Młodszy Specjalista/Specjalista w Departamencie Usług Proinnowacyjnych Sekcja Wdrażania

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Specjalista
  • 2018-12-04
  • Ważna jeszcze 19 dni (do 2019-01-03)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    top

    PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.

    Młodszy Specjalista/Specjalista w Departamencie Usług Proinnowacyjnych Sekcja Wdrażania
    Miejsce pracy: Warszawa

    Główne zadania:

    • opiniowanie w wyznaczonych terminach wzorów dokumentów niezbędnych do wdrażania POIR i ich zmian,
    • przygotowanie dokumentów wdrożeniowych oraz ich aktualizacja do zmieniających się przepisów,
    • weryfikacja i przygotowywanie zmian zawartych w umowach z beneficjentami/wnioskowanie o rozwiązanie umów z beneficjentami,
    • monitoring wyznaczonych umów zawartych z beneficjentami:
      • weryfikacja danych, dokumentów, sprawozdań dostarczanych przez beneficjentów,
      • kontrola merytoryczna sprawozdań beneficjentów oraz wniosków o płatność,
      • weryfikacja wniosków o płatność, przygotowywanie rekomendacji płatności,
      • prowadzenie ewidencji zobowiązań / płatności,
      • przygotowanie i prowadzenie korespondencji z beneficjentami.
    • współpraca z innymi jednostkami organizacyjnymi PARP w zakresie narzędzi informatycznych wspomagających wdrażanie, bieżące uzupełnianie i weryfikacja baz danych i systemów informatycznych danymi w zakresie realizowanych zadań,
    • udział w kontroli projektów,
    • udział w monitorowaniu wartości środków zakontraktowanych i wydatkowanych w ramach projektów oraz postępu rzeczowego i efektów projektów,
    • udział w przygotowaniu danych i dokumentów na potrzeby sprawozdawczości, monitorowania i ewaluacji projektów,
    • opracowywanie założeń do realizacji nowych lub modyfikacji istniejących instrumentów wsparcia dla przedsiębiorców, inicjowanie zmian przepisów w tym zakresie,
    • przygotowanie (m.in. we współpracy z innymi jednostkami organizacyjnymi PARP) i przeprowadzenie działań informacyjno-promocyjnych w zakresie wdrażanych działań,
    • przygotowywanie dokumentacji dotyczących wyboru wykonawców usług przy realizacji zadań.

    Oczekujemy /wymagania konieczne/:

    • wykształcenia wyższe (minimum licencjat),
    • doświadczenia zawodowego: 2 lata (dla młodszego specjalisty, 3 lata dla specjalisty),
    • doświadczenia w zakresie wdrażania programów/projektów,
    • znajomości systemu wdrażania funduszy strukturalnych,
    • znajomości zasad pomocy publicznej, ustawy pzp, ustawy o finansach publicznych, prawa cywilnego (w zakresie umów cywilno-prawnych),
    • bardzo dobrej obsługi aplikacji komputerowych (pakiet MS Office), 
      w tym MS Excel na poziomie średnio zaawansowanym,
    • gotowości do podróży służbowych.

    Dodatkowo /wymagania pożądane/:

    • wykształcenia wyższe magisterskie w dziedzinie ekonomii, prawa lub pokrewnych lub studia podyplomowe z ww. dziedzin,
    • doświadczenia w pracy w administracji publicznej;
    • minimum 3 letniego doświadczenia w pracy związanej z przygotowywaniem lub wdrażaniem programów / projektów;
    • doświadczenia w zakresie przygotowania postępowania o udzielenie zamówienia publicznego po stronie zamawiającego.

    Oferujemy:

    • zatrudnienie na postawie umowy o pracę,
    • możliwość rozwoju zawodowego poprzez uczestnictwo w szkoleniach, warsztatach,
    • atrakcyjną lokalizację z dobrym dojazdem do biura.
    aplikuj

    aplikacje można składać również na adres: Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości ul. Pańska 81/83 00-834 Warszawa Kancelaria czynna od poniedziałku do piątku, w godzinach: 8.30-16.30

    Termin zgłoszeń: do 18 grudnia 2018 r.

    Inne informacje:
    Metody/techniki stosowane podczas rekrutacji: ocena formalna ofert oraz ocena merytoryczna. Ocena merytoryczna polega na sprawdzeniu wiedzy, doświadczenia zawodowego, kompetencji i umiejętności kandydatów i odbywa się podczas rozmowy kwalifikacyjnej, która może zostać poprzedzona włączeniem dodatkowych narzędzi selekcji (np. testów wiedzy, testów predyspozycji, kompetencji).
    • Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu).
    • Oferty osób niewybranych w ramach danej rekrutacji zostaną zniszczone komisyjnie.
    • Lista osób spełniających wymagania formalne i konieczne zostanie opublikowana na stronie bip.parp.gov.pl.

    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

    Klikając w przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie przez Polską Agencję Rozwoju Przedsiębiorczości z siedzibą w Warszawie (00-834), ul. Pańska 81/83 Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem [email protected].
     
    Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR, kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu oraz dostawcy usług służących rekrutacji.
     
    Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy od daty zakończenia rekrutacji, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 1 roku od daty złożenia aplikacji. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem [email protected] lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem [email protected]. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych.