Ta oferta pracy jest nieaktualna od 111 dni. Sprawdź aktualne oferty pracy dla Ciebie

Płatny staż w Zespole Planowania Finansowego w Pionie Planowania Strategicznego

  • Warszawa, mazowieckie pokaż mapę
  • Praktykant/Stażysta
  • 25.07.2018

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Jesteśmy globalnym, jednym z największych na świecie producentów i dostawców materiałów budowlanych. W Polsce należymy do liderów rynku materiałów budowlanych. W naszych licznych zakładach produkcyjnych oraz w biurze korporacyjnym w Warszawie zatrudniamy ponad 1300 osób. Aktualnie, w ramach programu stażowego Professionals in Development, poszukujemy kandydatów do pracy na stanowisku:

    Płatny staż w Zespole Planowania Finansowego
    w Pionie Planowania Strategicznego
    Miejsce pracy: Warszawa
    (Łopuszańska Business Park)

    Realizacja płatnego programu stażowego
    w oparciu o umowę o pracę na czas określony (na pełen etat)

     

    Zadania na stanowisku

    • Przygotowywanie analiz i prezentacji na potrzeby kierownictwa oraz na spotkania wewnętrzne
    • Pomoc w przygotowywaniu analiz i raportów z zakresu planowania finansowego
    • Udział w przygotowywaniu biznes planów dla spółki oraz przedsięwzięć inwestycyjnych
    • Wsparcie przy przygotowywaniu i wdrażaniu strategicznych projektów w Polsce oraz pozostałych krajach regionu Europy Północnej

    Wymagania formalne

    • Mile widziani studenci 4-5 roku kierunków ekonomicznych bądź absolwenci z wykształceniem wyższym;(preferowane kierunki: Ekonomia, Rachunkowość, Finanse, Zarządzanie lub pokrewne)
    • Pierwsze doświadczenie zawodowe lub praktyki/staże w dziale finansowym (mile widziane)
    • Znajomość zagadnień analizy finansowej oraz finansów przedsiębiorstw
    • Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie
    • Bardzo dobra znajomość obsługi programów pakietu MS Office
    • Dyspozycyjność do pracy w pełnym wymiarze godzinowym w tygodniu roboczym

    Wyślij swoje CV jeśli

    • Świetnie posługujesz się MS Office, w szczególności Exc
    • Masz umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania syntetycznych wniosków
    • Lubisz wykazywać inicjatywę, jesteś kreatywny, komunikatywny i otwarty na nowe wyzwania
    • Planowanie i organizacja to Twoje mocne strony
    • Chcesz pracować w zgranym zespole, ucząc się od najlepszych

    Co możesz zyskać pracując w CEMEX?

    • Roczny , pełen wyzwań staż
    • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
    • Rozbudowany system benefitów(Pakiet Premium w LUXMed, Karta FitProfit, Bonusy Świąteczne, liczne Nagrody za osiągnięcia)
    • Pracę w przyjaznym zespole, w którym ceni się twórcze myślenie, dzielenie się wiedzą i doświadczeniami
    • Możliwość rozwoju, nauki i zdobywania doświadczenia w różnych obszarach biznesu

    Informujemy, że wszystkie nadesłane aplikacje zostaną poddane wnikliwej analizie, jednak odpowiemy tylko na wybrane zgłoszenia.

    Wszystkie osoby zainteresowane udziałem w rekrutacji prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego klikając przycisk APLIKUJ znajdujący się na dole ogłoszenia.

    Jesteśmy otwarci na zatrudnianie osób niepełnosprawnych spełniających wymagania rekrutacyjne.

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 oraz art. 14 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) nr 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dalej „Rozporządzenie”) i w związku z przetwarzaniem przez Nowa Itaka sp. z o.o. z siedzibą w Opolu, Pani/Pana danych osobowych informujemy, że:
    1. Administratorem danych osobowych jest Nowa Itaka sp. z o.o., adres siedziby: 45 – 072 Opole, ul. Reymonta 39, wpisana do rejestru przedsiębiorców prowadzonego przez Sąd Rejonowy w Opolu VIII Wydział Krajowego Rejestru Sądowego pod nr 0000002269, NIP 754-26-86-316, REGON 532179139, kapitał zakładowy 3.315.000 złotych, tel. 77 5412 202, email [email protected]
    2. W sprawie danych osobowych kontakt można nawiązać mailowo na adres [email protected]
    3. Pani/Pana dane osobowe są przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu
    4. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w zakresie:
      -imienia (imion), nazwiska, daty urodzenia, płci, adresu e-mail, numeru telefonu, adresu zamieszkania, wykształcenia oraz przebiegu dotychczasowego zatrudnienia
      - dodatkowych danych (np. wizerunek, zainteresowania) podanych dobrowolnie w ramach całego procesu rekrutacyjnego (w tym przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego)
      - dodatkowo mogą być przetwarzane dane pozwalające na identyfikacje urządzenia z którego Państwo korzystają na potrzeby stron internetowych i aplikacji mobilnych oferowanych przez Nowa Itaka sp. z o.o., takie jak adres IP i identyfikator MAC.
    5. Dane osobowe będą udostępniane w minimalnym, niezbędnym dla realizacji usług i wymogów prawnych zakresie innym odbiorcom tj.:
    6. kontrahentom realizującym usługi na rzecz Nowa Itaka Sp. z o o. na podstawie zawartych umów,
    7. Pani/Pana dane osobowe mogą być udostępnione innym podmiotom na rzecz których Nowa Itaka sp, z o.o. przeprowadza konkretny proces rekrutacyjny.
    8. Pani/Pana dane będą przechowywane/przetwarzane:
    9. Jeśli dane są zebrane w celu realizacji procesu rekrutacji to do zakończenia tego procesu, nie dłużej niż 1 rok od przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego.
    10. jeśli wyrażono zgodę na przetwarzanie danych celem udziału w przyszłych rekrutacjach to nie dłużej niż 3 lata od przesłania zgłoszenia rekrutacyjnego.
    11. ustalania, dochodzenia, obrony roszczeń, co do zasady do 10 lat od zakończenia rekrutacji, z uwagi na obowiązujące terminy przedawnienia roszczeń (podstawa prawna: art. 118 i nast. Kodeksu Cywilnego).
    12. Posiada Pani/Pan prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych (art. 15 Rozporządzenia), ich sprostowania (art. 16 Rozporządzenia), prawo do przenoszenia danych (art. 20 Rozporządzenia), a nadto w określonych w Rozporządzeniu przypadkach do usunięcia danych (art. 17 Rozporządzenia) oraz ograniczenia ich przetwarzania (art. 18 Rozporządzenia) 
    13. Zgodnie z art. 21 Rozporządzenia posiada Pani/Pan prawo złożenia sprzeciwu wobec przetwarzania swoich danych osobowych. W przypadku sprzeciwu złożonego przed realizacją procesu rekrutacyjnego lub w jego trakcie, złożenie będzie wiązało się z brakiem możliwości udziału w rekrutacji. 
    14. W przypadkach, w których przetwarzanie odbywa się na podstawie udzielonej zgody na przetwarzanie danych osobowych (art. 6 ust 1 lit a) Rozporządzenia), przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia tej zgody
    15. W przypadku uznania, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy Rozporządzenia, przysługuje Pani/Pan prawo do złożenia skargi do organu nadzorczego, (tj. do dnia 25.05.2018 r. do Generalnego Inspektora Ochrony Danych Osobowych, a po tej dacie do organu będącego jego następcą)