Pracownik linii produkcyjnej

  • Kielce, świętokrzyskie
  • Księdza Piotra Ściegiennego 262, 25-116 Kielce, Polska pokaż mapę
  • Pracownik fizyczny
  • Pełny etat
  • 09.08.2019
  • Ważna jeszcze 19 dni (do 08.09.2019)

    Pracodawca ma prawo zakończyć rekrutację we wcześniejszym terminie.

    Polbruk S.A. - ogólnopolski producent kostki brukowej w segmentach wyrobów szlachetnych oraz wyrobów drogowych, godny zaufania partner biznesowy
    poszukuje kandydatów na stanowiska:
    pracownik linii produkcyjnej
    umowa o pracę – pełny etat
    tryb pracy: zmianowy
    miejsce pracy: Kielce

    Podstawowe obowiązki:

    • Obsługa maszyn produkcyjnych,
    • Kontrola jakości produkowanych wyrobów,
    • Utrzymywanie w sprawności linii produkcyjnej,
    • Udział w pracach związanych z usuwaniem awarii, przeglądach i remontach.

    Wymagania:

    • Wykształcenie minimum zawodowe / techniczne,
    • Uprawnienia na wózki widłowe wydane przez UDT.

    Oferujemy:

    • Pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku wibroprasowanych wyrobów betonowych. Więcej o nas: www.polbruk.pl.
    • Możliwość rozwoju zawodowego poprzez kursy i szkolenia,
    • Stabilne warunki zatrudnienia,
    • Dofinansowanie zajęć sportowych (Karta Multisport).

    Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie CV za pomocą przycisku "Aplikuj teraz".

     

    Firma zastrzega sobie prawo odpowiedzi tylko na wybrane oferty.

    Na dokumentach prosimy umieścić klauzulę: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w przesłanych przeze mnie dokumentach aplikacyjnych przez Polbruk S.A. z siedzibą w Gdańsku, przy ul. Nowy Świat 16 C, 80-299 Gdańsk w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji.”.

    Klauzula informacyjna Polbruk S.A.

    Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. („RODO”) uprzejmie informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych będzie Polbruk S.A. z siedzibą w Gdańsku, przy ul. Nowy Świat 16 C, 80-299 Gdańsk. Pana/Pani dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji (art. 6 ust. 1 lit. a oraz lit. b RODO) i przechowywane do czasu jego zakończenia. Ma Pan/Pani prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich sprostowania. Przysługuje Panu/Pani również prawo do usunięcia danych, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Odbiorcami Pana/Pani danych będą podmioty, którym przekazanie Pana/Pani danych będzie konieczne do realizacji celów przetwarzania, w szczególności będą to podmioty świadczące na rzecz administratora usługi IT lub usługi związane z publikacją ogłoszeń o pracę.

    Informujemy, że przysługuje Panu/Pani prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Podanie danych osobowych w zakresie określonym w art. 22(1) ust. 1 kodeksu pracy jest obowiązkowe, a konsekwencją ich niepodania jest wykluczenie z udziału w procesie rekrutacji. Podanie danych w pozostałym zakresie jest dobrowolne.