Pracuj.plprywatna opieka medyczna
Aplikuj do Nas poprzez formularz zgłoszeniowy. Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).” Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.
Pełną informację odnośnie przetwarzania
Twoich danych osobowych znajdziesz Oferta z szybkim aplikowaniem
co to?
Na oferty z aktywnym „Aplikuj szybko” zaaplikujesz jednym kliknięciem. Korzystają one z danych używanych przez Ciebie przy ostatnim aplikowaniu. Jeśli jeszcze tego nie robiłaś/eś, nie przejmuj się. Za pierwszym razem trafisz na pełny formularz aplikowania.
Koordynator montaży pomp ciepła
Arago Sp. z o.o.
opolskie
opolskie- ważna jeszcze 21 dnido: 12 cze 2022
- umowa o pracę, kontrakt B2B
- pełny etat
- kierownik / koordynator
Twój zakres obowiązków
Dobór komponentów montażowych dla instalacji pomp ciepła,
Weryfikowanie możliwości montażowych na podstawie dokumentacji zdjęciowej,
Koordynowanie i nadzorowanie procesu instalacji pomp ciepła,
Monitorowanie terminowości oraz etapów realizacji instalacji pomp ciepła,
Przygotowywanie i archiwizacja dokumentacji związanej z procesami realizacji,
Budowanie relacji i utrzymanie wysokiego poziomu komunikacji z Klientem,
Poszukiwanie i wdrażanie nowych ekip instalatorskich oraz koordynacja ich prac,
Doradztwo techniczne i doborowe w zakresie stosowania oraz montażu pomp ciepła w budynkach modernizowanych oraz w nowym budownictwie,
Współprace z innymi działami celem zapewnienia najwyższego poziomu realizacji instalacji, obsługi Klienta oraz rozwoju Spółki.
Nasze wymagania
Minimum roczne doświadczenie w obszarze realizacji i/lub serwisu instalacji pomp ciepła,
Znajomość wytycznych montażowych instalacji pomp ciepła,
Umiejętność rozwiązywania problemów,
Umiejętność zdalnego zarządzania zadaniami i ekipami,
Samodzielność, dobra organizacja pracy i sumienność,
Łatwość komunikacji i odporność na stres,
Umiejętność pracy pod presją czasu,
Obsługa MS Office i łatwość w poruszaniu się w aplikacjach mobilnych,
Certyfikat UDT, SEP, F-Gaz – mile widziane,
Wykształcenie o kierunku technicznym ukończone / w trakcie (OZE, instalacje grzewcze, wentylacyjne) będzie dodatkowym atutem,
Dyspozycyjność.
To oferujemy
Umowa o pracę lub kontrakt B2B,
Atrakcyjne wynagrodzenie,
Niezbędne narzędzia pracy,
Udział w szkoleniach produktowych i branżowych,
Aktywne uczestnictwo w inicjatywach i projektach,
Pracę w niespotykanej na rynku atmosferze.
Benefity
zniżki na firmowe produkty i usługi
spotkania integracyjne
program rekomendacji pracowników
szkolenia i kursy
program MultiSport
Etapy rekrutacji
1
wybór kandydatów z przesłanych aplikacji
2
rozmowa kwalifikacyjna
3
rozmowa z przełożonym