Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyLogistyk
Harris Calorific International Sp. z o.o.O firmie
- Strefowa 8Dzierżoniów, dolnośląskie
- Ogłoszenie wygasło 19 dni temu
- Umowa o pracę
- Pełny etat
- Specjalista (Mid / Regular)
Harris Calorific International Sp. z o.o.
Strefowa 8
Dzierżoniów
LOGISTYK
Zadania:
- Realizacja działań zakupowych zgodnie z procedurami.
- Poszukiwanie i aktywny udział w procesie pozyskiwania nowych dostawców oraz utrzymywanie relacji z dotychczasowymi dostawcami.
- Składanie w odpowiednich terminach zamówień na materiały prowadzonych gałęzi.
- Obsługa systemu SAP.
- Koordynowanie procesu wysyłki produktów do firm zewnętrznych celem obróbki.
- Opisywanie faktur i kontrola przepływu dokumentacji.
- Przygotowywanie danych do sprawozdań, raportów, auditów wymaganych przez zakład pracy i instytucje zewnętrzne.
- Przygotowywanie wycen w firmach transportowych.
- Ścisła współpraca z firmami transportowymi i agencjami celnymi.
Wymagania:
- Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów – preferowane kierunki logistyczne.
- Dobra znajomość j. angielskiego – warunek konieczny.
- Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku oraz zdolności negocjacyjne.
- Umiejętność obsługi komputera oraz znajomość pakietu MS Office.
- Komunikatywność, dynamiczność i elastyczność w działaniu.
- Doświadczenie w pracy w systemach ERP będzie dodatkowym atutem.
Oferujemy:
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w pełnym wymiarze godzin.
- Rozbudowany system socjalny: wczasy pod gruszą, bony pieniężne na Wielkanoc i Boże Narodzenie.
- Dofinansowanie Karty MULTISPORT.
- Pracowniczy program emerytalny (PPE) – składki odprowadzane przez Pracodawcę na przyszłą emeryturę Pracownika.
- Wliczaną do czasu pracy 30 – minutową przerwę.
- Ciekawą pracę w nowoczesnym i dynamicznie rozwijającym się koncernie produkcyjnym o ugruntowanej pozycji na rynku.
Klauzula informacyjna:
Kto jest administratorem danych?
„Administratorem” lub „Spółką”.
Cele i podstawa prawna przetwarzania danych
Przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych odbędzie się w celu przeprowadzenia rekrutacji w oparciu o obowiązujące przepisy a podstawą prawną naszych działań jest art. 6 ust 1 lit. c Rozporządzenia Ogólnego o Danych Osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (dalej: RODO). W ramach realizacji tego celu dane mogą być wykorzystane w procesie profilowania, którego celem jest kierowanie ofert do kandydatów o odpowiednich do stanowiska pracy kwalifikacjach (art. 6 ust. 1 lit. f RODO). Pani/Pana dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Pani/Pana dobrowolnej zgody, która została wyrażona przy wysłaniu zgłoszenia rekrutacyjnego.
Okres przechowywania danych
Odbiorcy danych
Odbiorcą podanych przez Panią/Pana danych osobowych mogą być podmioty trzecie wspierające Spółkę w procesie rekrutacji (doradztwo w zakresie rekrutacji, wsparcie w zakresie IT). Przy czym podmioty te przetwarzają dane wyłącznie zgodnie z zaleceniami Spółki.
Prawa osoby, której dane dotyczą
Ogłoszenie archiwalne