Praca młodszy specjalista ds. personalnych Polska

Zakres odpowiedzialności: zapewnianie kompletności dokumentów kadrowych oraz ich zgodności z procedurami, monitorowanie, rozliczanie czasu pracy oraz zbieranie danych na potrzeby naliczania płac, obsługa świadczeń pracowniczych, wsparcie...

Do zadań zatrudnionej osoby należeć będzie w szczególności: prowadzenie procesów rekrutacyjnych w Spółce przy użyciu dostępnych narzędzi rekrutacyjno-selekcyjnych; realizacja zadań zakresie employer brandingu (współpraca ze szkołami, uczelniami...

Zakres obowiązków Obsługa Klientów Rödl & Partner przy wsparciu i pod nadzorem przełożonego, w szczególności: sporządzanie listy płac naliczanie wynagrodzeń, premii, prowizji i innych składników płacowych dla pracowników zatrudnionych na umowy o...

Zakres obowiązków: Odpowiedzialność za poprawny i terminowy przepływ dokumentów Wprowadzanie i aktualizowanie danych w programie kadrowo-płacowym Zapewnienie zgodności prac kadrowo płacowych z krajowymi wymogami podatkowymi / ustawowymi Wsparcie...

tworzenie polityki personalnej firmy, wsparcie biznesu w obszarze HR, ścisła współpraca z menedżerami i liderami w zakresie priorytetów i potrzeb biznesowych, kompleksowe wsparcie menedżerów w aspektach związanych z rozwojem oraz zarządzaniem...

Obowiązki: aktywne pozyskiwanie Kandydatów za pomocą Direct Search, bazy Kandydatów, social mediów, portali branżowych i innych źródeł, które uznasz za efektywne, koordynowanie projektów rekrutacyjnych, kontakt z Klientem na każdym etapie...

Aktualnie poszukujemy osoby, która dołączyłaby do zespołu HR Operations, obsługującego w zakresie administracji personalnej pracowników firmy na terenie Polski (biuro i stacje): Do obowiązków Specjalisty będzie należeć: obsługa kadrowa...

O pracy… Jaka będzie Twoja rola w naszej firmie? Prowadzenie dokumentacji kadrowo-płacowej dla pracowników prowadzonych klientów Przygotowywanie list płac Przygotowywanie miesięcznych deklaracji ZUS, PIT, PFRON, GUS Wspieranie zespołu w...

W naszym Oddziale będziesz: aktywnie pozyskiwał osoby zainteresowane pracą w charakterze opiekunki/opiekuna aktywnie promował firmę na podległym terenie współpracował z Urzędami Pracy, uczelniami, Biurami Karier i innymi instytucjami...

Opis Stanowiska: Rozliczanie czasu pracy Nadzór nad urlopami wypoczynkowymi Wprowadzanie zwolnień lekarskich do systemu kadrowo - płacowego Prowadzenie dokumentacji kadrowo – płacowej Podstawowa znajomość obsługi programu ZUS Płatnik ...

Zadania osoby zatrudnionej na tym stanowisku: wsparcie w przeprowadzaniu procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego szczebla aktywne poszukiwanie i pozyskiwanie kandydatów na rynku pracy redagowanie i publikowanie ogłoszeń na...

Zakres odpowiedzialności Obsługa procesów związanych z zatrudnianiem, aktualizacją umów o pracę oraz ich rozwiązywaniem; Naliczanie zgodnie z polskimi normami prawnymi i przygotowanie do wypłaty wynagrodzeń za pracę dla wskazanej grupy...

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku należeć będzie: Wsparcie Działu HR w szczególności w obszarze wynagrodzeń i benefitów Przygotowywanie raportów, analiz i prezentacji na potrzeby działu HR Administrowanie systemami HR Współpraca z...

Zadania: Prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla spółki detalicznej Redagowanie i publikowanie ogłoszeń Poszukiwanie alternatywnych źródeł aplikacji Selekcja aplikacji pod kątem wymaganych oczekiwań Wywiady telefoniczne i rekomendowanie...

Czym będziesz zajmował/a się na co dzień: Opieka personalna z obszaru miękkiego HR nad pracownikami z dedykowanych działów Prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska niższego i średniego stopnia począwszy od wystawienia ogłoszenia po...

Miejsce pracy: Klucze, okolice Olkusza Zakres obowiązków Sporządzanie listy płac oraz naliczanie wynagrodzeń Rozliczanie czasu pracy, urlopów, absencji Sporządzanie deklaracji ZUS, US, PFRON Administrowanie Zakładowym Funduszem Świadczeń...

Aktualnie poszukujemy osoby, która dołączyłaby do zespołu HR Operations, obsługującego w zakresie administracji personalnej pracowników firmy na terenie Polski (biuro i stacje): ...

Czy chciałbyś podjąć się szczególnie odpowiedzialnych zadań? Uczestniczenie we wdrażaniu projektów HR Monitorowanie właściwego funkcjonowania procesów HR Organizację szkoleń zgodnie z uzgodnionymi potrzebami i priorytetami rozwojowymi Prowadzenie...

Wymagania: Wykształcenie wyższe Min. 2-letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku Umiejętność posługiwania się programami kadrowo-płacowymi (preferowane: WF GANG) Znajomość programu Płatnik Praktyczna znajomość Ms Office (w szczególności...

Opis stanowiska: Samodzielne prowadzenie projektów rekrutacyjnych dla salonów - na wyznaczonym terenie Publikacja ogłoszeń na portalach rekrutacyjnych Obsługa systemu oraz narzędzi do rekrutacji personelu Prowadzenie czynności administracyjnych...

Realizacja standardowych i niestandardowych zadań mających na celu pozyskanie specjalistów z obszaru IT (kontakt telefoniczny i mailowy) Bliska współpraca z biznesem w celu weryfikacji oczekiwań Codzienny kontakt z klientami z każdego zakątka...

Zakres odpowiedzialności: Redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń o pracę Umawianie spotkań i przeprowadzanie rozmów rekrutacyjnych Wsparcie Kierowników Sklepów w rekrutacji sprzedawców Aktywne pozyskiwanie kandydatów z rynku różnymi metodami...

ZADANIA: Samodzielne naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie listy płac Sporządzanie dokumentów z zakresu stosunku pracy zgodnie z Kodeksem Pracy Przygotowanie dokumentów związanych z nawiązywaniem, przebiegiem i ustaniem stosunku pracy....

Obowiązki na tym stanowisku: Redagowanie i zamieszczanie ogłoszeń rekrutacyjnych, Organizowanie spotkań z kandydatami oraz przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych, Poszukiwanie najlepszych źródeł pozyskiwania Kandydatów, Współpracę z zewnętrznymi...