Mechanik Samochodowy

  • Gliwice, śląskie pokaż mapę
  • Pracownik fizyczny
  • 19.10.2018
  • Ważna jeszcze 2 dni (do 18.11.2018)
Pracodawca nie wymaga CV

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Firma nasza zajmuje się serwisowaniem samochodów osobowych i dostawczych. Na rynku istniejemy od 2000 roku. Od tego czasu nie zwalniamy tempa. W związku z perspektywami rozwoju poszukujemy mechaników lub elektromechaników samochodowych.

    Mechanik Samochodowy
    Miejsce pracy: Gliwice
    Wynagrodzenie: 3-5 tys. zł

    Do obowiązków osoby zatrudnionej na stanowisku należeć będzie:

    • rzetelna diagnostyka przyjmowanych pojazdów,
    • naprawy mechaniczne zawieszeń, silników, itp.
    • drobne naprawy elektryczne pojazdów,
    • inne związane z obsługą samochodów.

    Pracujemy w godzinach od 8.00 do 18.00 w trybie ośmiogodzinnym. Firma nasza znajduje się w centrum Gliwic, dzięki czemu jest łatwy dojazd ze wszystkich kierunków.

    Wymagania:

    • fachowa wiedza,
    • nabyta praktyka w zawodzie,
    • rzetelność w obowiązkach,
    • utrzymanie porządku w miejscu pracy,
    • brak problemów z nałogami.

    Oferujemy:

    • Proponujemy zatrudnienie oparte o umowę o pracę na dogodnych warunkach finansowych. 
    • Mechanik zatrudniony u nas uczestniczy w szkoleniach rozszerzających jego wiedzę.
    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.
    Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez F.H."Auto-Parts & Promotion Studio" z siedzibą w Gliwicach, ul. Dworcowa 50 zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662)”.

    Informujemy, że Administratorem danych jest F.H."Auto-Parts & Promotion Studio" z siedzibą w Gliwicach przy ul. Dworcowa 50. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
     
    Pracodawca nie wymaga CV