Ta oferta pracy jest nieaktualna od 27 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Operator maszyn - Drukarz Offsetowy

  • wielkopolskie
  • Specjalista
  • 20.09.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    JobMe to firma powstała z pasji do branży HR oraz z chęci wniesienia na polski rynek rekrutacyjny nowych wartości i innowacji. Skutecznie dbamy o potrzeby naszych Kandydatów i Klientów kreując nowoczesne rozwiązania w obszarze HR, podnoszące efektywność prowadzonych projektów rekrutacyjnych. Z powodzeniem realizujemy ogólnopolskie projekty rekrutacji stałych oraz projekty doradcze i konsultingowe. Poznajmy się! JobMe!
    Numer wpisu do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia: 14680.

    Szukasz okazji do zdobycia nowych umiejętności? Nie lubisz stać w miejscu? Zgłoś się do nas i sprawdź! Międzynarodowy producent w branży opakowań w związku z modernizacją parku maszynowego, poszukuje kandydatów na stanowisko:

    Operator maszyn - Drukarz Offsetowy

    Poszukiwana osoba będzie odpowiedzialna za:

    • Obsługa maszyn drukujących zgodnie z zamówieniami
    • Dbanie o jakość wykonywanej pracy i jakość produktu
    • Współpraca z innymi pracownikami w firmie (liderzy zespołów maszyn, operatorzy, pracownicy działu ctp, grafiki, mieszalni farb, magazynu surowca, koordynator ds. lean, automatycy, elektrycy, mechanicy
    • Przestrzeganie wewnętrznych zasad obowiązujących w firmie.

    Od kandydatów oczekujemy:

    • Doświadczenie w obsłudze maszyn i urządzeń drukujących wykorzystanych w procesie druku offsetowego
    • Dokładność w wykonywaniu zadań
    • Otwartość na nowe doświadczenia i chęć do podejmowania nowych zadań
    • Umiejętność pracy w grupie
    • Samodzielność w wykonywaniu zadań
    • Pomysłowość i kreatywność w rozwiązywaniu problemów na swoim stanowisku pracy

    Oferujemy:

    • Bardzo atrakcyjne wynagrodzenie stałe (do negocjacji indywidualnych, wysokość uzależniona od kwalifikacji)
    • Umowę o pracę na okres próbny 3 miesięcy, kolejne na czas określony i nieokreślony
    • Premie od wyników
    • Bony okolicznościowe
    • Odpowiednie narzędzia pracy
    • Możliwość rozwoju w strukturach firmy
    • Pomoc w relokacji
    Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji klikając w przycisk aplikowania.

    Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli:

    „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych  dla potrzeb bieżących i przyszłych procesów: rekrutacji, doradztwa personalnego oraz pośrednictwa pracy prowadzonych przez Grupa Jobme S.A., Jobme S.A., Jobme Now S.A.; Joblease sp. z o.o.; Skillegro sp. z o.o. na rzecz klientów wskazanych wyżej podmiotów, a także na przekazywanie moich danych do klientów wskazanych wyżej podmiotów w związku z realizowanymi przez Grupę Jobme S.A., Jobme S.A., Jobme Now S.A.; Joblease sp. z o.o.; Skillegro sp. z o.o. procesami: rekrutacji, doradztwa personalnego oraz pośrednictwa pracy.”

    Administratorem Pani/Pana danych osobowych będzie Jobme S.A. z siedzibą we Wrocławiu, przy ulicy Plac Solny 15.

    Pełne dane w zakresie realizacji obowiązku informacyjnego dotyczącego przetwarzania danych  osobowych  znajdują się pod linkiem www.jobme.pl/obowiazek-informacyjny-(RODO)

    Klikając w przycisk „Aplikuj”, „Aplikuj teraz” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne do __________ (Pracodawca, administrator danych), zgadzasz się na przetwarzanie przez Pracodawcę Twoich danych osobowych zawartych w zgłoszeniu rekrutacyjnym w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.

    Jeżeli chcesz, abyśmy zachowali Twoje CV w naszej bazie, umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez __________ danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”.
    W każdym czasie możesz cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem __________.
    Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji.
    Możemy przetwarzać Twoje dane osobowe zawarte w zgłoszeniu rekrutacyjnym także w celu ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami, jeżeli roszczenia dotyczą prowadzonej przez nas rekrutacji. W tym celu będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes, polegający na ustaleniu, dochodzeniu lub obrony przed roszczeniami w postępowaniu przed sądami lub organami państwowymi.
    Masz prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych (na których przetwarzanie wyraziłeś zgodę) do innego administratora danych. Masz także prawo do wniesienia skargi do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych (w przyszłości: Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych). Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
    Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres __________, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres __________. Ponadto Twoje dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres __________.
    Twoje dane osobowe możemy przekazać dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych.
    Twoje dane osobowe przekażemy do __________.
    Nie przekazujemy Twoich danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy.
    Przekazujemy Twoje dane osobowe poza Europejski Obszar Gospodarczy do __________ na podstawie decyzji Komisji w sprawie adekwatności ochrony lub programu "Tarcza Prywatności" lub wiążących reguł korporacyjnych lub standardowych klauzul umownych. Masz prawo uzyskania od nas kopii wiążących reguł korporacyjnych lub standardowych klauzul umownych.
    W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem __________ lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem __________.

    Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz tutaj.