Pracodawca zakończył zbieranie zgłoszeń na tę ofertę
Aktualne oferty pracodawcyPracownik biurowy ze znajomością języka niemieckiego
Advisory Group TEST Human Resources
Kraków
Kraków, małopolskie- ogłoszenie wygasło 2 miesiące temu
- umowa o pracę
- pełny etat
- młodszy specjalista (Junior)
- praca zdalna, praca hybrydowa
- rekrutacja zdalna
Rekrutujemy dla
Naszym Klientem jest międzynarodowa firma ulokowana w nowoczesnym i przestronnym biurze w dobrze skomunikowanej części Krakowa. Zatrudnia ponad 1000 osób na wszystkich poziomach stanowisk. Firma dla spółek ze swojej grupy zapewnia usługi, m.in. z zakresu Finansów, Księgowości, Human Resources, Raportowania oraz Zakupów.
Twój zakres obowiązków
W swojej nowej pracy będziesz:
Pracował w zespole dbającym o zapewnienie wsparcia HR-owego dla pracowników firmy z Niemiec
Prowadził dokumentację pracowniczą w systemach HR-owych
Przygotowywał dokumenty HR-owe (np. umowy o pracę, zaświadczenia dla pracowników, referencje i świadectwa pracy w j. niemieckim)
Pracował z bazą pracowników oraz bazą kandydatów zainteresowanych pracą w międzynarodowej firmie
Zajmował się kalkulacją benefitów
Udzielał informacji oraz odpowiadał na pytania pracowników dotyczące tematów HR-owych
Pracował z nowoczesnymi rozwiązaniami IT dedykowanymi dla obszaru HR – min. SAP, SuccessFactors (zapewniamy pełne przeszkolenie w tym zakresie)
Przygotowywał raporty i analizy z zakresu HR związane z obszarem, którym się zajmujesz
Miał realny wpływ na swoją pracę przez możliwość proponowania usprawnień oraz udziału w projektach związanych z doskonaleniem procesów w Twoim zespole
Wymagania pracodawcy
U naszych przyszłych pracowników szukamy:
Bardzo dobrej znajomości języka niemieckiego (min. B2)
Min. podstawowej znajomości języka angielskiego (poziom umożliwiający przeczytanie i zrozumienie prostych wiadomości mailowych)
Doświadczenie zawodowe w obszarze HR, obsługi klienta lub księgowości będzie dodatkowym atutem
Umiejętności obsługi Windows i MS Office
Doświadczenie w pracy z systemem SAP będzie dodatkowym atutem
Komunikatywności
Otwartości na pracę w grupie
Systematyczności i dokładności
Życzliwości i chęci wspierania innych
Pracodawca oferuje
Pracując z nami zyskujesz:
Codzienny kontakt z językiem niemieckim i niemiecką kulturą pracy
Możliwość zdobycia doświadczenia i rozwoju w HR
Możliwość dostosowania miejsca oraz godzin pracy do prywatnych potrzeb
Prywatną opiekę medyczną dla pracowników i ich rodzin
Spełnienie marzeń o dalekich podróżach, dzięki atrakcyjnym zniżkom na bilety lotnicze
Naszym pracownikom zapewniamy:
Pełne przeszkolenie z procesów HR-owych oraz wszystkich narzędzi wykorzystywanych w codziennej pracy
Możliwość nauczenia się i pracy z nowoczesnymi systemami HR-owymi (np. SAP, SuccessFactors)
Realne możliwości rozwoju i awansu (możliwość zmiany zespołu i nauczenia się nowych procesów HR-owych, opcja aplikowania na wszystkie rekrutacje wewnętrzne - np. stanowiska Process Architektów, Team Leaderów)
Nowoczesne biuro: regulowane biurka, kilka rodzajów sal konferencyjnych, udogodnienia dla rowerów, przestrzeń do wypoczynku i relaksu, przytulne kuchnie i doskonały transport publiczny w odległości spaceru
Pracę w modelu hybrydowym (z koniecznością pracy w biurze 2-4 dni w miesiącu)
Możliwość pracy z dowolnego miejsca w Polsce w trakcie pracy zdalnej
Elastyczny czas pracy (z koniecznością pracy 3-4 godziny w godzinach ustalonych dla całego zespołu, pozostałe godziny o dowolnej porze)
Zniżki na bilety lotnicze przysługujące nie tylko pracownikom, ale również „flying partnerom”