Oferta pracy

Młodszy Doradca Techniczno-Handlowy

Boels Polska Sp. z o.o.O firmie

Boels Polska Sp. z o.o.

Biskupińska 16

Kraków

Jesteśmy holenderską firmą z ponad 40-letnim doświadczeniem w sektorze wynajmu maszyn, urządzeń i narzędzi zarówno dla przemysłu, budownictwa, przedsiębiorstw jak i klientów indywidualnych. Obecni w 11 krajach Europy, jesteśmy liderem branży na rynkach w Holandii, Belgii i w Niemczech. Posiadamy swoje filie także w Luksemburgu, na Słowacji, we Włoszech, w Szwajcarii, Danii, Szwecji, Norwegii oraz Islandii.
 
Od  2009 jesteśmy obecni w Polsce, gdzie otworzyliśmy swoje oddziały min. w Warszawie, Gdańsku, Szczecinie, Poznaniu oraz w Gliwicach, Jaworznie, w Czeladzi, w Lublinie i w Łomiankach koło Warszawy.
 
Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko
Młodszy Doradca Techniczno-Handlowy Numer ref.: Miejsce pracy: Kraków-Podgórze


Wymiar czasu pracy: pełny etat

Jesteś na początku swojej kariery zawodowej i poszukujesz zróżnicowanej pracy? Jesteś otwarty, komunikatywny i lubisz pracować z ludźmi? Majsterkowanie sprawia Ci dużą frajdę i masz prawo jazdy kat. B? Aplikuj i dołącz do Boels!

Zakres obowiązków:


Praca na tym stanowisku jest bardzo zróżnicowana. Nasi Doradcy Handlowi zarówno wykonują prace administracyjne (przygotowywanie umów, wprowadzanie danych do systemu, przygotowywanie raportów), z zakresu obsługi klienta (doradztwo) jak i tzw. prace „w ruchu” (np.: pokazanie klientowi maszyny). Pracując u nas, Twój zakres obowiązków będzie się przedstawiać następująco:

  • Obsługa klientów w oddziale firmy,
  • Wsparcie oddziału w realizacji celów sprzedażowych,
  • Doradztwo techniczne, prezentowanie pełnej oferty najmu oraz aktywne wspieranie klientów w poszukiwaniu optymalnych rozwiązań,
  • Zapoznawanie klientów z najlepszymi praktykami odnośnie odpowiedniego użytkowania sprzętu, maszyn i urządzeń,
  • Odpowiedzialność za wydawanie sprzętu oraz przyjmowanie zwrotów, wynajmowanego sprzętu,
  • Sporządzanie umów najmu oraz aktualizacja baz danych,
  • Aktywne zaangażowanie w codzienne funkcjonowanie oddziału.

Wymagania:

  • Wykształcenie minimum średnie,
  • Umiejętność obsługi komputera (MS Office)-warunek konieczny,
  • Prawo jazdy kat. B- warunek konieczny,
  • Otwartość, komunikatywność, łatwość w nawiązywaniu kontaktów.

Mile widziane:

  • Doświadczenie w sprzedaży i w bezpośredniej obsłudze klienta,
  • Zainteresowanie mechaniką, motoryzacją, majsterkowaniem,
  • Znajomość języka angielskiego głównie do sporadycznego kontaktu z centralą w Holandii. Zapraszamy również osoby bez znajomości j. angielskiego.

Oferujemy:

  • Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełny etat,
  • Opiekę medyczną w Lux Med,
  • Dofinansowanie karty Multisport,
  • 2 dodatkowe bonusy pieniężne, każdy w wysokości 600 zł,
  • Dostęp do platformy nauki języków obcych e-Tutor,
  • Dodatkowe dni urlopu dla pracowników z dłuższym stażem pracy,
  • Zniżka 75% na wynajem maszyn i urządzeń z katalogu firmy,
  • Program „Pracownik Poleca Pracownika”, tj. dodatkowy bonus w wysokości 1000 zł dla pracownika, który poleci nam nowego pracownika,
  • Atmosferę opartą na współpracy-wszyscy mówimy sobie po imieniu,
  • Możliwość podnoszenia kwalifikacji i awansu. Szczycimy się tym, że większość stanowisk kierowniczych obejmują pracownicy, którzy otrzymali wewnętrzny awans.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.
Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Boels Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Połczyńskiej 114 A, 01-304 Warszawa (Pracodawca, Administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę/Administratora Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
 
Jeżeli chcesz, aby pracodawca zachował Twoje CV w swojej bazie dla celów innych rekrutacji niż wskazana w ogłoszeniu o pracę, zamieść dodatkowo w CV następującą klauzulę: ‘Dodatkowo zgadzam się na przetwarzanie przez Boels Polska Sp. z o.o., z siedzibą przy ul. Połczyńskiej 114 A, 01-304 Warszawa (Pracodawca, Administrator danych) moich danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji.”

Informacja dot. przetwarzania danych osobowych:

  • Administratorem Pani/a danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Boels Polska Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Połczyńskiej 114 A, 01-304 Warszawa.
  • Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
  • Pani/Pana dane osobowe zgromadzone w procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.
  • W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych dla celów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane będą wykorzystywane przez 12 m-cy. Zgoda ta może zostać odwołana w dowolnym czasie.
  • Posiada Pani/Pan prawo do:
Prawo dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii;
Prawo do sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
Prawo do ograniczenia przetwarzania danych osobowych
Prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tj. Prezesa UODO6.
  • Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 1 Kodeksu
    Pracy jest niezbędne aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym.
    Podanie przez Panią/Pana danych jest dobrowolne.

Ogłoszenie archiwalne

Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę

Aktualne oferty pracodawcy