Ta oferta pracy jest nieaktualna od 454 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Manager ds. Sprzedaży

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 2017-02-07

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Fabryka Aparatury Rentgenowskiej i Urządzeń Medycznych ,,FARUM" S.A.

    FARUM S.A. jest firmą z siedzibą w Warszawie, działającą w obszarze produkcji i sprzedaży wyrobów medycznych.

    Odbiorcami naszych wyrobów są szpitale, ośrodki zdrowia, lekarze prowadzący działalność gospodarczą, hurtownie sprzętu medycznego.

    Poszukujemy osoby na stanowisko 

    Manager ds. Sprzedaży

    Miejsce pracy: Warszawa
    Region: mazowieckie

    Poszukujemy osoby:

    • realizującej plany sprzedaży wyrobów medycznych, 
    • potrafiącej skutecznie budować relacje z klientem, 
    • sprawnie uczestniczącej w realizacji procesu zamówień,
    • monitorującej rynek branżowy i sprawnie prowadzącej działania handlowe.

    Oferujemy:

    • ciekawą i rozwijającą pracę,
    • stabilne warunki zatrudnienia, stałe wynagrodzenie plus premia od sprzedaży,
    • niezbędne narzędzia pracy,
    • pracę pełną wyzwań z możliwością rozwoju zawodowego.

    Poszukujemy osoby zarówno na szczebel podstawowy jak i wyższy.

    Osoby zainteresowane prosimy o zapoznanie się z profilem firmy na stronie www.farum.pl oraz przesłanie aplikacji (list motywacyjny i CV).

    Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez FARUM S.A. z siedzibą w Warszawie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662)”.

    Informujemy, że Administratorem danych jest FARUM S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Jagiellońskiej 74. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.