Pracuj.plprywatna opieka medyczna
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyKoordynator projektów HR / HR Partner
Muzeum Narodowe w KrakowieO firmie
- aleja 3 Maja 1, KrakówKraków, małopolskie
- Ogłoszenie wygasło miesiąc temu
- umowa o pracę
- pełny etat
- specjalista (Mid / Regular), starszy specjalista (Senior)
Muzeum Narodowe w Krakowie
aleja 3 Maja 1
Kraków
Twój zakres obowiązków
udział w kreowaniu polityki personalnej Muzeum, w tym opracowywanie, wdrażanie i bieżące koordynowanie projektów w obszarze miękkiego HR (jako lider lub uczestnik projektu) – opisy stanowisk, oceny pracownicze, system onboardingu pracowników, ścieżki rozwoju i plany sukcesji,
prowadzenie procesów rekrutacyjnych (wewnętrznych oraz zewnętrznych),
bieżące wsparcie kadry menadżerskiej w realizacji procesów HR, doradztwo w zakresie stosowania procedur i narzędzi HR, wsparcie w obszarze kierowania zespołem, komunikowania i wprowadzania zmian organizacyjnych, rozwiązywania konfliktów oraz problemów personalnych,
sporządzanie i wdrażanie wewnętrznych regulaminów, instrukcji i procedur w ramach realizowanych projektów,
wsparcie procesu komunikacji wewnętrznej oraz rozwój i utrzymywanie relacji pracowniczych,
wsparcie procesu rozwoju i szkoleń pracowników, w tym prowadzenie szkoleń wewnętrznych.
Nasze wymagania
wykształcenie wyższe (mile widziane z zakresu psychologii, ZZL bądź pokrewne),
min. 2 lata doświadczenia w samodzielnej koordynacji projektów z zakresu miękkiego HR,
doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych,
mile widziane doświadczenie w prowadzeniu szkoleń,
umiejętność analitycznego myślenia oraz porządkowania procesów,
bardzo dobra znajomość MS Office, w szczególności programów Excel i Power Point,
umiejętność redagowania dokumentów oraz doświadczenie w przygotowywaniu wewnętrznych regulacji (regulaminów, procedur etc.),
znajomość zagadnień z zakresu prawa pracy (mile widziane),
samodzielność i dokładność w działaniu, asertywność oraz proaktywna postawa,
umiejętność budowania partnerskich relacji wewnątrz organizacji.
To oferujemy
zatrudnienie w ramach umowy o pracę – umowa na zastępstwo na okres ok. 1 roku,
realny wpływ na kształt procesów HR w renomowanej instytucji kultury,
współpracę z zaangażowanym zespołem specjalistów oraz atmosferę w dziale opartą na życzliwości, szacunku i wzajemnej pomocy,
możliwość rozwoju w różnych obszarach HR oraz koordynowania ciekawych projektów HR-owych,
pracę w fantastycznej lokalizacji – budynek Gmachu Głównego Muzeum Narodowego w Krakowie,
elastyczne godziny pracy,
atrakcyjny pakiet socjalny (prywatna opieka medyczna, karta Multisport, kasa zapomogowo-pożyczkowa, dofinansowanie wypoczynku),
możliwość udziału w ciekawych wydarzeniach kulturalnych (darmowe wejścia na wszystkie wystawy MNK).
Benefity
preferencyjne pożyczki
dofinansowanie wypoczynku
Muzeum Narodowe w Krakowie
Muzeum Narodowe w Krakowie jest najstarszym i największym muzeum z przymiotnikiem "narodowe" w nazwie w Polsce. Zostało powołane do życia w 1879 r. uchwałą Rady Miasta Krakowa, jest zatem instytucją kultury z ponad 140-letnią tradycją. Zbiory, nad którymi sprawujemy pieczę liczą ponad 900 tysięcy eksponatów, a naszą misją jest upowszechnianie sztuki polskiej i zagranicznej. Zatrudniamy obecnie prawie 600 pracowników pracujących w kilkunastu oddziałach Muzeum zlokalizowanych w Krakowie oraz Zakopanem.
Do naszego HR-owego zespołu poszukujemy osoby, która wesprze nas swoim doświadczeniem administracyjno – procesowym w zakresie projektów HR-owych. Współpraca w ramach umowy na zastępstwo, na okres ok. 1 roku.
Jako Koordynator projektów HR / HR Partner będziesz mieć realny wkład w tworzenie i rozwój procesów HR w organizacji, która daje szansę na zdobywanie i wymianę doświadczeń.
Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcy