raportów do instytucji zewnętrznych (ZUS,US,GUS) jak i na potrzeby wewnętrzne

    Czego oczekujemy?

    • Doświadczenia na podobnym stanowisku w organizacji zatrudniającej co najmniej 1000 pracowników – minimum 3 lata
    • Praktycznej znajomości przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych
    • Bardzo dobrej znajomości zasad rozliczania czasu pracy
    • Praktycznej znajomości programów kadrowo-płacowych, doświadczenie we wdrażaniu mile widziane
    • Biegłej znajomości j. angielskiego
    • Bardzo dobrej znajomości obsługi programów pakietu MS Office
    • Wysokich umiejętności kierowniczych (planowanie i organizacja pracy, motywowanie i ocena pracowników)
    • Doświadczenia w zatrudnianiu obcokrajowców na terenie Polski
    • Umiejętności pracy pod presja czasu i wyniku

    Gwarantujemy:

    • Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę
    • Pakiet benefitów (prywatna opieka medyczna, karta Multisport, ubezpieczenie grupowe)
    • Stałe godziny pracy
    • Możliwość dynamicznego rozwoju struktur Kadr i Płac oraz zdobycia doświadczenia w organizacji działu od początku
    • Przestrzeń do praktycznego wykorzystania wiedzy i doświadczenia w obszarze kadrowo-płacowym
    • Przyjazne warunki pracy w nowoczesnym biurze
    • Imprezy integracyjne
    • Pracę w międzynarodowym i różnorodnym środowisku
    • Możliwość używania języka w praktyce na co dzień

    Brzmi ciekawie? Czekamy na Twoje CV.

    Please attach a following clause: “I hereby give consent for my personal data attached in the job offer to be processed indispensably for the current or future recruitment process by Teleperformance Polska sp. z o.o. headquartered in Warsaw, 50 Domaniewska street, 02-672, in accordance with the Personal Data Protection Act dated 29.08.1997 (consolidated text: Journal of Laws 2016 item 922).

    I confirm the authenticity of data included in this application document”.