Oferta pracy

Młodszy Specjalista ds.HR

FormanwayO firmie

  • Warszawa, mazowieckie

  • Ogłoszenie wygasło miesiąc temu
  • Umowa o pracę, Umowa na zastępstwo
  • Pełny etat
  • Młodszy specjalista (Junior)

ForManWay to firma Doradztwa Personalnego, która specjalizuje się w rekrutacjach dla branży technicznej i informatycznej. Dla naszego stałego Partnera - znanej, międzynarodowej firmy z branży technicznej szukamy osoby na stanowisko:

Młodszy Specjalista ds.HR
(umowa na zastępstwo minimum rok)Numer ref.: 32/2021
Zakres obowiązków:
  • Odpowiadanie na zapytania Pracowników (mailowo, telefonicznie, poprzez system)
  • Archiwizacja dokumentacji
  • Przygotowywanie danych do listy płac dla biura rachunkowego
  • Współpraca z biurem rachunkowym pod kątem dokumentacji pracowniczej (przygotowanie umów, aneksów, porozumień etc.)
  • Kontakt z kandydatami – umawianie spotkań rekrutacyjnych oraz kontakt w zakresie związany z zatrudnieniem
  • Współpraca z dostawcami benefitów i rozwiązań HR dla firmy
  • Wsparcie przy opracowywaniu regulaminów, procedur, polityk
  • Dbałość o aktualizacje informacji na portalu HR oraz w innych systemach (np. dot. ewidencji czasu pracy)
  • Przygotowywanie raportów
  • Współpraca z Biurami Karier, firmą BHP oraz z medycyną pracy
  • Przygotowywanie oświadczeń, deklaracji, umów zleceń
  • Pomoc w przygotowaniu komunikacji wewnętrznej i zewnętrznej

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów (studia kierunkowe będą dodatkowym atutem)
  • Znajomość języka angielskiego - poziom komunikatywny
  • Odbyte praktyki, staż związany z tematyką HR; doświadczenie w pracy w dziale HR będzie dużym atutem
  • Zainteresowanie prawem pracy i obszarem kadrowo-płacowym
  • Duża inicjatywa i samodzielność w działaniu
  • Chęć rozwoju i otwartość na nowe wyzwania
  • Skrupulatność i umiejętność zachowania poufności
  • Odpowiedzialność za powierzone zadania
  • Znajomość Ms Office (Word, Excel, PP, Outlook)
  • Znajomość języka angielskiego - poziom komunikatywny

Firma oferuje:

  • Elastyczne formy zatrudnienia
  • Szkolenia
  • Możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju w obszarze HR
  • Praca w międzynarodowym środowisku
  • Umowa na zastępstwo minimum rok z możliwością przedłużenia w obszarze HR lub Rekrutacji
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

W celu wzięcia udziału w rekrutacji należy wyrazić zgodę na przetwarzanie danych w tej rekrutacji. W innym przypadku Państwa aplikacja zostanie usunięta z systemu.

Ogłoszenie archiwalne