KLAUZULA INFORMACYJNA
 
W związku ze zmianą przepisów w zakresie ochrony danych osobowych i wejściem w życie Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE , zwanego dalej „RODO”, na podstawie przepisu art. 13 ust. 1 i 2 RODO informuję, że:
Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz 
TAN-VIET International S.A.

Koordynator ds. eksportu

TAN-VIET International S.A.O firmie

  • Łęgowo (pow. gdański), pomorskie

  • Ważna jeszcze miesiąc
    15 Marzec 2020
  • Umowa o pracę
  • Pełny etat
  • Kierownik

TAN - VIET International S.A. - spółka działająca na krajowym i międzynarodowym rynku spożywczym zatrudni osobę do pracy na stanowisku:

Koordynator ds. eksportu
Miejsce pracy: Łęgowo k/ Pruszcza Gdańskiego

Opis stanowiska:

  • profesjonalna obsługa klienta zgodnie ze standardami firmy (kontakt mailowy i telefoniczny)
  • dynamiczne budowanie bazy klientów
  • rozwijanie pozytywnych relacji z klientami
  • obsługa zamówień, przygotowywanie ofert
  • bieżące prowadzenie korespondencji z Klientami
linia

Wymagania:

  • doświadczenie w handlu zagranicznym (preferowana branża spożywcza)
  • biegła znajomość języka angielskiego – warunek konieczny,
  • znajomość drugiego języka obcego w stopniu min. komunikatywnym (hiszpański, niemiecki, rosyjski)
  • wykształcenie wyższe – preferowane specjalizacje powiązane z handlem zagranicznym
  • zaangażowanie, sumienność oraz umiejętność organizowania własnej pracy,
  • zdolności komunikacyjne i łatwość nawiązywania relacji z partnerami handlowymi,
  • determinacja w dążeniu do wyznaczonych celów
linia

Oferujemy:

  • praca w firmie posiadającej ugruntowana pozycję
    w swojej branży
    i rozpoznawalna markę
  • stabilne warunki zatrudnienia; umowa
    o pracę
  • możliwość zdobycia doświadczenia
    w międzynarodowym środowisku
  • grupowe ubezpieczenie pracownicze
  • prywatna opieka medyczna dofinansowywana przez pracodawcę
  • posiłki dla pracowników
  • bonus roczny
  • miejsce parkingowe dla każdego pracownika
linia
FB Vifon FB TaoTao Lokalizacja Sklep Internetowy

CV oraz list motywacyjny prosimy przesłać pocztą elektroniczną do dnia 14.03.2020 r.  z podaniem odpowiedniego numeru referencyjnego klikając przycisk Aplikuj pod ogłoszeniem.

bottom

Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzenia jedynie na wybrane oferty pracy.

www.tan-viet.com.pl

Prosimy o umieszczenie w dokumentach następującej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych: imię, nazwisko, adres korespondencyjny, nr telefonu, adres e-mail, dane o zatrudnieniu oraz wykształceniu, ukończonych kursach, uzyskanych uprawnieniach; data urodzenia; numer PESEL/ NIP; przez Administratora: TAN-VIET International S.A. z siedzibą w Łęgowie, zarejestrowanej w Krajowym Rejestrze Sądowym – Rejestrze Przedsiębiorców prowadzonym przez Sąd Rejonowy Gdańsk-Północ w Gdańsku, VII Wydział Gospodarczy KRS pod numerem 0000318068, , NIP 583-10-21-906, Regon 190928068, kapitał zakładowy 14.210.729 z; w następujących celach: prowadzenia procesu rekrutacji, tworzenia bazy kandydatów; bezpośredniego kontaktu z kandydatem w celu informowania o wynikach poszczególnych etapów rekrutacji lub organizowania spotkań rekrutacyjnych; weryfikacji spełnienia przez kandydata wymagań określonych w procesie rekrutacyjnym; przygotowania dokumentacji koniecznej do nawiązania stosunku pracy.”

TAN - VIET International S.A. - spółka działająca na krajowym i międzynarodowym rynku spożywczym zatrudni osobę do pracy na stanowisku:

Koordynator ds. eksportu
Miejsce pracy: Łęgowo k/ Pruszcza Gdańskiego

Opis stanowiska:

  • profesjonalna obsługa klienta zgodnie ze standardami firmy (kontakt mailowy i telefoniczny)
  • dynamiczne budowanie bazy klientów
  • rozwijanie pozytywnych relacji z klientami
  • obsługa zamówień, przygotowywanie ofert
  • bieżące prowadzenie korespondencji z Klientami

Wymagania:

  • doświadczenie w handlu zagranicznym (preferowana branża spożywcza)
  • biegła znajomość języka angielskiego – warunek konieczny,
  • znajomość drugiego języka obcego w stopniu min. komunikatywnym (hiszpański, niemiecki, rosyjski)
  • wykształcenie wyższe – preferowane specjalizacje powiązane z handlem zagranicznym
  • zaangażowanie, sumienność oraz umiejętność organizowania własnej pracy,
  • zdolności komunikacyjne i łatwość nawiązywania relacji z partnerami handlowymi,
  • determinacja w dążeniu do wyznaczonych celów

Oferujemy:

  • praca w firmie posiadającej ugruntowana pozycję
    w swojej branży
    i rozpoznawalna markę
  • stabilne warunki zatrudnienia; umowa
    o pracę
  • możliwość zdobycia doświadczenia
    w międzynarodowym środowisku
  • grupowe ubezpieczenie pracownicze
  • prywatna opieka medyczna dofinansowywana przez pracodawcę
  • posiłki dla pracowników
  • bonus roczny
  • miejsce parkingowe dla każdego pracownika

CV oraz list motywacyjny prosimy przesłać pocztą elektroniczną do dnia 14.03.2020 r.  z podaniem odpowiedniego numeru referencyjnego klikając przycisk Aplikuj pod ogłoszeniem.

Zastrzegamy sobie możliwość odpowiedzenia jedynie na wybrane oferty pracy.

www.tan-viet.com.pl

Prosimy o umieszczenie w dokumentach następującej klauzuli:

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych: imię, nazwisko, adres korespondencyjny, nr telefonu, adres e-mail, dane o zatrudnieniu oraz wykształceniu, ukończonych kursach, uzyskanych uprawnieniach; data urodzenia; numer PESEL/ NIP; przez Administratora: TAN-VIET International S.A. z siedzibą w Łęgowie, zarejestrowanej w Krajowym Rejestrze Sądowym – Rejestrze Przedsiębiorców prowadzonym przez Sąd Rejonowy Gdańsk-Północ w Gdańsku, VII Wydział Gospodarczy KRS pod numerem 0000318068, , NIP 583-10-21-906, Regon 190928068, kapitał zakładowy 14.210.729 z; w następujących celach: prowadzenia procesu rekrutacji, tworzenia bazy kandydatów; bezpośredniego kontaktu z kandydatem w celu informowania o wynikach poszczególnych etapów rekrutacji lub organizowania spotkań rekrutacyjnych; weryfikacji spełnienia przez kandydata wymagań określonych w procesie rekrutacyjnym; przygotowania dokumentacji koniecznej do nawiązania stosunku pracy.”

Ogłoszenie archiwalne