Oferta pracy

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy
Oferta z szybkim aplikowaniem 
co to?
Na oferty z aktywnym „Aplikuj szybko” zaaplikujesz jednym kliknięciem. Korzystają one z danych używanych przez Ciebie przy ostatnim aplikowaniu. Jeśli jeszcze tego nie robiłaś/eś, nie przejmuj się. Za pierwszym razem trafisz na pełny formularz aplikowania.

Kierownik utrzymania ruchu

WARWIN S.A.

  • Warka

    Warka, mazowieckie
  • ogłoszenie wygasło 25 dni temu
  • umowa o pracę
  • pełny etat
  • pracownik fizyczny
  • praca stacjonarna

Twój zakres obowiązków

  • Zabezpieczanie ciągłości pracy linii produkcyjnych

  • zarządzanie podległym zespołem, organizowanie pracy, a także kontrola jej wykonania

  • zarządzanie sprawnym usuwaniem awarii

  • odpowiedzialność za podległy park maszynowy

  • monitorowanie infrastruktury technicznej, opracowywanie harmonogramu okresowych przeglądów technicznych, analiza przyczyn i skutków awarii

  • tworzenie planu konserwacji i napraw maszyn oraz linii produkcyjnych

  • wybór dostawców i negocjowanie warunków zakupów

  • nadzór nad dokumentacją maszyn oraz dokumentacją z podejmowanych działań

  • rozwój, optymalizacja i wdrażanie nowych rozwiązań w obszarze utrzymania ruchu

  • współpraca z działem produkcji w zakresie poprawy wydajności

  • współpraca z firmami zewnętrznymi

  • raportowanie do przełożonych

Nasze wymagania

  • Pozytywne nastawienie i zaangażowanie w pracę

  • Umiejętność radzenia sobie z problemami oraz zapobiegliwość

  • Wykształcenie wyższe techniczne, minimalnie: średnie techniczne

  • Bezwzględnym wymogiem jest znajomość i zasad działania pomp, silników, falowników, styczników, agregatów chłodniczych oraz sprężonego powietrza, znajomość elektryki, mechaniki, pneumatyki, oraz w podstawowym zakresie automatyki, a także doświadczenie na stanowisku związanym z utrzymaniem ruchu

  • Umiejętność zarządzania zespołem w tym umiejętność rekrutacji podległych pracowników

  • Umiejętność koordynowania projektów

  • Dyspozycyjność podczas sezonu produkcyjnego(czerwiec-listopad)

  • Samodzielność w organizacji pracy własnej jak i zespołu podległych pracowników

  • Umiejętność posługiwania się komputerem( e-mail + Excel)

  • Zamieszkanie w pobliżu Warki( promień do 20 km)

To oferujemy

  • Ciekawą pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie, działającej na globalnym rynku koncentratów owocowych i soków NFC

  • Możliwość rozwijania znajomości zagadnień technicznych oraz utrzymania ruchu w dużym zakładzie przetwórstwa owoców, uczestniczenie w inwestycjach, projektach rozwoju spółki

  • Pracę ze zmotywowanym zespołem

  • Miłą atmosferę bez „korpo”

  • Elastyczne godziny pracy

  • Atrakcyjne wynagrodzenie w tym premię roczną oraz premie świąteczne

  • Niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon( jako opcja samochód służbowy)

  • Umowę o pracę