[Administrator Danych Osobowych] Administratorem danych osobowych podanych przez osobę przesyłającą dokumenty aplikacyjne są wspólnie spółki Grupy Smithfied Polska związane porozumieniem o współadministracji dalej: Współadministratorzy. Wyciąg z przedmiotowego porozumienia został opublikowany na stronie www.animex.pl oraz www.agriplus.pl (w zakładce „Dane osobowe”). To te podmioty wspólnie ustalają cele i sposoby przetwarzania Twoich danych osobowych.

Współadministratorzy wyznaczyli następujący punkt kontaktowy dla osób, których dane dotyczą: Biuro Ochrony Danych Osobowych Smithfield Polska: ul. Chałubińskiego 8, 00 – 613 Warszawa, adres mailowy: [email protected] oraz [email protected]

Współadministratorzy celem bieżącego monitorowania prawidłowego przestrzegania zasad ochrony danych osobowych powołali Inspektora Danych Osobowych, możesz się z nim skontaktować pod adresem, wskazanym powyżej lub elektronicznie wysyłając wiadomość na adres: [email protected] lub [email protected]

Pełną informację dotyczącą przetwarzania danych osobowych znajdziesz tutaj:

http://www.animex.pl/wp-content/uploads/2018/05/6-KlauzulaInformacyjnaDlaKandydatowDoPracy.pdf

Pełną informację odnośnie przetwarzania Twoich danych osobowych znajdziesz 
Animex

Płatny staż w dziale HR

AnimexO firmie

Animex

Tytusa Chałubińskiego 8

Warszawa

Płatny staż w dziale HR
miejsce pracy: Warszawa
czas stażu: 10 miesięcy

Myślisz, że staż to tylko obsługa kserokopiarki i parzenie kawy? Sprawdź naszą ofertę.
Nasz staż to rzetelne przygotowanie do pracy w dziale HR. Nasz zespół będzie służył Ci pomocą i radą względem realizowanych przez Ciebie zadań przez cały czas trwania stażu. Przez samodzielne wykonywanie zadań poznasz specyfikę pracy działu HR w jednej z największych firm FMCG na polskim rynku i zdobędziesz kompetencje niezbędne do dalszego rozwoju zawodowego.

 

 

Do Twoich zadań będą należały m.in.:

  • asystenckie wsparcie działu HR we wszystkich zadaniach zarówno z zakresu kadrowego jak i rozwojowego,
  • zakładanie teczek osobowych,
  • wprowadzanie danych,
  • przygotowywanie zestawień i prezentacji,
  • obsługa korespondencji wychodzącej i przychodzącej,
  • weryfikacja poprawności dokumentów dostarczanych przez pracowników,
  • wsparcie i udział przy realizacji procesów: szkoleń, oceny rocznej, badania opinii,
  • bieżąca współpraca ze wszystkimi specjalistami z działu.


Aplikuj do nas jeżeli:

  • jesteś osobą dokładną i ważna jest dla Ciebie jakość wykonywanych zadań,
  • nie masz obaw przed zaangażowaniem się w nowe obowiązki,
  • śmiało dopytujesz o coś, co jest dla Ciebie niejasne lub zupełnie nowe,
  • masz przekonanie, że odnajdziesz się w dynamicznym i zmiennym środowisku biznesowym,
  • wyróżnia Cię pozytywne nastawienie do ludzi i swoich obowiązków.

Wcześniejsze doświadczenie w pracy HR/administracji będzie mile widziane, ale nie jest konieczne.


Oferujemy:

  • zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę na czas określony 10 miesięcy,
  • pakiet dodatków pozapłacowych (w tym: opiekę medyczną, karta Multisport, ubezpieczenie grupowe, bony świąteczne, bilety do kina),
  • zdobycie doświadczenia zawodowego w międzynarodowej organizacji.


Dołącz do nas!

W temacie listu prosimy umieścić nazwę stanowiska.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.
Płatny staż w dziale HR
miejsce pracy: Warszawa
czas stażu: 10 miesięcy

Myślisz, że staż to tylko obsługa kserokopiarki i parzenie kawy? Sprawdź naszą ofertę.
Nasz staż to rzetelne przygotowanie do pracy w dziale HR. Nasz zespół będzie służył Ci pomocą i radą względem realizowanych przez Ciebie zadań przez cały czas trwania stażu. Przez samodzielne wykonywanie zadań poznasz specyfikę pracy działu HR w jednej z największych firm FMCG na polskim rynku i zdobędziesz kompetencje niezbędne do dalszego rozwoju zawodowego.

 

 

Do Twoich zadań będą należały m.in.:

  • asystenckie wsparcie działu HR we wszystkich zadaniach zarówno z zakresu kadrowego jak i rozwojowego,
  • zakładanie teczek osobowych,
  • wprowadzanie danych,
  • przygotowywanie zestawień i prezentacji,
  • obsługa korespondencji wychodzącej i przychodzącej,
  • weryfikacja poprawności dokumentów dostarczanych przez pracowników,
  • wsparcie i udział przy realizacji procesów: szkoleń, oceny rocznej, badania opinii,
  • bieżąca współpraca ze wszystkimi specjalistami z działu.


Aplikuj do nas jeżeli:

  • jesteś osobą dokładną i ważna jest dla Ciebie jakość wykonywanych zadań,
  • nie masz obaw przed zaangażowaniem się w nowe obowiązki,
  • śmiało dopytujesz o coś, co jest dla Ciebie niejasne lub zupełnie nowe,
  • masz przekonanie, że odnajdziesz się w dynamicznym i zmiennym środowisku biznesowym,
  • wyróżnia Cię pozytywne nastawienie do ludzi i swoich obowiązków.

Wcześniejsze doświadczenie w pracy HR/administracji będzie mile widziane, ale nie jest konieczne.


Oferujemy:

  • zatrudnienie na pełny etat w oparciu o umowę o pracę na czas określony 10 miesięcy,
  • pakiet dodatków pozapłacowych (w tym: opiekę medyczną, karta Multisport, ubezpieczenie grupowe, bony świąteczne, bilety do kina),
  • zdobycie doświadczenia zawodowego w międzynarodowej organizacji.


Dołącz do nas!

W temacie listu prosimy umieścić nazwę stanowiska.
Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się jedynie z wybranymi kandydatami.

Ogłoszenie archiwalne