Ta oferta pracy jest nieaktualna od 1142 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Manager Zespołu Analiz Biznesowych

  • Warszawa, mazowieckie
  • Kierownik
  • 10.02.2015

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Rekrutacja ukryta

    Stabilna, renomowana instytucja finansowa poszukuje kandydatów na stanowisko:

    Manager Zespołu Analiz Biznesowych

    Miejsce pracy: Warszawa
    Region: mazowieckie

    Osoba pracująca na tym stanowisku będzie odpowiadała za:

    • Zarządzanie zespołem analityków biznesowych,
    • Analizowanie procesów biznesowych (analiza ilościowa i jakościowa) oraz budowę informacji zarządczej w tym zakresie,
    • Współtworzenie wielowymiarowych analiz rentowności klientów i produktów,
    • Współpracę z liniami produktowymi oraz obszarem sprzedaży przy definiowaniu strategii dla poszczególnych podsegmentów klientów,
    • Wnikliwą analizę otoczenia biznesowego, wykrywanie zależności,
    • Przygotowywanie automatycznych mechanizmów raportowych z wykorzystaniem SAS, SQL Server,
    • Opracowywanie analiz i raportów na potrzeby zarządcze;
    • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki ekonometria, matematyka, statystyka, metody ilościowe),
    • Min. 3 lata doświadczenia w obszarze analiz biznesowych, finansach lub kontrolingu w sektorze finansowym,
    • Min. 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem,
    • Wymagana bardzo dobra znajomość SAS (w tym 4GL) oraz SQL,
    • Bardzo dobra, poparta doświadczeniem, znajomość Ms Excel i Ms Access (mile widziane VBA),
    • Kreatywność oraz samodzielność w szukaniu analitycznych rozwiązań problemów biznesowych,
    • Dobra organizacja pracy, umiejętność koordynowania pracy zespołu, chęć dzielenia się wiedzą;

    Wybranym kandydatom oferujemy umowę o pracę, bogaty pakiet socjalny oraz możliwość rozwoju poprzez współtworzenie obszaru modelowania statystycznego w stabilnej instytucji finansowej.

    Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi osobami, spełniającymi podane kryteria.

    Do dokumentów należy dołączyć następujące oświadczenie:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacyjnego, zgodnie z przepisami ustawy z 29.08.1997 o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z pó.. zm.). Przyjmuję do wiadomości, że przysługuje mi prawo wglądu do treści moich danych oraz ich poprawiania.

    Oferty niezawierające zgody na przetwarzanie danych nie będą rozpatrywane.


    Na tym etapie rekrutacji pracodawca chce pozostać anonimowy. Dowiedz się więcej