Młodszy Specjalista ds. Obsługi Szkód

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 2018-12-06
  • Ważna jeszcze 25 dni (do 2019-01-05)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Crawford Polska Sp. z o.o.

    Crawford & Company jest jedną z najlepiej rozwijających się firm w branży likwidacji szkód oraz zarządzania roszczeniami. Nasze podstawowe wartości są ukierunkowane na jakość, pozytywną komunikację oraz ciągły rozwój.

    Broadspire to jedna z marek Crawford & Company świadcząca usługi z zakresu Third Party Administration (TPA). Aby sprostać potrzebom rynków międzynarodowych, jak i lokalnych, Broadspire wprowadził zindywidualizowaną strategię likwidacji oraz zarządzanie programami przewyższającymi oczekiwania klientów.

    W zamian za motywację i zaangażowanie, oferujemy ciekawą pracę w zespole profesjonalistów, możliwość rozwoju zawodowego, doskonalenie umiejętności, pakiet szkoleń, inne.

    Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:

    Młodszy Specjalista ds. Obsługi Szkód

    Miejsce pracy: Warszawa
    Numer referencyjny: TPA/14/03/2017

    Wybrana osoba będzie odpowiedzialna za:

    • obsługę szkód z zakresu ubezpieczeń komunikacyjnych i NNW,
    • analizę dokumentacji, weryfikacja okoliczności powstania szkody oraz przesłanych roszczeń,
    • ocenę stanu prawnego, rodzaju i wysokości odszkodowania,
    • weryfikację kwot i zakresu roszczenia.

    Oczekiwania:

    • wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów (mile widziani studenci kierunków tj. prawo,administracja),
    • znajomość języka angielskiego (na poziomie bardzo dobrym),
    • doświadczenie w pracy w branży ubezpieczeniowej będzie dodatkowym atutem,
    • wysoka kultura osobista, komunikatywność,
    • umiejętność pracy w zespole oraz planowania i organizowania pracy własnej,
    • samodzielność w podejmowaniu decyzji, odpowiedzialność, terminowość,
    • znajomość pakietu MS Office, w tym programu Excel na poziomie więcej niż podstawowym.

    Oferujemy:

    • Elastyczny czas pracy (możliwość pracy w niepełnym wymiarze godzin)
    • wykorzystanie potencjału, możliwość doskonalenia umiejętności i pogłębiania wiedzy,
    • zdobycie doświadczenia w renomowanej międzynarodowej firmie,
    • ciekawą pracę w zespole ludzi, dla których likwidacja szkód jest również pasją,
    • pakiet profesjonalnych szkoleń (wewnętrznych i zewnętrznych), również zagranicznych,
    • możliwość rozwoju zawodowego (ścieżka kariery ustalona w zawodzie likwidatora).

    Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesyłanie aplikacji z nazwą stanowiska i numerem referencyjnym w tytule e-maila za pomocą przycisku "APLIKUJ”

    Osoby zainteresowane ofertą pracy prosimy o przesyłanie aplikacji z nazwą stanowiska i numerem referencyjnym w tytule e-maila za pomocą przycisku "APLIKUJ"
     
    Aplikacja powinna zawierać następującą klauzulę:
    Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Crawford Polska Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie przy ul. Ciszewskiego 15 zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu aktualnej i przyszłych rekrutacji. Jednocześnie oświadczam, że zostałem poinformowany o prawie dostępu do danych osobowych i możliwości ich poprawiania oraz o tym, że podanie danych ma charakter dobrowolny, ale niezbędny do realizacji ww. celu.


    Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do Crawford Polska Sp.z.o.o(Pracodawca, administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
    Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Crawford Polska Sp.z.o.o danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”. 
    W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem [email protected]
    Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
    Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.
    Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych (w przyszłości: Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 30 dni, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 90 dni.Ponadto Twoje dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres 90 dni.
    Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych. 
    W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem [email protected]