Pracuj.plPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyKierownik Makroregionu Południe
Megaron S.A.O firmie
Kraków
Kraków, małopolskie- Ogłoszenie wygasło miesiąc temu
- umowa o pracę
- pełny etat
- specjalista (Mid / Regular)
Twój zakres obowiązków
Kierownik Makroregionu w naszej firmie odpowiada za sprawne funkcjonowanie podległego zespołu, rozwój rynku odbiorców na terenie Południowej Polski, realizację celów sprzedaży zgodnie z długoterminową strategią firmy.
Nasze wymagania
Poszukujemy osoby, która potrafi:
1. Racjonalnie podejmować decyzje- uwzględniać i rozważać różne opcje i na tej podstawie dokonać najlepszego wyboru, biorąc jednocześnie odpowiedzialność za efekt swojego działania.
2. Rozumieć biznes- zarządzać informacjami, w tym poszukiwać danych oraz dokonać ich wnikliwej analizy, wyciągać wnioski i realizować odpowiednie działania.
3. Działać na rzecz współpracy w całej firmie - realizować cele zespołowe uwzględniając perspektywę innych działów w firmie.
4. Utrzymywać harmonijne relacje w zespole - wykorzystać empatię, aby udzielać wsparcia emocjonalnego innym a także działać na rzecz rozwoju osobistego osób ze swojego zespołu i wzbudzać zaangażowanie korzystając również z pozapłacowych form motywowania. Wymagamy doświadczenia w zarządzaniu zespołem (min. 2 lata)
5. Osiągać założone cele- samodzielnie proponować rozwiązania w sytuacjach, gdy w trakcie pojawiają się trudności oraz utrzymać stały poziom motywacji i zaangażowania, gdy założone plany nie idą zgodnie z pierwotnymi założeniami.
6. Jest gotowa aktywnie wspierać handlowców podczas wizyt w terenie- praca wiąże się z koniecznością odbywania regularnych podróży służbowych w regionie południowej Polski.
To oferujemy
Bezpieczeństwo zatrudnienia- w naszej firmie pracuje wiele osób z 20-letnim stażem, cenimy wiedzę osób, które znają nas „od podszewki” dlatego staramy się, aby pracowali z nami tak długo jak tylko jest to możliwe
Podpisujemy umowę o pracę -na czas nieokreślony.
Realny wpływ na rozwój firmy- cenimy innowacyjność i kreatywność, dlatego nowe pomysły są dla nas impulsem do zmian.
Prawo do błędu- wyznajemy zasadę, że „nie myli się tylko ten, kto nie pracuje”, dlatego ważna jest dla nas umiejętność przyznawania się do pomyłek, bo dzięki refleksji nad nimi możemy coś ulepszać.
Pakiet socjalny dla każdego pracownika- paczki dla dzieci, bony na święta, dofinansowanie do wczasów, możliwość uzyskania nieoprocentowanej pożyczki dla zatrudnionych osób.
Atrakcyjne warunki wynagrodzenia, samochód służbowy, telefon, laptop- stawiamy na bezpieczeństwo i użyteczność, dlatego oferowane przez nas narzędzia pracy są wysokiej jakości.