Młodszy Specjalista ds. Płac

Za co będziesz odpowiedać?

• Obsługę pracowników w zakresie benefitów (opieka medyczna, karta sportowa, świadczenia płacowe i pozapłacowe),
• Odzwierciedlanie zmian w powyższym zakresie w systemie kadrowo - płacowym,
• Współpracę z dostawcami usług benefitów pracowniczych oraz Klientem wewnętrznym,
• Obsługę ubezpieczeń grupowych pracowników i PPK (Pracowniczy Program Kapitałowy),
• Kompleksową obsługę zajęć komorniczych,
• Udział w sporządzaniu list płac, przygotowaniu PIT rocznych, wystawianiu dokumentów płacowych (paski, zaświadczenia itp.),
• Udział w projektach kadrowo - płacowych.

Co jest dla nas ważne?

• Minimum roczne doświadczenie w pracy związanej z obsługą benefitów pracowniczych; naliczaniem wynagrodzeń; tworzeniem list płac,
• Znajomość podstaw naliczania wynagrodzeń, przepisów podatkowych oraz ubezpieczeń społecznych,
• Znajomość zagadnień RODO,
• Wykształcenie wyższe lub w trakcie studiów (preferowane kierunki: finanse, ekonomia lub pokrewne),
• Znajomość j. angielskiego na poziomie B1,
• Odpowiedzialność i zaangażowanie,
• Orientacja na jakość i efektywność,
• Umiejętność pracy w zespole.

Oferujemy:

• Umowę o pracę bez okresu próbnego
 
• Opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny
 
• Atrakcyjny system premiowy
 
• Kafeterię szkoleń

• Zdrowie na 5 
  (akcje profilaktyczne, konsultacje medyczne, seminaria, szczepienia)
 
• Możliwość realizacji swoich pasji (sport, wolontariat, ekologia)
 
• Zorganizowany transport do pracy lub parking
 
• Eventy Integracyjne (Festiwal Wartości, Mikołajki, Spotkania świąteczne)