Oferta pracy

Kierownika/Kierowniczkę Działu Produkcji i Organizacji Pracy Artystycznej

Sinfonia VarsoviaO firmie

  • Grochowska 272
    Warszawa, mazowieckie
  • Ogłoszenie wygasło 11 dni temu
  • Umowa o pracę
  • Pełny etat
  • Kierownik

Sinfonia Varsovia

Grochowska 272

Warszawa

Sinfonia Varsovia to centrum muzyki, działające w myśl zasady, że muzyka jest najbardziej uniwersalną ze sztuk. Sercem instytucji jest orkiestra Sinfonia Varsovia, której tożsamość, międzynarodowy prestiż i wysoki poziom artystyczny są kapitałem i podstawą działalności. Jako instytucja o zasięgu międzynarodowym, instytucja dba także o lokalną społeczność, aktywizując i zachęcając ją do obcowania z kulturą.

W ramach swojej działalności Sinfonia Varsovia organizuje koncerty symfoniczne, kameralne, festiwale, konkursy muzyczne oraz inne formy upowszechniania muzyki. Szeroka oferta kulturalna Sinfonii Varsovii obejmuje m.in. cykl koncertów na małe zespoły z udziałem muzyków orkiestry, czyli Sinfonia Varsovia Kameralnie; wydarzenia kierowane do najmłodszej publiczności Smykofonie na Grochowskiej i Poranki; koncerty promujące najnowszą polską twórczość symfoniczną, czyli cykl Oddźwięki oraz Eksperymentalne wtorki poświęcone muzyce współczesnej, poszukującej. Sinfonia Varsovia jest także organizatorem dwóch festiwali – Szalone Dni Muzyki (La Folle Journée), upowszechniającego muzykę klasyczną oraz Festiwalu im. Franciszka Wybrańczyka Sinfonia Varsovia Swojemu Miastu.

Kierownika/Kierowniczkę Działu Produkcji i Organizacji Pracy Artystycznej

Główne zadania:
- współtworzenie i realizacja strategii produkcji wydarzeń,
- planowanie i koordynowanie pracy działu oraz zarządzanie podległymi pracownikami i nadzór nad realizacją powierzonych im zadań w szczególności związanych z:
1)         współpracą z orkiestrami, zespołami, solistami, dyrygentami i agencjami w zakresie produkcji projektów artystycznych;
2)         produkcją koncertów, tras koncertowych, nagrań, projektów edukacyjnych i wystaw upowszechniających muzykę i inne dziedziny sztuki dla różnych grup odbiorców;
3)         współpracą przy realizacji wydarzeń kulturalnych z instytucjami i partnerami zewnętrznymi;
4)         współpracą w zakresie opracowywania programu Instytucji;
5)         opracowywaniem budżetów i harmonogramów produkcji wydarzeń;
6)         prowadzeniem biblioteki nutowej;
7)         prowadzeniem statystyki koncertów i nagrań orkiestry oraz zespołów gościnnych i artystów;
8)         techniczną obsługą koncertów, nagrań, projektów edukacyjnych, wystaw i projekcji multimedialnych;
9)         zapewnieniem pełnego składu orkiestry do realizowanych projektów;
10)       zapewnieniem i przygotowaniem instrumentów do poszczególnych projektów i wydarzeń;
11)       organizacją transportu instrumentów i wyposażenia scenicznego na koncerty;
12)       obsługą techniczną i konfiguracją systemów oświetleniowych i nagłośnieniowych, realizacją światła i dźwięku podczas wydarzeń i nagrań realizowanych przez Instytucję;
13)       obsługą inspicjencką wydarzeń;
14)       opracowywaniem i rozliczaniem budżetu działu.
 

Wymagania:
- wykształcenie wyższe,
- minimum 5-letnie udokumentowane doświadczenie w pracy w obszarze produkcji wydarzeń w organizacjach związanych z kulturą lub sztuką,
- minimum 3-letnie udokumentowane doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
- praktyczna znajomość metod i narzędzi pracy z zespołem, zarządzania i koordynowania działań w obszarze produkcji wydarzeń oraz realizacji i rozliczania budżetów,
- umiejętności negocjacyjne i doświadczenie związane z wydatkowaniem i pozyskiwaniem środków na działania produkcyjne w tym ze źródeł publicznych,
- znajomość środowiska artystycznego,
- odporność na stres, umiejętność pracy pod presją czasu,
- wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne i interpersonalne,
- biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.
 

Mile widziane:
- doświadczenie w pracy w instytucjach artystycznych o profilu muzycznym,
- biegła znajomość drugiego języka w szczególności francuskiego lub niemieckiego,
- posiadanie prawa jazdy.
 

Co oferujemy:

- stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę,
- możliwość stworzenia od podstaw działu i ciekawe wyzwania związane z wdrażaniem zmian i wspieraniem kultury instytucjonalnej zgodnej ze strategicznymi założeniami,
- możliwość kreowania rozwiązań i wdrażania pomysłów,
- dopłatę do ubezpieczenia zdrowotnego,
- dofinansowanie z ZFŚS.

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie swojego CV oraz list motywacyjnego poprzez przycisk aplikowania.

Termin przesyłania aplikacji  7.02.2021

Rekrutacja będzie przebiegać w 2 etapach:

•           Analiza nadesłanych CV (do 22.02.2021)

•           Rozmowa kwalifikacyjna (początek marca 2021)

Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzi wyłącznie na wybrane oferty.

Ogłoszenie archiwalne

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy