Oferta pracy

Konsultantka/Konsultant ds. Ciągłości Działania w Zespole Zarządzania Ryzykiem Informatycznym

EY (dawniej Ernst & Young)

  • Warszawa

    Warszawa, mazowieckie
  • ogłoszenie wygasło 8 dni temu
  • umowa o pracę
  • pełny etat
  • specjalista (Mid / Regular)
  • rekrutacja zdalna

Twój zakres obowiązków

  • Doradzanie naszym klientom w zakresie budowania systemów zarządzania ciągłością działania oraz odporności organizacyjnej

  • Budowanie i testowanie planów ciągłości działania

  • Wsparcie w prowadzeniu analiz BIA

  • Analiza procesów biznesowych wspieranych przez systemy informatyczne

  • Identyfikacja i analiza ryzyka oraz weryfikacja mechanizmów kontrolnych w systemach informatycznych

  • Ocena dojrzałości procesów w obszarze IT i bezpieczeństwa

Nasze wymagania

  • Minimum 4-5 letnie doświadczenie w obszarach związanych z zarządzaniem ciągłością działania, analizą środowiska informatycznego w zakresie m.in.:

  • Projektowania lub weryfikacji procesów, polityk i procedur oraz mechanizmów kontrolnych w systemach informatycznych

  • Przeprowadzenia audytów IT i bezpieczeństwa

  • Analizy procesów biznesowych w środowisku informatycznym

  • Biegła znajomość języka angielskiego

  • Zdolności analityczne

  • Wyższe wykształcenie (preferowane kierunki: informatyka, ekonomia z elementami informatyki, finanse i bankowość)

  • Projektowanie systemów zarządzania ciągłością działania

  • Koordynowanie prowadzenia analiz BIA

  • Opracowywanie planów ciągłości działania

  • Prowadzenie audytów obszaru ciągłości działania

Mile widziane

  • Kwalifikacje: ISO/IEC 22301 Lead Auditor, CISA

  • Znajomość: ISO/IEC 22301, ISO/IEC 27001, ITIL, COBIT, Ustawy o Krajowym Systemie Cyberbezpieczeństwa,

  • Doświadczenie zdobyte w spółkach ‘’Big 4’’ lub w jednostkach organizacyjnych zajmujących się: ciągłością działania, bezpieczeństwem, audytem wewnętrznym, compliance

  • Wiedza na temat procesów biznesowych oraz regulacji w zakresie bezpieczeństwa i IT

To oferujemy

  • Kwalifikacje i certyfikaty

  • Różnorodne doświadczenia w ramach różnorodnych projektów

  • Innovate EY – finansowe i merytoryczne wsparcie wewnętrznej przedsiębiorczości

  • Indywidulna mapa szkoleń

  • Elastyczny czas i miejsce pracy

  • Dedykowany Career Counselor

  • Program EY Care & Wellness

  • Biuro z ładnym widokiem i w prestiżowej lokalizacji

  • Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych

  • dofinansowanie nauki języków

  • dofinansowanie szkoleń i kursów

  • możliwość pracy zdalnej

  • elastyczny czas pracy

  • owoce

  • spotkania integracyjne

  • firmowa drużyna sportowa

  • służbowy telefon do użytku prywatnego

  • firmowa biblioteka

  • gry wideo w pracy

  • kawa / herbata

  • napoje

  • strefa relaksu

  • wyprawka dla dziecka

  • paczki świąteczne

  • program rekomendacji pracowników

  • możliwość uzyskania uprawnień

  • inicjatywy dobroczynne

  • pikniki rodzinne

Etapy rekrutacji
1

Aplikuj.

2

Porozmawiajmy.

W Zespole Zarządzania Ryzykiem Informatycznym pilnujemy, by obszar IT i bezpieczeństwa informacji przyczyniały się do wzrostu wartości biznesu, zwiększenia skuteczności działania oraz ograniczenia ryzyka. Nie ograniczamy się do kwestii technologicznych – jesteśmy świadomi, jak ważne jest uwzględnienie biznesowego punktu widzenia

Możliwości, które na Ciebie czekają

Dołączając do naszego zespołu będziesz brać udział w projektach doradczych dotyczących m.in. ciągłości działania, zarządzania bezpieczeństwem informacji

Pasujesz do nas jeśli

Interesujesz się budowaniem odporności organizacyjnej i bezpieczeństwem informacji – dołącz do nas!

EY (dawniej Ernst & Young)

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.

Zatrudniamy ponad 300 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 5000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. EY ogłosił - jako pierwsza firma z „wielkiej czwórki” - plan redukcji emisji dwutlenku węgla, tak by osiągnąć cel zerowej emisji netto w 2025 roku. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych w roku fiskalnym 2021 aż o 60% i zrealizowaliśmy cel ujemnej emisji dwutlenku węgla w skali całej organizacji.

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszych pracowników. EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.

Przewiń do profilu firmy