Konsultant - ryzyko rynkowe i płynności

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 2018-10-18
  • Ważna jeszcze 1 dzień (do 2018-11-17)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    We are 189 000 awesome and ambitious people who create reality.


    Osoba z generacji KPMG wie, że jej praca ma sens, wnosi konkretną wartość i daje poczucie samorealizacji oraz spełnienia. Jest niezależna, ambitna, chłonna wiedzy i świadoma siebie oraz swoich umiejętności. Dokładnie wie dokąd zmierza zawodowo. Decyduje o tym, co wybiera, zamiast biernie korzystać z tego co dostaje. Jest otwarta na dialog, ale nie boi się wyrażać własnego zdania i ma realny wpływ na otaczającą ją rzeczywistość. Podejmuje wyzwania, chce by dostrzegana, a nie przezroczysta dla otoczenia. ceni naturalność i autentyczność, ale z drugiej strony potrafi umiejętnie kreować własny wizerunek. To często indywidualista, który żyje według zasad wśród innych ludzi z zasadami.

    aktualnie poszukujemy
    big thinkers
    wanted
    aktualnie poszukujemy
    Konsultanta - ryzyko rynkowe i płynności
    Warszawa

    czym zajmuje się zespół?

    Zespół zajmuje się w doradztwem w zakresie zarządzania ryzykiem rynkowym, ryzykiem kredytowym oraz ryzykiem płynności, jak również świadczy usługi dotyczące aspektów regulacyjnych na rynkach finansowych. Dodatkowo, Zespół wspiera swoich klientów w obszarze rachunkowości instrumentów finansowych, rachunkowości zabezpieczeń oraz wyceny instrumentów finansowych. Nasze usługi świadczymy zarówno dla instytucji finansowych (banki, domy maklerskie), jak i dla przedsiębiorstw.

     

    w KPMG możesz pracować w:

    audyt ogólny audyt instytucji finansowych doradztwo podatkowe usługi doradcze kancelaria prawnicza D.Dobkowski usługi księgowe

    zakres

    obowiązków

    • udział w projektach doradczych z zakresu zarządzania ryzykiem (obejmujących m.in.: przegląd organizacji i procesów zarządzania ryzykiem, analizę ekspozycji na ryzyko oraz ocenę strategii zabezpieczających, opracowywanie strategii i rozwiązań zgodnie z wymaganiami klientów),
    • opracowywanie pisemnych raportów, analiz i podsumowań w ramach realizowanych projektów,
    • przygotowywanie projektów formalnej dokumentacji klientowskiej w obszarze zarządzania ryzykiem (polityki, procedury, metodologie, itp.),
    • wsparcie w opracowywaniu nowych produktów i usług,
    • pomoc w przygotowaniu ofert i prezentacji usług doradczych oraz innych materiałów dla klientów.

    od kandydatów

    oczekujemy

    • wykształcenia wyższego – preferowane Finanse / Ekonomia / Rachunkowość,
    • doświadczenia w obszarze zarządzania ryzykiem w przedsiębiorstwach i / lub instytucjach finansowych,
    • praktycznej wiedzy z zakresu: metod identyfikacji i pomiaru ekspozycji na ryzyko, strategii zabezpieczających, organizacji procesów zarządzania ryzykiem (Front-Office, Treasury / ALM, Ryzyko),
    • wiedzy z zakresu instrumentów pochodnych, podstaw ich wyceny oraz praktycznego wykorzystania w zabezpieczeniu ryzyka,
    • doświadczenia w opracowywaniu formalnych dokumentów dla potrzeb zarządzania ryzykiem (m.in.: polityki, procedury, metodologie),
    • doświadczenia w pisaniu raportów oraz przygotowywaniu prezentacji biznesowych,
    • umiejętności interpersonalnych (w szczególności umiejętności skutecznej komunikacji i efektywnej pracy w zespole),
    • umiejętności samodzielnej realizacji powierzonych zadań w ramach realizowanych projektów,
    • motywacji i chęci dalszego rozwoju,
    • biegłej znajomości języka angielskiego.

    dodatkowe

    atuty

    • znajomość zasad księgowych dla instrumentów finansowych oraz rachunkowości zabezpieczeń,
    • wiedza z zakresu zasad funkcjonowania rynków finansowych oraz regulacji na tych rynkach (m.in. EMIR, MiFID, Bazylea).


    Osoby z większym doświadczeniem mają szansę na stanowisko Starszy Konsultant.

    dlaczego warto

    pracować w KPMG?



    • konkurencyjne wynagrodzenie
    • prestiż
    • stała możliwość nauki i rozwoju
    • stabilne zatrudnienie
    • dobra atmosfera
    • szacunek do indywidualności
    • zbalansowany czas pracy
    • jasna ścieżka kariery
    • międzynarodowe środowisko pracy
    • ciekawe i innowacyjne projekty
    • wolontariat pracowniczy • program Corporate Wellness Care&Stay • nowoczesna przestrzeń biurowa • masaże w biurze • 15 dofinansowanych sekcji sportowych • imprezy integracyjne • świeże owoce • ubezpieczenie na życie • bilety do kina i teatru • karta multisport •  prywatna opieka medyczna • przyjazne wprowadzenie do firmy • wparcie kolegów i przełożonych
    bottom