VOSTER Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k.

Kierownik produkcji

VOSTER Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k.O firmie

Rekrutacja zdalna

Rekrutacja zdalna

To wyróżnienie ofert oznacza, że cały proces rekrutacyjny jest prowadzony zdalnie. Dowiedz się więcej
Rekrutacja zdalna
  • Stalowa Wola, podkarpackie

  • Ważna jeszcze 9 dni
    do: 18 lip 2020
  • Umowa o pracę
  • Pełny etat
  • Kierownik / Koordynator

Marka Voster wyznacza trendy w zakresie innowacyjności, wysokich parametrów technicznych i oferowanej trwałości, a linie produktów zdobywają uznanie Klientów oraz nagrody branżowe. Drzwi oraz ościeżnice Voster – to wysoka estetyka i komfort użytkowania połączone z nowoczesnym designem i trwałością.

Voster to firma polska, rodzinna o międzynarodowym zasięgu. Jesteśmy jedną z największych firm produkujących drzwi w Polsce. U nas decyzje podejmowane są lokalnie a pracownicy mają możliwość kształtowania przyszłości firmy. Naszymi atutami są uznana marka i wysoka jakość produkowanych wyrobów.

Realizując naszą strategię kierujemy się szacunkiem dla ludzi, stawiając na ich indywidualizm i współpracę.

W związku z rozbudową zakładu produkcyjnego, o kolejne hale produkcji poszukujemy osoby na stanowisko

 

Kierownik wydziału produkcji

 

Kierownik produkcji

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za;

 

  • zarządzanie wydziałem produkcyjnym,
  • optymalizację zadań produkcyjnych zakładu,
  • wdrażanie standardów operacyjnych,
  • bezpośredni nadzór nad kontrolą kosztów, bezpieczeństwa i jakości,
  • współpraca z innymi działami firmy, w zakresie poprawy efektywności produkcji
  • udział w realizacji strategii rozwoju firmy,
  • planowanie polityki personalnej podległego wydziału

Od kandydatów oczekujemy

  • wykształcenia wyższego technicznego
  • znajomości j. angielskiego lub j. niemieckiego na poziomie umożliwiającego swobodną komunikację
  • doświadczenie w zarządzaniu zasobami ludzkimi w systemie wielozmianowym
  • umiejętność analitycznego i strategicznego myślenia
  • asertywności, wytrwałości, dążenia do realizacji określonych celów,
  • znajomość tematyki związanej z produkcją stolarki otworowej

Możesz u nas liczyć na;

  • pracę w prężnie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • możliwość rozwijania swoich kompetencji oraz możliwość budowania dalszej kariery w strukturach firmy
  • pakiet socjalny
  • miłą atmosferę pracy w zgranym i ambitnym zespole

Przesyłając swoją aplikację, wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji prowadzonej przez Voster spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k. z siedzibą w Zarzeczu, ul. Mickiewicza 155, 37-400 Nisko, wpisanej do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie XII Wydział Gospodarczy pod numerem KRS 0000616090, NIP: 6020133670.

 

Może Pani/Pan w każdej chwili wycofać zgodę na przetwarzanie danych listownie na adres Spółki: ul. Mickiewicza 155 Zarzecze, 37-400 Nisko lub przez e-mail: [email protected] Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

 

Administratorem danych osobowych zbieranych podczas rekrutacji jest Voster spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k. z siedzibą w Zarzeczu, ul. Mickiewicza 155, 37-400 Nisko, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie XII Wydział Gospodarczy pod numerem KRS 0000616090, NIP: 6020133670, REGON 362891470.
Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody także dla celów przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Spółkę.
Informacje, które przetwarzamy na podstawie przepisów prawa (art. 221 § 1 kodeksu pracy) obejmują niezbędne informacje w zakresie: imię, nazwisko, imiona rodziców, adres zamieszkania, adres korespondencyjny, data urodzenia, wykształcenie, doświadczenia zawodowego, historii zatrudnienia. Ponadto przetwarzamy informacje przekazane przez Panią/Pana w CV lub w innych formularzach niezbędnych w ramach procesu rekrutacji.
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres trwania obecnej rekrutacji, a po jej zakończeniu w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych w celu przyszłych rekrutacji przez okres 1 roku od przesłania CV.
Pani/Pana dane osobowe przekazywane będą spółce powiązanej z Voster tj. Andoor spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Zarzeczu – w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana odrębnej zgody na przekazanie danych.
Przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia oraz prawo do ograniczenia ich przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.
Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO.
Konieczność podania przez Panią/Pana danych osobowych wynika z 221 § 1 kodeksu pracy. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości uczestniczenia w realizowanych w spółce Voster procesach rekrutacyjnych. Podanie danych osobowych w zakresie szerszym niż to wynika z 221 § 1 kodeksu pracy jest dobrowolne, aczkolwiek niezbędne do pełnej weryfikacji Pani/Pana profilu zawodowego w odniesieniu do oczekiwań zdefiniowanych w ogłoszeniu rekrutacyjnym.
Spółka Voster zastrzega, że skontaktuje się z wybranymi kandydatami.

Marka Voster wyznacza trendy w zakresie innowacyjności, wysokich parametrów technicznych i oferowanej trwałości, a linie produktów zdobywają uznanie Klientów oraz nagrody branżowe. Drzwi oraz ościeżnice Voster – to wysoka estetyka i komfort użytkowania połączone z nowoczesnym designem i trwałością.

Voster to firma polska, rodzinna o międzynarodowym zasięgu. Jesteśmy jedną z największych firm produkujących drzwi w Polsce. U nas decyzje podejmowane są lokalnie a pracownicy mają możliwość kształtowania przyszłości firmy. Naszymi atutami są uznana marka i wysoka jakość produkowanych wyrobów.

Realizując naszą strategię kierujemy się szacunkiem dla ludzi, stawiając na ich indywidualizm i współpracę.

W związku z rozbudową zakładu produkcyjnego, o kolejne hale produkcji poszukujemy osoby na stanowisko

 

Kierownik wydziału produkcji

 

Kierownik produkcji

Osoba zatrudniona na tym stanowisku odpowiedzialna będzie za;

 

  • zarządzanie wydziałem produkcyjnym,
  • optymalizację zadań produkcyjnych zakładu,
  • wdrażanie standardów operacyjnych,
  • bezpośredni nadzór nad kontrolą kosztów, bezpieczeństwa i jakości,
  • współpraca z innymi działami firmy, w zakresie poprawy efektywności produkcji
  • udział w realizacji strategii rozwoju firmy,
  • planowanie polityki personalnej podległego wydziału

Od kandydatów oczekujemy

  • wykształcenia wyższego technicznego
  • znajomości j. angielskiego lub j. niemieckiego na poziomie umożliwiającego swobodną komunikację
  • doświadczenie w zarządzaniu zasobami ludzkimi w systemie wielozmianowym
  • umiejętność analitycznego i strategicznego myślenia
  • asertywności, wytrwałości, dążenia do realizacji określonych celów,
  • znajomość tematyki związanej z produkcją stolarki otworowej

Możesz u nas liczyć na;

  • pracę w prężnie rozwijającej się firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • możliwość rozwijania swoich kompetencji oraz możliwość budowania dalszej kariery w strukturach firmy
  • pakiet socjalny
  • miłą atmosferę pracy w zgranym i ambitnym zespole

Przesyłając swoją aplikację, wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji prowadzonej przez Voster spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k. z siedzibą w Zarzeczu, ul. Mickiewicza 155, 37-400 Nisko, wpisanej do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie XII Wydział Gospodarczy pod numerem KRS 0000616090, NIP: 6020133670.

 

Może Pani/Pan w każdej chwili wycofać zgodę na przetwarzanie danych listownie na adres Spółki: ul. Mickiewicza 155 Zarzecze, 37-400 Nisko lub przez e-mail: [email protected] Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

 

Administratorem danych osobowych zbieranych podczas rekrutacji jest Voster spółka z ograniczoną odpowiedzialnością sp.k. z siedzibą w Zarzeczu, ul. Mickiewicza 155, 37-400 Nisko, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Rzeszowie XII Wydział Gospodarczy pod numerem KRS 0000616090, NIP: 6020133670, REGON 362891470.
Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody także dla celów przyszłych rekrutacji prowadzonych przez Spółkę.
Informacje, które przetwarzamy na podstawie przepisów prawa (art. 221 § 1 kodeksu pracy) obejmują niezbędne informacje w zakresie: imię, nazwisko, imiona rodziców, adres zamieszkania, adres korespondencyjny, data urodzenia, wykształcenie, doświadczenia zawodowego, historii zatrudnienia. Ponadto przetwarzamy informacje przekazane przez Panią/Pana w CV lub w innych formularzach niezbędnych w ramach procesu rekrutacji.
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres trwania obecnej rekrutacji, a po jej zakończeniu w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych w celu przyszłych rekrutacji przez okres 1 roku od przesłania CV.
Pani/Pana dane osobowe przekazywane będą spółce powiązanej z Voster tj. Andoor spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Zarzeczu – w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana odrębnej zgody na przekazanie danych.
Przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych osobowych, prawo do ich sprostowania, usunięcia oraz prawo do ograniczenia ich przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.
Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy RODO.
Konieczność podania przez Panią/Pana danych osobowych wynika z 221 § 1 kodeksu pracy. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości uczestniczenia w realizowanych w spółce Voster procesach rekrutacyjnych. Podanie danych osobowych w zakresie szerszym niż to wynika z 221 § 1 kodeksu pracy jest dobrowolne, aczkolwiek niezbędne do pełnej weryfikacji Pani/Pana profilu zawodowego w odniesieniu do oczekiwań zdefiniowanych w ogłoszeniu rekrutacyjnym.
Spółka Voster zastrzega, że skontaktuje się z wybranymi kandydatami.

Ogłoszenie archiwalne