Niestety, nie wspieramy Twojej przeglądarki

Niestety nie wpieramy Twojej przeglądarki co może znacznie wpłynąć na poprawne ładowanie skryptów strony.

Oferta pracy

Kierownik Zespołu Logistyki i Zakupów

PLAY (P4 Sp. z o.o.)O firmie

PLAY (P4 Sp. z o.o.)

Wynalazek 1

Mokotów

Warszawa

Nadzór i koordynacja prac podległego zespołu w zakresie zawarcia i terminowej realizacji umów na na:
Projektowanie
Budowę
Dostawy Materiałów
Zaplecze magazynowe
Dostęp do infrastruktury telekomunikacyjnej (we współpracy z właściwymi komórkami organizacyjnymi)
Podtrzymywanie kontaktów z najważniejszymi kontrahentami jednostki,
Negocjacje warunków zawieranych umów,
Przygotowanie i nadzór aktualnych i planowanych procesów przetargowych,
Współpraca z innymi komórkami organizacyjnymi w celu bezprzerwowego zapewnienia zasobów materiałowych i ludzkich dla potrzeb realizacji zadań inwestycyjnych,
Optymalizacja kosztowa przy jednoczesnym zachowaniu efektywności pozyskanych zasobów,
Odpowiedzialność za zgodność realizowanych procesów z polityką zakupową firmy,
Powoływanie i nadzorowanie zespołów zakupowych niezbędnych na czas prowadzonych postępowań,
Uczestnictwo w przygotowaniu budżetu projektu w danym okresie czasu,
Uczestnictwo bezpośrednio lub pośrednio (poprzez delegację podległych osób) w definiowaniu wymagań biznesowych dla potrzeb procesu inwestycyjnego.

Posiadasz wykształcenie wyższe,
Masz min. 3 letnie doświadczenie na stanowisku kierowniczym w obszarze logistyki i zakupów,
Potrafisz i chcesz pracować z ludźmi, a zarządzanie wieloma różnymi zespołami jest dla Ciebie przyjemne
Znasz procesy inwestycyjne z obszaru telekomunikacji,
Znasz lokalny rynek w obszarze realizacji inwestycji telekomunikacyjnych, zarówno dostawców, jak i firm projektowo, budowlanych, będzie mile widziana;
Łatwo się komunikujesz, jesteś asertywny/ asertywna, umiesz pracować samodzielnie;
Masz doświadczenie związane z narzędziami SAP, w tym zarówno używanie jak i udane wdrożenia

Umowa o pracę
Podstawa premii rocznej w wysokości 20% wynagrodzenia
Praca hybrydowa (office + home office)
Różnorodny rozwój: szkolenia, projekty, rekrutacje wewnętrzne
Telefon i internet Play wraz z dodatkowymi usługami (m.in. telewizja, nawigacja, Tidal) oraz zniżki pracownicze
Opieka medyczna i ubezpieczenie na życie w pełni finansowane przez pracodawcę
Szeroki wybór benefitów na platformie kafeteryjnej
Dodatkowy benefit świąteczny