Ta oferta pracy jest nieaktualna od 100 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Partner biznesowy/franczyzobiorca

  • Włocławek, kujawsko-pomorskie
  • Kierownik
  • 2018-07-13

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Progres Permanent Recruitment to lider rozwiązań HR w dziedzinie rekrutacji stałych. Już od 15 lat wspieramy przedsiębiorstwa w całej Polsce w doborze inżynierów, kadry zarządzającej, specjalistów, menadżerów w sektorach takich jak BPO, Logistics, Engineering, Finance, IT, Sales & Marketing. Należymy do Grupy Progres – eksperta w zakresie nowoczesnych usług HR dla biznesu, działającego w ponad 20. prężnie rozwijających się oddziałach na terenie całego kraju. Zaufało nam już ponad 1300 firm.
    Jeżeli chcesz zrobić zawodowy #Progres, rozwijać się, kształcić kompetencje i pracować przy najbardziej prestiżowych projektach w kraju dołącz do nas!

    Aktualnie dla naszego Klienta poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisku:

    Kierownik sklepu - franczyzobiorca

    Partner biznesowy/franczyzobiorca
    Miejsce pracy: Włocławek

    Do zakresu obowiązków na w/w stanowisku należy:

    - samodzielne prowadzenie sklepu,

    - zarządzanie sprzedażą, zamówieniami i dostawami,

    - zarządzanie personelem

    Od kandydatów oczekujemy:

    - gotowości do założenia i prowadzenia działalności gospodarczej,
    - wykształcenia - min. średniego,
    - niekaralności i braku zadłużeń,
    - umiejętności kierowania zespołem
    - wiedzy z zakresu handlu i sprzedaży,
    - znajomości pakietu MS Office,
    - minimalnego wkładu finansowego - około 5 000 zł.

    Oferujemy:

    - współpracę z najprężniej rozwijającą się siecią sklepów w Polsce,
    - pełne wyposażenie i zatowarowanie sklepu,
    - wdrożenie do prowadzenia sklepu i stałą opiekę partnera,
    - opłacony lokal i media,
    - wsparcie marketingowe,
    - wynagrodzenie docelowe - 6 500 zł + premie od sprzedaży i marży.

     

    Osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji na to stanowisko, proszone są o aplikowanie poprzez kliknięcie w przycisk "APLIKUJ".

     

    Informujemy, iż niniejsza oferta jest ofertą pracy stałej.

    Widniejemy w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia pod numerem 5088. 

    Administratorem danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych jest Progres Sp. z o.o. Sp. k. z siedzibą przy al. Grunwaldzkiej 411, 80-309 Gdańsk, e-mail: [email protected] (zwana dalej Spółką), kontakt do inspektora ochrony danych: adres korespondencyjny: ul. Ludwika Narbutta 22 lok. 23, 02-541 Warszawa, e-mail: [email protected] Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata. Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia oraz podmiotom uprawnionym na podstawie przepisów prawa. Każda osoba posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych lub do wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osoba, której dane dotyczą, ma prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych w zakresie wskazanym w dokumentach aplikacyjnych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w procesach rekrutacyjnych.

    Osoby zainteresowane, prosimy o przesłanie CV. Dokumenty aplikacyjne powinny zawierać klauzulę:

    Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Progres sp. z o.o. Sp. k., danych osobowych, w tym wizerunku, zawartych w przesyłanych dokumentach aplikacyjnych dla celów niezbędnych do przeprowadzenia procesu rekrutacji.

    Informujemy, iż niniejsza oferta jest ofertą agencji pracy tymczasowej, numer 5088.